# ハロプロの卒業システムで良きところ①引き継ぎがちゃんとしている。卒業発表→新人加入→卒業②メンバーカラーはすぐには引き継がれないのでファンは余韻にひたれる③インターン生的なハロプロ研修生から社内ベンチャーでたまに新グループが登場する おはようございます。音楽雑談ロキモシです。 こちらの番組は音楽自体は流せないけれど、これだけの音楽の魅力を伝えた音楽雑談番組でございまして、毎日70分に配信をしております。 月曜日担当、店長、おりえってぃです。 今日は、ハロープロジェクトについて語りたいと思います。 6月が卒業ラッシュすぎて、どうしようって、 別に私がね、最近ライブに行けてるわけじゃないんですけど、 ハロープロジェクトっていう、モーニング娘。アンジュルム、ズバキファクトリー、ジュースジュース、ビヨンジュ、お茶ノーマーっていうアイドルグループが所属している事務所がね、プロジェクトがあるんですけれどもね、 卒業がなんと4人出てるんですよね。 それぞれ、グループからは1人ずつなんですけど、主要メンバーばっかりっていう。 この卒業ラッシュに絡めて、ハロプロの卒業時の特徴、新グループができるタイミングや作り方などについて、つらつらとお話をしたいと思います。 まず、アイドルの卒業ラッシュについては、去年AKB48からめちゃめちゃ卒業したよって、あれ?30人くらいだったっけ?話をしたと思うんですけれども、 これは卒業する人とかがいきなり出てきて、グループ的に問題があったとかそうではなく、 このコロナ禍で卒業できなかった人たちが多かったっていう話があったんですよね。 2020年の4月、緊急事態宣言が出てから、2023年の2月までは、まずライブで声出しというものができなかった。 みんなマスクを着けていて、さらに動員が半分ぐらいの時、眩いての座席でないとライブができないという事態もございました。 握手会とかもできないからオンラインとかね、いろいろ酷使しながらアイドルたちはなんとか頑張ってきたわけなんですよ。 ライブ活動がちゃんとできたとしても、舞台に立てるのは1人とか4人までとか、踊るとき汗とか出るからね。 ソーシャルディスタンスとったら人数乗れないからね、舞台に。 でもアイドル人数多いのよ。本当になんでだろうね。 昔はモニコスメ5人とか、私も覚えれて7人って思ってたんですけど、最近10人超えのグループばっかりじゃないですか。 見合いしかりですけど、7人がちょうどいいと思うんですよね。 5人でもいいのに、なんで11人、12人になってるっていう。 それは舞台に全員乗れないよって。ライブ活動するの難しいよっていう。 アイドルたちは特に大変な3年を過ごされたんじゃないかと思っております。 2023年の5月にやっとマスクがつけてもつけなくてもどちらもいいよっていう話になって、 ようやく音楽フェスとかライブでも今まで通りの声出しとか、客の盛り上がりとか、今までの楽曲の披露、セットリストってことにできてきて、 じゃあ卒業しようかというメンバーが出てきたのが去年でした。 3年間卒業できなかった、せっかくだったら大舞台で卒業したいという子たちがいて、 モーニング娘。もそうですけれども、ハロー!プロジェクト全体でも卒業がちょこちょこと出てきてはいましたね。 ただこの6月は主要メンバーが各グループ一人ずつこっそり抜けるということで、 スカッパーとかでね、中継をしてくれるのは嬉しいんですけれども、結構主要メンバーなんですよ。 名前を一応言うと、アンジュルムで佐々木莉佳子さん、ジョスジュースの植村あかりさん、つばけファクトリーの新沼希空さん、 ビヨンズの山崎ゆめはさんということで、ざっくりまとめると、オリジナルメンバーもしくはグループの顔センターとなる子が抜けるんですよね。 でも、ハロー!プロジェクトで私好きなところは3つあってね。 ちゃんとまず一つ目、引き継ぎをしてくれるところだと思ってます。 この引き継ぎっていうのが、誰かが卒業しますって卒業発表をしたとき、それはもうね、ツアー中のある日突然になわけですよ。 