会社経営は犬ぞりとよく似ている#1796
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会社経営や組織運営は、実は犬ぞりとよく似ています。
多くの人は「リーダーが優秀なら組織はうまくいく」と考えがちですが、犬ぞりは先頭の一頭だけが頑張っても前に進みません。それぞれの犬が自分の役割を理解し、同じ方向に力を合わせて初めて大きな力を発揮します。
会社も同じです。経営者の仕事は誰よりも働くことではなく、メンバー一人ひとりが力を発揮できる環境をつくり、組織全体を同じ方向へ導くことです。
今回は、犬ぞりの仕組みから見えてくる「強い組織の作り方」と「リーダーの本当の役割」についてお話しします。
多くの人は「リーダーが優秀なら組織はうまくいく」と考えがちですが、犬ぞりは先頭の一頭だけが頑張っても前に進みません。それぞれの犬が自分の役割を理解し、同じ方向に力を合わせて初めて大きな力を発揮します。
会社も同じです。経営者の仕事は誰よりも働くことではなく、メンバー一人ひとりが力を発揮できる環境をつくり、組織全体を同じ方向へ導くことです。
今回は、犬ぞりの仕組みから見えてくる「強い組織の作り方」と「リーダーの本当の役割」についてお話しします。
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成功するリーダーの資質
コメント

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バランスが本当に大事ですよね😊
🐕🦺🐕🦮🛷✨
【どういうことなんだろ?】
と思いましたが、聴いて納得👍
現場でチーム作り・チーム運営をやってますので、まさにまさしくで痛感しております。
鼻声ですね〜
お大事に🙏😊