# 中小企業の経営課題の解決、伴走支援〜合同会社STYLE NICO代表延命美紀さ こんにちは。竹助です。 竹ちゃんの大阪平放チャンネルを初めての方もいつもの方もお聞き下さりありがとうございます。 おもろい大阪をキーワードに、人、街、物の話を毎日しています。 どうぞゆったりとお楽しみください。 # 「中小企業働き方支援協会」認定パートナー たけちゃんの大阪平和チャンネル # DX AI活用、人材採用、育成、福利厚生、評価制度 はい、今日はゲストに来ていただいております。奈良県の塩梅みちさんです。こんにちは。 こんにちは。 はい、よろしくお願いします。 はい、よろしくお願いします。 一度ね、短い時間の交流会で、しかも一々じゃなくて何人かの時にご一緒にお話をしたような気がしたんですけども、 それで何か急に話が、どこから話が弾んだのか分からないんですけども、何かこういう形になっちゃいまして、 色々塩梅さんのことも聞きたいなと思うようにもなりましたしね、何か本当に打てば帰ってくるというね、 僕的にはすごいありがたい方だったので、ぜひともお話を伺いたいなと思って今日は来ていただいております。 はい、お願いします。 はい、お願いします。じゃあ塩梅さん、ご自身で自己紹介の方お願いいたします。 はい、ありがとうございます。私、株式会社…あ、すみません、間違えました。 はい、どうぞ。いいですよ。 はい、どうぞ。いいですよ。 合同会社スタイル日光の塩梅美希と申します。よろしくお願いいたします。 はい。 事業的には、働き方のコンサルティングをさせていただいておりまして、 色々な通商企業の経営者さん向けに職場の色々な課題をお持ちだと思いますので、課題別に色々なコンテンツのご案内をさせていただいておりまして、 色々な会社経営されてますと、たくさん色々な人材の悩みだったり、疑念の悩みだったり、家作り構成の悩みだったり、何かしらの課題って組織があればぶつかるとは思うんですけど、 本当に解決して差し上げるような色々な素晴らしいコンテンツが揃ってますので、そういうのも皆さんの経営に何かご支援ができればという思いで、ご案内させてもらってます。 中小企業の課題って、始めるときももちろん課題があるだろうし、始業を始めてからもどんどん課題があるだろうし、だんだん進んでいけば進んでいくほどで課題があるだろうし、 なんか僕は思うに課題だらけっていう、わざとあかんねんけど、気がするんですけど、それぞれの悩みというか、その時代時代とか、会社の企業とか年代にあったような課題みたいなのを気になって解決していくような、そんな感じなんですか? 本当にその通りですね。今ね、時代とともにいろんな働き方っていうのが変わってきていて、それこそ国がね、働き方改革っていって、いろんなね、改革をしていこうっていう波がありますけど、 その中でも、受賞企業の働き方支援協会、ファンシャルアンフォージンがございまして、そちらね、AI、DXがあったらしくね、AIに今の皆さんもついていかないとなかなか会社が変化していかないというところで、 どんな風にやっていったらいいんだろうかって悩んでらっしゃる会社さんっていうのもすごくたくさんおありで、大企業さんでしたらね、いろんな、それこそ本当にお金があればいろんなね、コンサルだったりいろんなコンテンツっていうのは、情報っていうのがあると思うんですけど、 なかなかね、受賞企業さんになると、どこに聞いていいかわからない、何がいいのかもわからないっていう、やっぱりその情報格差っていうのもすごくあると思うんですね。 なので、まずそれを知っていただくっていうので、岡山県に働き方支援協会の株式会社ワークスマイルラボさんっていう会社がまして、そちらの会社さんがね、会社を全部オープンにしてきまさってて、いろんなコンテンツを実際自分の会社で使ってみて、それがよかったら皆さんにご紹介するという。 現場実践のもとに間違いのないものをご案内して差し上げるっていう、そういうプラットフォームが一つありますね。 