おはようございます❣️今日も学びをありがとうございます　会社の空気　人のために動いて優しい人　社員が働きやすい空気感　お客様を喜ばせたり自分の会社と思ってくれ波動の高い人をトップにする　数年前愛しとーとさんの本社オフ会に参加させて頂き皆さんのやさしくあたたかい空気にふれて感動がとまりませんでした　すべてが人柄　何をやっても成功するとお父様の教えを忘れず活かします

はっちゃん、いつもありがとうございます。学びに感謝しております。
明るく温かい人柄づくりをして参ります。久しぶりにコメントできました！毎日感謝しております。生きる指針となっております。ありがとうございます！

トップを選ぶ基準は人柄
人をけなさない
母親の話す事は重要
毎日のルーティンと学びをつづけ子供の手本となるような人間性を作っていきます
周りのために空気を変えれるような人柄になれるよう笑顔と言葉、行動気をつけます😊
今日も大切なお話ありがとうございました❤️

家庭を作るのも
会社を作るのも

その場の空気を
作る人になることによって
活性化する

誰が何を伝えるか
伝えているかが大事

社員の人が
働きやすい人を
トップに選ぶ

お客様を喜ばせたり
社員を勇気づけたり
やる気にさせたり

女性の縁の下の
力持ちになっている人が
上司になることが大切

波動の高い人が
低い人を盛り上げる

サービス精神が
会社を大きくしてくれている

波動の高い人の仕事は
売り上げも上がっていく

💗はっちゃん
本日も学び
ありがとう御座います🎶✨😊✨🌻🍀