# 仕事のマンネリ打開策 こんばんは。本休堂さんの佐藤です。 みなさん、今日はいかがでしたでしょうか。 私はですね、今日は月曜日いつも会議の日なんですよ。 なので色々とね、打ち合わせが立て込んでおりまして、 それぞれね、時間ごとにもいくつか打ち合わせをこなしてというところになります。 本日なんですが、仕事のまんねり高い作ということでお送りさせていただきます。 皆様お仕事いかがでしょうか。 私はYouTubeの中とかでもお話ししているんですけど、 仕事が趣味みたいになってしまっているので楽しんで仕事をさせていただいているんですが、 もともとはですね、ここまで仕事、 そうですね、どちらかというと仕事自体結構ね、動いているのが好きな方ではあったかなと思います。 一番初めの仕事といったらあれですけども、 中学卒業と同時に高校入るじゃないですか。 その前からですね、バイトをずっとして色々な仕事を携わってきて、 今ね、不動産業というところになりましたけれども、 色々な仕事を通していく中で、それぞれの仕事で大体、 そうですね、結構全力を尽くしてやってきたなという気持ちはあるんですけれども、 ただとはいえね、やっぱり後ろ向きになってしまったりとか、 慣れてしまったりとかっていったこともあったかなというふうに思います。 大体そうですね、仕事の慣れといったらですけども、 2年、3年ぐらい同じような仕事をしていると、 大体まんねり感というのを感じてきたりとかっていったことがあるかもしれないんですが、 私の場合ですね、今のこの仕事がめちゃくちゃ長いんですけど、 その前までは本当に結構短い仕事が多かったかもしれないですね。 長くても2年、3年ぐらいとかっていう感じですかね。 何個か転職などを繰り返してきて、今のこの不動産業というものに落ち着いていますけれども、 そうですね、自分のやっぱりこのまんねり、仕事のまんねりにならないようにするというのは、 やっぱり前向きに仕事に取り組む姿勢だったりですとか、 あとは建設的に仕事をするといったことに努めるようにしています。 例えばなんですが、今は一応会社経営ということで、会社の目標をどのように達成していくのかといったことに対して、 毎日いろんなことを考えたりとか、これ試してみよう、あれ試してみようみたいな発想で私は仕事を組み立てていくんですけれども、 日々の仕事の中で、実際に今どう進めていくべきなのか、立ち止まるべきなのか、進めるべきなのか、 あとはまたしっかりと地盤を固めるべきなのかみたいなものとかっていうのを日々考えながら仕事には取り組むようにしています。 なので、仕事自体に後ろ向きな気持ちになると、まんねり化してきて仕事に飽きてしまったなみたいな感覚になってしまうかもしれないんですが、 一つ一つの仕事の精度を上げるとか、さらにいい仕事をするためにみたいな考えの発想を持てると、 このまんねりっていうような気持ち自体が生まれないんじゃないかなというふうに私は思って、いつも仕事に取り組むようにしてますね。 そうですね。なので、いろんな方いらっしゃるかもしれないですけど、私はどちらかというと、とにかく次へ次へっていう考えがあるので、 たまたまなんですけど、この仕事、不動産業というのがマッチして、今こうやって自分があるのかなというふうに思いますけれども、 実際、営業する場面というのは非常に減ってきてしまってはいますけれども、ただとはいえ、仕事自体、いつ営業に戻っても仕事ができるように、 お客さんとのコミュニケーションだったりとか、こういったことは大切にするようにしてますし、さらに自己成長のために経営の立場からいくと、 あんまり勉強するのは得意ではないんですけれども、極力成長する過程の中で何をすべきなのかっていったことの決断決断の繰り返しなんですよ。 なんですけども、この決断をいかにどちらがいいものなのかとか、どういうふうに判断すべきなのかっていったこととかの判断軸とかも、 自分で養いながら日々活動していっているような感じですね。 なので、おそらくなんですけど、私多分ずっとまんねりにはならないんじゃないかなというふうに思うような日々を送っております。 最後までお付き合いいただきましてありがとうございました。 本紀不動産の佐藤でした。またお耳にかかりましょう。おやすみなさい。