それがライブオフィスっていう、オンラインで職場をオープンにライブで見せていただけるっていう機会がありまして、ありがたいことになかなかね、自分の会社をオープンにして、 そういう実際使ってみてどうだったっていう聞ける機会っていうのが本当にないんじゃないかなって思うので、すごくそれも私も拝見させてもらって、実際に岡山県の会社の方にもリアルにいたしていただいて、 実際に福祉厚生のいろんな種類のあるものを試させていただいたりとか、こういうふうに使って、今働き方が新たに改革して、いろんな経費が削減になったりとか、人材が育ったりとか、実際に結果が出ているというところで体験してきましたので、 本当に私も自信を持ってご紹介できるなって。 実際にご相談といっても、やっぱり話を聞いて、それはこういうふうにしたらいいでしょうってある程度の改善策とかもちろん意見は出せるんでしょうけど、また実際に見るのとは、きっとここのところがこうなんだわっていうのもお願いする方もわかるでしょうし、 すごいですね、それをすべてというかオープンにしているというのは、まるはだかじゃなくて、まるわかりじゃなくて。 本当その通りです。 そういう機会をフルに、本当無料ですので見学する分には、そういう場所をフルに使っていただいて、よければまたうちでもこれ使えるなと思うものがあれば、そこからまた詳しくお話を聞いていただいて導入につなげていくという形が取れますので、 急にいろんなあちこちから自分で会社さんを調べて問い合わせするよりも、人の交流のプラットフォームがコンテンツ版というイメージを持っていただいたらいいかなって。 おっしゃってましたように、さっきの中小企業さんなんかだと本当にそれを調べる時間ももったいないし、それこそおっしゃってましたけど何から手を付けたらいいんだろう。 上の方からは労働時間の短縮というか、残業したらあかんとか言うてくると、もうますますできなくなってきちゃいますもんね、きっと。 現場って本当に右玉さみだとは思いますね。 なるほど、大変だわ。でもね、ごめんなさい、全然あれかもわからないけど、みじさんがそういうお仕事にそもそも携わるっていうきっかけが、そもそも会社を助けてあげるというか、 なんとなくそういう感じということは、そういうことがすごく気になっていたのか、あるいはどこからそういうところに飛んできたのかなっていうのはすごい気になったんですけど。 元々私は金融業界に約20年くらい乗り入れて、証券会社と銀行と分け歩いてきたという経歴がありまして、金融業界にいるときにファイナンシャルプランナーの資格取得をしまして、 いろんな金融リテラシーというところで学びを増やしまして、一旦今後銀行ってやっぱりこれからどんどん店舗が減っていくというところで、個人にまずはいろんな資産のリテラシーのアドバイスに寄り添いたいなと思ったのがきっかけで、一旦ちょっと金融離れたんですね。 そうなって経営コンサルタントの会社に転職することになりまして、そのときに経営者さんと直接いろんなやり取りをする中で、助けるというよりも一緒にバランスをしながら進んでいって、赤字から黒字に転換していくというそういうサポートにすごくやりがいを感じまして。 直接経営者さんが喜ぶ姿って、通商企業の従業員さんも幸せな気持ちで働けますし、リアルに通商企業さんに寄り添えるっていうのは、すごく社会の活性につながるなという感じなんですね。 金融業界から多分FPに行かれる方って案外多いような気がするんですけど、そこからみきさんの場合は、企業の成長とか、その方の経営のことで何かお手伝いして一緒に喜ぶ顔が見たい、成長していきましょうというところは、 ちょっとあれなのかな、どちらかというと応援するというか、そういう立場が結構お好きだったのかな。 そうかもしれないです。それこそ会社の学びとは別に、自分が好きで産業心理カウンセラーという、今ちょっと名称変わってるんですけど、そういう心理学的なところも興味があって資格を取った経歴があるんですけど、 それが多分本来自分が悩みに寄り添うというか、それが自然と私の中では好きと言いますか、すごく人の話を聞くカウンセラー気質っていうんですかね。 そうなんだな。だからお話もちゃんと聞いていただけるし、自分のことも割とパンと言っていただいて、的確な答えというかお話をしていただけるのは、そのせいもあるんだな、きっとね。 ありがとうございます。そう言っていただけると嬉しいです。 なんかでも金融協会というのは割と比較的数字のどちらかというと大事な会社なんですけど、ある意味数字では測り知れない心とか気持ちとか、そういうところにシフトするっていうのは面白いなと思いましたね。 