TOPビジネス経営・マネジメント大平信孝の【 行動イノベーションラジオ 】『やる気に頼らず「すぐやる人」に!』【第2弾】ダメ出し中心のビジネスコミュニケーション、どこから変えていけばいい?その211:08 2023年1月27日 594再生 問題を報告する 再生する シェアする #ビジネスコミュニケーション #ダメ出し #行動イノベーション 大平信孝の【 行動イノベーションラジオ 】『やる気に頼らず「すぐやる人」に!』プレミアム放送配信中!10:001.【第2弾】ダメ出し中心のビジネスコミュニケーション、どこから変えていけばいい?冒頭でコメントご紹介。01:082.おわりにコメント感想・質問・応援メッセージを書こう ゆうすけ2023年1月29日ダメ出しされると萎縮してしまうのは、その通りですね。新卒で最初に勤めた企業でお客様に商材を提案しました。申込みには至らず、当時働いていた方から「何で商材獲得できなかったのか」と言われた経験がありました。Voicyを聴いて、働く意欲が削がれる感覚は正常であると感じました。1.部下にできている所を伝える改善してほしい所を伝える2.時間に余裕があれば本人がどのように感じたのか聞く。3.ミニ作戦会議を行い、できるところから着手してもらう。上記の順番で行うのか学び・To doです。2返信 とにかくうさぎが好きのしんご2023年1月28日のぶ先生、ありがとうございます。LABOメンバー皆様こんにちは。ダメだ出しビジネスコミニケーション②肯定する→課題を伝える伝えっぱなしにならないこと課題を伝えた後にとっかかり、自ら行動して頂けるように質問する。自分の意識として課題を一緒に明確にしようとしているコトが相手に伝わるような質問をなげかける。ありがとうございます。3返信
「主語を変えると、人生が変わる。IからWEへ」 7分・6時間前・ 142再生AI目次「I」に固執する思考の限界と狭まる視野成功者が持つ「WE」の視点とその本質個人を超える視点がもたらす未来の可能性大きなギャップを埋める多角的なアプローチ「主語を変える」ことで広がる世界観と行動
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新卒で最初に勤めた企業でお客様に商材を提案しました。
申込みには至らず、当時働いていた方から「何で商材獲得できなかったのか」と言われた経験がありました。Voicyを聴いて、働く意欲が削がれる感覚は正常であると感じました。
1.部下にできている所を伝える改善してほしい所を伝える
2.時間に余裕があれば本人がどのように感じたのか聞く。
3.ミニ作戦会議を行い、できるところから着手してもらう。
上記の順番で行うのか学び・To doです。
LABOメンバー皆様こんにちは。
ダメだ出しビジネスコミニケーション②
肯定する→課題を伝える
伝えっぱなしにならないこと
課題を伝えた後に
とっかかり、自ら行動して頂けるように質問する。
自分の意識として
課題を一緒に明確にしようとしているコトが
相手に伝わるような質問をなげかける。
ありがとうございます。