【ゲスト回】VoicyPro 始めてどう？声からはじまる企業の"共創"の可能性 / 株式会社共創アカデミー
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共創アカデミーが描く組織変革元NEC社員が語る競争の葛藤Voicy発信で深まる自己理解台本なし収録が創る予期せぬ価値音声メディアが拓く「共創」の未来2026年7月
- AI目次共創アカデミーが描く組織変革元NEC社員が語る競争の葛藤Voicy発信で深まる自己理解台本なし収録が創る予期せぬ価値音声メディアが拓く「共創」の未来
2025年12月
“社内ラジオ”をテーマにしたセミナーのアフタートーク【12/11開催】
AI目次「心の退職」とは？日本企業が抱える課題アンケートで判明！社内コミュニケーションの壁情報格差を解消する社内ラジオの力「心の退職」4タイプへの具体的な処方箋横のつながりを生む3つの「感性」の秘訣採用広報をテーマにセミナーを開催します
AI目次「作っただけ」を避ける採用コンテンツ戦略上流設計から下流運用へのシームレスな接続採用のプロが語る課題解決の視点現場で活かせる採用コンテンツの考え方成果に繋がる採用コンテンツ運用の秘訣【告知回】“社内ラジオ”をテーマにセミナー開催します！
AI目次アンケートで判明！社内ラジオのニーズ「静かな退職」に打ち勝つ方法とは500名超組織を救う情報共有の鍵組織を繋ぐ「横のつながり」構築術12月11日セミナーで語る実践ノウハウ
2025年11月
【チャンネル紹介】最近始まったthanXiさんの採用広報チャンネル
AI目次飲食業の課題をITで変える熱意サービス業界の人材不足と定着の課題目標設定アプリ「Kanaeru」開発の舞台裏17店舗経営からthanXi創業へ、吉田氏の軌跡「声」が伝える熱量、採用ブランディングの秘訣【告知回】「どこも同じ、から抜け出す。採用ブランディング」YOUTRUST × Voicy 共催セミナー
AI目次「どこも同じ」採用からの脱却法YOUTRUSTとVoicyの独自採用アプローチ日比谷氏が紐解く採用ブランディング田口氏が語るSNS活用採用術ドイ氏が提唱する音声採用の秘訣企業が発信文化を作るには？
AI目次社員発信が根付かない企業文化の現状発信文化構築の鍵「リレー形式」Voicy流「声でつながる1ヶ月」の狙い関連不動産開発「社員紹介リレー」の秘訣発信への心理的ハードルをどう下げるか社員だけじゃない！家族も安心する「声の社内報」とは？
AI目次社員だけじゃない！家族を安心させる社内報紙媒体では伝わらない「温度感」家族が知る「頑張り」と「仕事への向き合い方」Voicy社員の親が喜んだ理由とは？音声で深まる家族の「信頼」なぜ今、個人のパーソナリティと連携する企業が増えているのか？
AI目次企業が個人の声と連携する背景パーソナリティ連携：スポンサーとタイアップ専門性を活かす：ゲスト出演とMC起用プラットフォーム全体を巻き込む音声広告連携が生む企業の新しいコミュニケーション
2025年10月
【記事紹介】動画やテキストより音声は「自分ごと化」しやすい媒体
AI目次音声が「自分ごと化」を促す理由とは記憶と結びつく音声情報の効果とは？高価格商材に音声広告が最適な理由とは共感を呼ぶOne More Choiceの秘訣音声だからこそ生まれる共創体験とは？【記事紹介】日本人は声に影響を受けやすい
AI目次日本人が声に影響を受けやすい理由とは？表情より声？心理学論文から見る日本人の特性感情表現が苦手？声から感情を読み取る文化採用動画から音声へ？担当者が陥る課題とは声で感情を伝える重要性、企業発信への応用社内ラジオの成功の鍵は、いかに手間を減らせるかにある
AI目次社内ラジオ成功の鍵は「手間」にあり社員が聴きたくなる仕掛けとは？発信者の負担を減らす秘策とは？若手社員を巻き込むメリットとは？社内ラジオは人材育成にも有効活用？採用広報コンテンツの作り方
AI目次採用広報、成功の鍵とは？声の求人票で候補者を魅了！人事担当者が語る選考プロセス入社を決めた理由を語る人々内定者の心を掴むオファー戦略社内ラジオが継続する６つの型
AI目次社長収報型：トップが語る企業の未来朝礼型：音声で始める一日の活力とは現場連携型：部署を超えた交流の秘訣社内ナレッジ型：知識を共有し組織力向上特番型：月一開催！社内イベント実況中継組織のコミュニケーション課題は、中間管理職のせいなのか？
AI目次人事担当86%が回答した課題部門間・経営との壁を打破するにはコミュニケーション施策1位は1on1管理職の育成だけでは不十分？組織課題解決の糸口は社内放送？【告知回】“声の採用”に関するセミナー第３回を開催します！
AI目次声の採用とは？導入の前提と必要性実践編：音声コンテンツ制作の第一歩成果を出す改善サイクルとは？セミナー参加者のリアルな声とは？アーカイブ動画で事前学習のススメ音声付きスカウトメールで、返信率が上昇するって本当ですか？
AI目次スカウトメール返信率低下の背景埋没するスカウトメールの現状とは音声スカウトメールで差をつける音声で会社の雰囲気を伝える重要性面談の質を高める音声の活用方法とは「採用広報おまかせプラン」で提供する音声コンテンツの完成系イメージを紹介！
AI目次代表が語る事業の未来とは候補者視点で魅力を引き出す秘訣話しすぎを防ぐプロの技とは？自然な会話で本音を引き出すには音声編集で実現する理想の放送