もう最後の最後とかで言わないのね。 え、今?みたいなところで、ウェブに卒業発表みたいな文字だけ並んでザワザワってするときも何回もございました。 で、卒業が発表されて、ちょっとしてから新人が加入してくれるんですよね。 そのままの引き継ぎをするわけではないんですけど、グループによっては、例えば歌姫的な子が抜けるって決まっていたら、次に歌、歌唱力に強い子が入ってくるみたいなのはあります。 ただ直接的に引き継ぐわけではないけれども、やっぱり新人さんが入ってくると応援したいし、かわいいしっていうので、ファンも徐々に次誰を押すかみたいな感じになってくるんですよね。 もちろん押し変更したり、卒業されたりする方もいらっしゃると思うんですが、大体が新人さんが加入してきて、新体制が出来上がったら、また押す子っていうのがね、それぞれ決まっていて、で卒業をしていくっていう。 卒業をしていくけれども、新体制でもちゃんと押す子がいて、引き継ぎちゃんとしてくれてるっていうね、それは私はハロプロの大好きなところの一つなんですよ。 2つ目好きなところが、メンバーカラーをすぐに引き継がないっていう。メンバーカラーは私にとっては役職みたいなもんですかね。いきなり今日からあなたが営業部長ですみたいな感じで、この人が次の営業部長ですってなるとちょっとザワザワするんですよね。 たとえ実力があったとしても、やっぱり前の営業部長の前の体制をいいと思って何年かも押してきてるわけですからね。これ仕事でもそうですよね。引き継ぎされるといきなり役職変わるとザワザワってするじゃないですか。 ただこのメンバーカラーっていうのは結構カラーに幅があるんですよ。たとえば緑でも普通の緑とエメラルドグリーンとライトグリーンとちょっとずつ緑でも違うっていう。 さらに、たとえば緑の子が辞めるって決まってても、次に加入してくる子のメンバーカラーが緑なことはほぼないですね。ちょっとひねってる。というか変えてる。前の前の部長が薄ピンクだったから、次入ってくる子は濃いピンクみたいな。そういうのあるんですけど、急に緑を引き継ぐみたいなのはないんですよね。 カラーを引き継がない。難しいな。なので、緑の子が卒業するとしたら、次入ってくる子は水色と白みたいな感じ。さらに次入ってくる子がようやく緑っぽいのを引き継ぐみたいなのが、ファンの気持ちとか余韻に浸る期間を残してくれてるなぁと思っております。 新人さんというのはどこから供給されるかというと、ハロープロジェクトの場合は、中でインターンをしている子たちがいるんですよ。ハロープロ研修生っているんですけどね。そのインターンの子たちはどういう風に選ばれるかというと、オーディションで、ちょっとあんたはいい子だよねって、うちでインターンしてみない?みたいな感じで、研修生になるわけなんですよね。 研修生になって1年、2年でデビューする子もいれば、3年、4年、5年と研修生のフル株になってくれる子もいるんですよね。その中で、モーニング娘。から一人卒業するってなったら、インターンで即戦力の子がポイッと一人当て込まれるみたいなのが今まででも多かったです。 たまにね、そのインターンの子たちがめちゃくちゃ優秀だから、よしじゃあインターンの子たちだけでグループ作りましょうってデビューするのが、アイドルグループでの新人デビュー。ジャニーズとかもね、ナニワダンスとかもそうですけれども、ついに今年2024年、ローズクロニクルというハロープロジェクトの新しいグループが、インターン的な研修生の子たちからユニットから出るというのは発表されました。 嬉しいことですよ。だいたいね、期間的にも2年3年空いて新グループが出てくるっていう。前がお茶ノーマが2021年で、その前が2018年、19年ビヨンズっていう風な感じでね、3年、2年ぐらい空けてデビューしてきて、そろそろかなーって言うときに、ちょっと戦えるー! # 研修生の林仁愛さんすごい。まーちゃんみたいな憑依系アイドルは皆沼る。