おはようございます。令和PR小澤です。
今日は、日本経済新聞の記事で、「キリンHDがAI役員を導入した」という話題について、広報視点で深堀してみます！


▼キリンHD、経営会議に「AI役員」　直感に頼らず客観判断手助け
https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUC303DU0Q5A730C2000000/


是非、聴いてくださいませ。


:::::::::::::::::: 本日の内容 ::::::::::::::::::
キリンが導入した“AI役員”が経営にもたらす未来とは／AI役員「コアメイト」とは何者か？／なぜキリンは今、AI役員を導入したのか？／経験や直感に頼らない“客観判断”の価値／広報としてのインパクト──「AI役員」は強力なメッセージワード／社内外広報の両輪で企業文化を醸成する／中小企業もAIとどう向き合うか／最後に──AIは“伴走者”、意思決定は人間が担う／まとめ：AI時代における広報と経営の本質
では、本日も、元気に参りましょう！


:::::::::::::::::: パーソナリティ ::::::::::::::::::
▼小澤美佳（株式会社令和PR 代表取締役）
新卒でリクルート入社。HR営業を10年。中途・新卒採用、インナーブランディング、組織活性、育成、評価など、HR領域は幅広く習得。2019年にITベンチャーであるニットへジョインし、広報部署の立ち上げ。BtoB×無形商材×ベンチャー企業において、2年で1000本以上のメディア露出を実現。X（フォロワー数4.4万人）などのSNS活用、年間200本のプレスリリース配信、オウンドメディアの運営、各種イベント企画・運営、表彰の受賞獲得、リブランディングまで幅広く経験。2023年、令和PRを創業し、大手～ベンチャーまで、様々な業界の経営と紐づける広報支援を行っている。
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