もともと金融の数字を扱うというのはコンプライアンスの厳しい世界なので、そこにずっと長くいたんで、そういう世界が自分の中では当たり前の感覚でいたんですね。 自分の中では得意ではないんですけど、もう慣れちゃってるっていう感じだったんですけど、それとはまたもう一方で、そういう人の気持ちとか悩みっていうところで、やっぱりちょっと元気がない方に寄り添っていくっていうのは多分もう持った気質だと思うんですよ。 なるほどね。 イベント切りましたみたいな。 なるほど、そうか。ものよりも言ったら人の方がお好きっていうどちらかというと感じですよね。 なんかその相談に来られた方も多分いろんな、多種多様の方がきっといらっしゃるんでしょうけども、なんかそういうのってすごく抵抗ある方もいらっしゃいますけど、みきさんの場合はどちらかというと、その方の話を聞いてこの人どうなったらどうなるんだろうみたいなところって。 まあ僕のおばちゃん気質にいんじゃるのかもわかりませんけど、そんな感じっぽいですね、なんかね。 そうですね、おせっかい気質と言いますか。 でね、ちょっと打ち合わせ前にちょこっと話を聞いたら、実は旅行のね、国内旅行取扱い管理者、僕も持ってるんですけど、なんかそういうのを取り張ったっていうから、あれ?あれ?と思いつつ、なんかでも言われてみればそうか。 人として旅行代理店というよりも旅行をもちろんそもそも扱うかどうかは別にしても、旅行に来られるお客さんだったりとか、なんかそういうのとお話ってなんか通じるものがひょっとしたらあるのかななんて勝手に考えてたんですけど。 そうですね、なんかやっぱり旅行ってね、楽しい、僕にいろんな世界を見せてもらえるので、勉強してても楽しかったなっていう思い出があるんですけど、だからといってそれを仕事につなげることは一切なかったんですけど。 いや、今からでも遅くないですよ、なんか奈良のガイドを教えていただいたらいいんじゃないかな。 さき、じゃあ教えてください、奈良のガイド。 なんかいっぱい面白そうなとこありそうなんですけどね、僕は勉強しに行かないといけないなとは思うんですけど。 ね、本当に機会があればいろんなことに挑戦したいなとは思います。 いろんなことに挑戦したいなと足引っ張りますけど、ということはまだまだいろんなことをやりたいのかもしれないなと一瞬思っちゃったんですけど、なんかぼんやりでもいいんですけど、こんなことをやってみたいなってあります? いっぱいあるのかもしれないなと。 そうですね、目の前のことで言えば、本当に今の中小企業の支援をすることによって、やっぱり社会を明るくしたい、元気にしたいっていうのが根底にありますかね。 個人個人一人一人の幸せっていうのがなければ、多分社会の全体の幸せってないと思うんで、そこに向かおうと思ったら目の前の一人に向き合う、寄り添うっていうところを日々一歩ずつ一人でも寄り添っていけば、社会は必ず良い社会になっていく、 そういう一歩ずつ自分にできることを着実に進めていきたいなっていうのがありますね。 で、やっぱりその中で、いろんな方とご縁を大切にすることによって、どういうご縁がまた新たな、さけちゃんではないですけど、さけちゃんの経歴もいろんなご縁によって広がったっておっしゃってましたよね。 どうなっているかわかんないですよね。 わかんないですよね。でも本当に先というか大きなグローバルな目標っていうよりも、今おっしゃってましたけれども、それは結局細かく分解していけば個人とかその方とのつながりがあったりとか、 それからまたそこのグループだったり会社だったりっていうところがどんどん少しずつ少しずつ少しずつ良くなっていくことによって全体が良くなるっていうことなので、 あんまり急にさすがにね、総理大臣じゃないんでからいっぺんに良くしようって言うても無理な話だし、やっぱり逆に目の前の人が喜んでいただけるっていうのは僕たちは結構一番の喜びでもあるし、 そこからプラスアルファしていくとどんどん広がっていって、こんなところまで皆さん喜んでもらえるわみたいなところって絶対ありますもんね。 そうですね。まずは本当誰も置き去りにしない社会を目指したいなって自分の中では日々思いますね。 なるほど。ということはこれ何年後かになってもしインタビューすることがあったら、私今こんなことやってるのなんて言い出して、びっくりするようなことをやったりすると、僕的には面白いんですけど。 