AI目次
利他的とは何か?定義から探る
自己犠牲を超えた利他的行動
持続可能な利他主義の条件とは?
利他主義と幸福の関係性とは?
成長に繋がる問いかけコーチング
プレミアム放送配信中!
  1. 03:55
    1.

    自分の利益や欲求よりも他者の幸福や利益を優先し、そのために自ら行動する状態である。ただし、自分を犠牲にするだけではなく、相手と自分双方が尊重される形で支援が行われることが望ましいと考えること。

コメント

avator
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たていしたかゆき
2025年10月20日
自分が満たされており、他者と分け合いたいと思える状態。そして、他者を敵ではなく、仲間であると認識している状態であると定義したいです。
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成長に繋がる問いかけコーチング

中竹竜二

「成長」について様々な角度からお届けします。激動の時代の中で、私たちは、何を、どのように学び、成長すればいいのか?そもそもなぜ成長する必要があるのか?また「他者の成長」を促進するにはどうしたらいいのか?上司であれば部下育成、コーチであれば選手育成、先輩であれば後輩指導など。さらに「組織の成長」についても事例を交えながら言及していきます。スポーツ、ビジネス、アカデミック等、多様な観点で「人間の成長・学び・育成」について発信します。
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早稲田大学卒。
レスター大学大学院社会学修士課程修了。2001年、三菱総合研究所に入社。06年、早稲田大学ラグビー蹴球部監督に就任。翌年から2年連続で大学選手権制覇。10年、日本ラグビーフットボール協会、初代コーチングディレクター。12年より3期にわたり、U20日本代表ヘッドコーチ、16年には日本代表ヘッドコーチ代行を兼務。14年、企業のリーダー育成トレーニングを行う(株)チームボックスを設立。18年、(一社)スポーツコーチングJapan を設立。

株式会社チームボックス
http://corp.teambox.co.jp/

一般社団法人スポーツコーチングJapan
http://sports-coaching.jp/

書籍『ウィニングカルチャー 勝ちぐせのある人と組織のつくり方』
https://amzn.to/30sAfOl


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