出来上がっている子より少し垢抜けてないけど実力と魅力の塊みたいな子がハロプロなんですよー♡あーライブ行きたい 今日は10分でね、収まりきらないのでね。そう、でね、その新人のグループの子たちが出るってね、喜ばしいんですよ。はい、デビューは。 で、去年から一応7人は決まってたんですね。研修生ユニットで、あなたたちはデビュー各役の7人ですよって言われていて、 さらに今年、ハロープロ研修生実力発表会みたいなのが毎年5月にあるんですけれど、その発表会で優秀な成績を収めたり、 結構この子いけるなって思った子が新グループに加入が追加で決まるっていうのも結構最近の流れだったりします。 なので、実力のある子たちがたくさん出てきたから、よし新グループを作ろうっていうベンチャー、 社内ベンチャー、グループ作ろうっていう感じでデビューしていくっていうのが、なんかね今までの私のイメージだったんですけど、 あの、今回ねちょっと早い気がするんだよね。 なんでだろうなぁって考えてたんですけど、やっぱりね、 あの、コロナ禍があったから、その研修生の子たちもまだそんなに育ちきってないのかなーって思ったりするんですよ。 あ、あのね、実力あるんですよ。実力あるんですけれど、やっぱり新グループを作るってなったらファンがついてないとダメなんですよね。 そのツアーに帯同していろいろ動いてくれるグループのファンダムっていうのがしっかりとないと、やっぱりデビューをしても続かない。 今までこのハロプロの研修生のデビューのユニットたちの子はどうやってファンをゲットしてたかって言ったら、先輩のグループのライブの前座をさせてもらえるんですね。 モーニング娘。のドームツアーのドームのオープニングアクトをさせてもらう。 そこでなんとなく顔を覚えてもらって、次の新曲のMVとかが発表されて、だんだん推しが流れていったり、推しが掛け持ちになったりっていうので徐々に増えていくんですが、 たぶんライブがまだね、2023年の5月から本格的にマスクもなしでみんなが声出してきて、ウェイウェイって盛り上がれるようになって、まだ1年じゃないですか。 なので、もうちょっとその研修生の子たちも現場を体験して、 ファンの研修生としてもライブがあったりするんですね。発表会もたくさんあるので、その中でファンの方たちのハートをしっかりと射止めまくった上でのデビューでも良かったんじゃないかな?ちょっと早いんじゃないかな?なんとなく個人的には感じております。 めっちゃ個人の意見ですよ。個人の感想ですよ。でもそれだけね、このコロナ禍の3年間っていうのはアイドルグループとかね、いろんなもちろんこれアーティストグループとかの在り方っていうのを変えてきてるんだなというふうに感じている時代でございます。 ローズクロニクルです。みなさん覚えてくださいね。またデビューシングルとか決まったらそのメンバーの方の特徴とか、あと残ってる、今回デビューしなかったハロプロ研修生の子たちがね、めちゃくちゃ実力派ばっかりなんですよ。 もうグッとね、グッとくる子たちばっかりだったので、久しぶりに私もYouTube研修生めっちゃ見たんですけど、「うわ!来た!」っていう感じの子たちがすごい多かったので、モーニング娘。で次、石田亜佑美さんという9期生の鞘師里保さんと同期だった。ん?同期だった?違うわ。1個したか。10期生か。10期生の石田亜佑美さんという方がご卒業が秋に決まっているので、 おそらくその研修生の実力派の中で、鞘師さんかな?どうかな?モーニング娘。にきっと入るんじゃないかな?というふうに思っております。ということで今日はね、ちょっとごめん、どうしても10分には収まらなかったので、私のハロプロ愛、そしてハロープロジェクトの卒業の特徴っていうのをね、お話しさせていただきました。 今日の放送も気に入っていただけたら、いいねボタン、SNSシェア、そしてコメントお待ちしております。それでは今日も音楽とともに、Keep Rockin'!!