楽しみにしてます、また次の機会とかで。 そうですよね。 自分が一体何者になっているんだろう。 本当わかんないですもんね。でもやっぱり目の前に向いたものがこれ面白そうだなと、僕の場合なんか特にそうですけどね、面白いとかって思うとすぐにどちらかというと何も考えずにやっちゃう方なんですけどね。 たけちゃんのこういうパーソナリティの仕事でしたら、すごくたくさんの方とお越しをする機会が終わりだと思いますので、すごくいろんなパワーですか、いろんな引き出しをお持ちですよね。 全然知らない世界のこともいっぱいあるんですけど、こうやってお話をしているうちに何かでこれはどうなんだろうとかってどんどん疑問が出てきて、それこそ突っ込んで聞いちゃう方なので、変な話ですけど、終わりますありがとうございましたって言ったら全然違う方向に言ったりとかね、ある動きがあるんですけど。 そうなんです。NHKさんのインタビューのみたいに台本がきっちりまとまってて、最後に着地点まで決まっているとそうなんですけど、僕それあんまり面白くないなと思ってて。だから今日のみきさんのやつもどうしようと思いつつもいろいろ話をしているうちにね、もう20分近くになっているんで。 もうそんな感じましたか。 そうなんですよ。あとはまだもう一つ聞きたいのが、ずっとみきさんならんにいらっしゃるんですか? 大阪市内に。 いらっしゃって、今はならんにいらっしゃる。 今はならんですね。 なるほど。じゃあ大阪のお姉さん、おばちゃんって言いそうになった。 お姉さんですよ。 大阪のお姉さん。なるほど。そうなんですか。 はい。 じゃあ大阪の人にあえて聞きますけど、大阪ってどういうところが、好きなところも嫌いなところもあるかも分からないんですけど、どうですか?長い間住んでおられて。 ちょっと今はならんに離れたっていうのもあるかもしれないから、少し視点をね、なら視点で大阪を見ていただいてもいいかなとは思うんですけど。 大阪ですね。大好きですね。 はい。 ノリの良さがもう。 ああ、なるほどね。 人情と。 はい。 やっぱり、よくメディアでも取り上げられたりしてますけど、やっぱり急にボケの不乳振ってもちゃんと返してくれるっていう、そういう優しさ大好きですよね。 優しさ。自分が何にも言われないとすごく恥ずかしい思いをするので、ボケた後でね。何でもいいから言ってもらえるという。 そうなんですよ。でもその返せなかった時の自分の悔しさが。 そうそう。自分で種まいといて、それは何だろうって思うんですけど。 おうちなしかいみたいなね、っていう時は。自分に悔しくなります。 大阪以外の方が、必ず話におうちをつけないといけないのってよく聞かれるんですけど、別にそういうわけではないんですけど、だからすごく話し方が難しいなって言われる時があって。 いや、僕たちはずっとそういう中で生きてきてるから、自然とそうなっちゃうんじゃないかなっていう話はしてたんですけどね。 人生言うのは大事ですね。 いや、変な話でお金いらないですからね。 いらないですから。 本当に喋って笑ってるだけなので、お腹が空くぐらいできっと。 みんなが笑っていられる世の中にしたいですよね。 本当に一番嬉しいですね。僕も来ていただいた方にはやっぱり大阪って、大阪でももちろんそうですしね、すごく歴史もいっぱいあるところなんですけど、せっかくだから面白く返してもらいたいっていう、それだけの理由でガイドをやっているようなもんなので。 すごく使命が大きいと思います。だけじゃなくて。 こうやって皆さんにインタビューしながらでも楽しいなって思っていただいたりとか、輪が広がるのが一番嬉しいなと思うんですけども。 そうですね。 でもみきさんもそういうノリが嬉しいですね、なんかね。 ノリすっこみ、はい。 じゃああれでしょうね、中小企業のおっちゃんとかは割とそういうの好きでしょ。だからいいんじゃないですか、きっと。 いいですね。よく言いますよね、営業の中での商談の話の場でも、ノリすっこみの取れた話で終わっちゃう。本題に行けないみたいな。 なかなかね、本題は1分、2分で、契約するかしないかだけの話みたいになって。 そうなんです。 それまでの前座がめっちゃ長いっていうね。 前座が9割みたいな感じです。 そうですよね。