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仕事をもっと楽しみたいラジオ
大井裕信(e☆イヤホン代表)
株式会社タイムマシン(代表)の大井裕信です。
世界最大級のイヤホン・ヘッドホンの専門店「e☆イヤホン」を2007年に創業しました。
https://www.e-earphone.jp/
1991年〜2007年までは、株式会社ソフマップで働いていました。20才から店長をはじめ、様々な役職/マネジメントを経験しました。
そして2005年からアメブロを始めました
ムズカシイことぬき!
https://ameblo.jp/boo-log/
現在はnoteで続けています
https://note.com/boo_ooi
「仕事をもっと楽しくしたい!」
「仕事も遊びに変えたい!」
今までそう思いながらここまで来たので、これからもガンバって仕事を遊んでいこかなと思います笑
よろしくお願いします。
大井裕信@イヤホン・ヘッドホン専門店
https://twitter.com/boo_ooi
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#番組終了のお知らせ 今日で最後です!今までご視聴ありがとうございました!
10分
・2022年11月4日
・ 59再生
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#番組終了のお知らせ 今日で最後です!今までご視聴ありがとうございました!
10分
・2022年11月4日
・ 59再生
#お知らせ 11/4(金)放送を最後にこの番組は終了します!の理由を話します!
10分
・2022年11月3日
・ 50再生
#社長コラム 開店前にお客さんが待っていて、時間通りに開店するか、早く開けるか
10分
・2022年11月2日
・ 41再生
#叱る技術 叱るのは苦手な方ですが、性格診断を知っておけば全然違います
10分
・2022年11月1日
・ 71再生
#偏愛という沼 愛犬とアディダスとビールと味付け海苔と親子丼に偏愛してるかな
10分
・2022年10月31日
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#合宿会議 人事制度のアップデートは大事ですね
10分
・2022年10月28日
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#オススメの書籍 「ついやってしまう」体験のつくりかた――人を動かす「直感・驚き・物語」のしくみ
10分
・2022年10月27日
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#やる気スイッチ 脳科学で「やる気」という概念は存在しないんですね
10分
・2022年10月26日
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#理想の上司 プロ野球を見ると皆が明るく笑顔いっぱいのチームが強いよね
10分
・2022年10月25日
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#時間術 「面倒くさがり、楽してサボりたい」から超効率化がスタートする
10分
・2022年10月24日
・ 38再生
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よく聴かれている放送
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10代/20代/30代の住まいは「賃貸」がオススメで、40代以降は場合によっては「持ち家」もあり
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・2022年10月3日
・ 208再生
#整理整頓術 まず「不要なモノを捨てる」次に「よく使う・たまに使う」を分け、探さなくて済む
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・2022年8月9日
・ 132再生
#伸びるフィードバック 上司が部下を伸ばそうとしたらどうすべきか?
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・2022年8月24日
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#叱る技術 叱るのは苦手な方ですが、性格診断を知っておけば全然違います
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・2022年11月1日
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#アイデア発想術 いつでもメモメモメモ!前田裕二さん流のメモ徹底活用術
10分
・2022年9月6日
・ 68再生
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新着コメント
#学習性無力感 「常識」とか「思い込み」の見えない壁の話、カマス理論
chunta
この内容、YouTubeでもお願いします!
2022年11月11日
#やる気スイッチ 脳科学で「やる気」という概念は存在しないんですね
chunta
この内容はYouTubeでも話してほしいです!
2022年11月11日
#会議 「なぜ、つまり、例えば、そもそも、一言で言うと」を口癖にしとく
chunta
この内容はYouTubeでも話してほしいです!
2022年11月11日
#社長コラム 開店前にお客さんが待っていて、時間通りに開店するか、早く開けるか
chunta
コーヒーの味とかクオリティやその店、その店の店員さんに会いたいなど、目的がしっかりしてたら隣で早く開く店があっても待ちます😊
でも、そういうお客様だからこそ、
開店準備ができて気持ち的にも仕事モードにできるなら「今日はもう準備ができたのでどーぞ」と言って入ってもらうかな☺️
2022年11月10日
#番組終了のお知らせ 今日で最後です!今までご視聴ありがとうございました!
とも
楽しみが1つ減る😩
残念 お疲れ様でした🫡
2022年11月5日
「休み下手な人」=休みの日も働きに来る=ワーカホリック(仕事中毒)じゃなかったのね…
slow serow
私も管理者として大井さんと同じ「休みをとらない人」を想定してました。仕事よくできる社員なんだけどなかなか計画休暇を取得してくれない社員がいるので。
2022年9月29日
#違いを語ろう 鼻呼吸が人より出来ない訳があってマスクが辛い
slow serow
あー、大井さんもなんですねー。私は鼻腔が狭いというか鼻中隔湾曲症って鼻の真ん中の板がS字に曲がっているので呼吸できる量も人の半分くらいだと言われています。でも入院して手術して2週間くらい仕事休まないとって事で放置してます。イビキもひどいし命のためにも行ったほうがいいんでしょうけれど。
マラソンとか有酸素運動きつくないですか??
2022年9月27日
#業務改善 面倒くさがろう、楽をしたい!から考えて工夫して時短していく
RFTak
アメリカのエンジニアはよく「Be smart and lazy」と言います。極論かもしれませんが、怠けるために知恵を絞るという感じでしょうか。そういう意識が改善につながったりしますよね。
2022年9月16日
#わたしも投票します 自民党を使いたおす!むこう山じゅんさんに大注目!
slow serow
日本の会社組織だと組織内候補とかがいて、その候補者を社として推していくって所が多いので、個人の意見じゃなく社としての方針ですかと思われがちですよね。
私の勤務先もガチガチに選挙に関しては組織としての選挙活動を強いられてます。後援会員集め、報告等々が定期的にあったり。
票数が物を言う世界なので、宗教も含め組織票が1番強いのはわかるんですが、強制なのは如何なものかと思うので、全ての人が社長のように政策、年齢、性別等で個々が判断して投票できるのが理想だと考えています。
2022年6月28日
Kindle読み放題に加えてAudibleはマジでヤバい笑
RFTak
いつも楽しく拝聴しています。散歩には大井さんのVoicyかAudibleしてます!
2022年4月21日
カテゴリ
ビジネス
経営・マネジメント
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でも、そういうお客様だからこそ、
開店準備ができて気持ち的にも仕事モードにできるなら「今日はもう準備ができたのでどーぞ」と言って入ってもらうかな☺️
残念 お疲れ様でした🫡
マラソンとか有酸素運動きつくないですか??
私の勤務先もガチガチに選挙に関しては組織としての選挙活動を強いられてます。後援会員集め、報告等々が定期的にあったり。
票数が物を言う世界なので、宗教も含め組織票が1番強いのはわかるんですが、強制なのは如何なものかと思うので、全ての人が社長のように政策、年齢、性別等で個々が判断して投票できるのが理想だと考えています。