でも金融機関は関西のところだとそうなのかもしれませんけど、割と大きなところとかだとね、いろんなところから皆さん来られて、それこそ窓口で応対される方なんかだったら、そこの住んでるというか周りの人の地域性とかって全然違うんでしょうしね。 違います。面白いぐらい違います。 大阪の中でも違うでしょ、きっと。 全然違います。 そうなんですか。 はい。 僕は東大阪で生まれて、それこそ大阪の北の方で育って、奥さんは千州で泉の方なので、また違うんですよね。 背の間隔と、また千州の千和田なので、その間隔も全く違うし、しかも僕の今いるところはどちらかというと大阪色の薄いところなので、違うんで、それだけでも違うんですけど、それこそ美希さんね、どこかあちらこちら転勤とかもしあったのかも分からないけど、全然やっぱりその辺で実感的に思われたりします? します。やっぱりね、その良い悪いとかもできていて、この地域地域の人の質がどうしても来店される方の質で、自然に似たような感じの方が集まってくるっていうのは分かるんですけど、確かに南波とかだと商売人の方がすごく多い町ですので、 本当に南波の店舗、対応できたらどこの店舗でも対応できるくらい。 そうなんだ、案外、そっかそっか、本当にお店の方っていうか、小さいお店も含めてでしょうけど、いっぱい来られるんだ、そうだよね。 いろんな、なかなかカラーの濃い町だったりしますので、ヒップの濃いと言いますか。 飲み屋の店長さんとかも来られるかも分かりませんしね、もちろんね。 そういうことで、経営者さんもすごく多いんです。 そういう、それが全てじゃないんでね、いい悪いとか関係なく、人が多いっていうのもありますよね。 そうですね。 来店客数が多い。 あー、なるほどね、そっかそっか、なるほどね。 しゃべり方一つにとってもね、カーチ弁でガーって幕を下せる人もいるでしょうし、 どちらかというとちょっとね、静かなところもあるでしょう。 それだけでも違いますもんね、きっとね。 全然違うと思います。 そうか、面白いね、でもみきさんそういうところも経験してるから、やっぱりなんかこう、人は、ごめんなさい、人扱いって失礼やけれども、もう全然OKなんだ。 いろんな人を見てるとね、やっぱりその対応力も自然とつくんですかね。 なるほど、僕それ教えてもらおう。 なんかね、まだね、やっぱりね、このおじさんとかでめっちゃ腹立つとき、たまにあるんですよ。 ね、いろんな方いらっしゃいます。 そういうときはちょっとやっぱりね、落ち着かないといけないわとか思うんですけど、なかなかね、怒りが収まらないときもあったりするとき、なんかそういうのあるのかなと思ったりして。 竹ちゃん上手にね、いろんな方の対応、そういうことはよくご存知だと思いますけど。 いやいやいや、まあね、あのガイドの場合は特にみなさん楽しみにね、してこられますから、みなさんが楽しもうっていう、どちらかというとベクトルがあるのでね、いいんですけど、金融業界さんなんかそれこそ大変だろうなと思いますもん。 もうピリピリしてますので。 そうですよね。そこはやっぱり大きな違いは絶対あるかなと思うんですけどね。 なるほど。はい、ありがとうございます。今度こっそりとちょっと人扱いについて教えていただこうと思います。 ぜひぜひ、いろんなお話ししましょう。 そうですね、よろしくお願いいたします。 はい、なんか本当にごめんなさい。 そうそう、それで、今お勤めになっておられるお仕事のことで何かお伺いしたいなっていうことがありましたら、何か問い合わせ先とかホームページのリンクとかはあったりするんでしょうか。 はい、ございまーす。 はい、わかりました。じゃあ、チャプターの方に貼らせていただきますので、そこからお問い合わせは、もししていただけるようでしたらお願いしたいなと思いますので、後ほどリンクの方だけいただければ嬉しいです。 はい、ありがとうございます。 はい、ありがとうございます。ということで、今日は奈良県の円明美紀さんにお話を伺いました。ありがとうございました。 ありがとうございました。 # 金融業界からファイナンシャルプランナー、経営コンサルタントから 大阪の街 賑やかな声 たこ焼きの香り 夜風が添え 橋の下でギターが鳴る どこか懐かしい心が踊る Hey Ho Channel 変えないで この街のリズムに乗って Hey Ho 大阪のステージで 夢と笑顔を踊らせて