# 大丈夫シャワー🚿 大丈夫、大丈夫ですよ。未来のことなんて誰もわかんないから大丈夫。努力じゃなくて準備もしていけば大丈夫。 成果につながる努力をできるように準備していきましょう。 トップ5%社員の週刊の著者クリエイターである私、コッシーが個人の経験と17万人の調査データをもとに、働き方やキャリアについてあなたへ、あなたへ語っていきます。 # この放送は、「SaaS」から一歩すすんだクラウドサービスモデル「CXaaS（シーザース）」を実践するコムデザインがお届けします。 この放送は、SaaSから一歩進んだクラウドサービスモデル Caesarsを実践するコムデザインがお届けします。 CaesarsでTogether! # はじめの挨拶 いつもリスニングいただきありがとうございます。 腰イルコと腰カーです。今日もあなたとトギャザーしていきます。ということでルー・オシバの親戚である私が キャリアや仕事術、時間管理、お金の使い方、幸せのつかみ方などを毎朝放送している番組です。 そして今週はスペシャルウィークということで自分軸キャリアを取り戻そうウィークということで本日は 第3日目ですね3日目ぜひ一緒になってね シンクアンドムーブ考えながら動くということでキャリアについてね トギャザーしながら考えていきたいとおもいます。ということで本日は3日目 日曜日までこの調子でやりますのでぜひ連続して聴いていただければなと思います # 「キャリアの8割が偶然」だからグロースマインドセットで実験を続ける 皆さんはキャリアは8割偶然で決まるって言葉聞いたことないですか? これはあのキャリアの学問ですごく有名なスタンフォード大学のジョン・クランボルツ教授。 これねキャリアを語る上で欠かせない教授なんですけど、この方が出した学説 計画された偶発性理論ってやつですね。偶発性っていう。この偶発性っていうものがキャリアを作るって言ってるんですよ。 実際にね。例えばかの有名な人もね、結構あの偶発的に偶然キャリアを構築してるっていうのがあるんですよ。 例えばスティーブ・ジョブス知ってるでしょ。アップルの共同設立者ね。彼はスタンフォード大学中退後にたまたま興味で日本の書道ですよ。 書道ね。書道を学んだ時に美的センスが磨かれて、それがねアップルのデザイン性に生かされたと言われてましたし、 当初ね、Windowsとの差別化はやっぱり文字の綺麗さ、フォントの綺麗さ。これがね、実は書道を学んだことに得られたと言われてるんですよ。 あとは、ジョン・ローニングって知ってます?ハリポッターの著者ね。彼はたまたま電車が事故だったかな?遅れちゃって、 その時に何か待ってた時に思いついたアイディアがハリポッターシリーズの原点だったと言われてます。 あとは、ジェフ・ベゾスもAmazonの創業者ね。意外と知られてないですけど、元々金融マンなんですよ。ベゾスはね。 ウォール街で仕事をしている時に、これインターネット来るなって思ったんですって。その時に、インターネットのテクノロジーじゃなくて、 普段よく読んでる本をインターネットで入手できないかなというところで、インターネットプラス書店という観点からオンラインアイディアを生み出したと言われてます。 こうやってね、意図しないものが結果的にライフワークになっていったという例ですね。これも私もそうですよ。 例えばね、本29冊出してますけど、社会人で一番嫌いな仕事が文字書く仕事ですよ。 僕は社会人生活28年やってますけど、そういう意味では、21年間文字を書くのが最も苦手でした。苦手だったんです。 でも、その後に7年間で29冊本を出すというのは、もし僕が文字を書くのが嫌いだから文字書かない、本なんて書かない、原稿書かないって言ってたら、今みたいな作家にはなってないと思うんですよね。 それから、今ね、クロスリバーという会社とレビルソークという会社は2つの企業をして、一応経営者やってるんですけど、 この会社も、もともとマイクロソフト辞めたら起業するみたいなアイデアは、もともと5年6年のプランがあってそうしたわけじゃなくて、 たまたまやってみようと思って、それで辞めるのに結構説得というか、いろいろ引き止めてもらったので、それを説明して、 なんとかビジネスで結果が出せたら辞められると思ったので、辞められるというか、起業できるというね。 集計3日の会社を作りたいと思って、それで辞めたというのは、何か計画されてなかったものかなというふうに思うんです。 皆さんもどうですか。今の例えば会社、今の部署、どうですか。結構偶然なとこありません。本当にもともと行きたかったところですか。もともと。 例えば今後も、もともと行きたかったところに、もちろん皆さんだったらいけるから大丈夫だけども、行きたくと思ってなかったところが、実は自分の能力を発揮するということは、 大いにありますよ。マイクロソフトのときに僕、チーフクオリティオフィサーという品質責任者やってましたけど、だって文系で品質責任者って初めてですから。 でもかかわらず、品質責任者をやっている中で、一番予想外だった謝罪訪問やった。謝罪訪問によって怒りを理解するコミュニケーション術を学んだというのが、今に生きているからね。 僕がキャリアの中で一番勉強になったのはいつかって言われたら、3年間で585件謝罪訪問したときですって、今でも答えますからね。 このように、得意とか苦手って勝手に決めない方がいいかなと思うんです。なので、ちょっと皆さんにメモを取ってもらいたいのが、いわゆる意識、意気込み、行動するでしょ。 行動するときの行動指針として、ぜひグロースマインドセットというのを持ってもらいたいんですよ。グロースというのは成長ね。グローというのが成長でしょ。 名詞がグロース、マインドセットというのが意気込みとか方針指針っていう意味ね。この逆の言葉が日本語なんだけど、固定マインドセット。 英語で言うとフィックスドマインドセットって言うんだけど、フィックスドね。固定観念ってやつね。固定マインドセットをいかにグロースマインドセットにするかってことです。 この固定って何かって言うと、思い込みですよ。思い込み。できないと思ってたことができるっていう。得意じゃないと思ってたことが意外と得意だった。他の人もできると思ったら意外と自分しかできなかったっていうことが、あなたのキャリアを磨いていくんですよ。 あなたのキャリアを磨くのは、自分で偶然見つけた得意分野なんですよ。得意分野。これが好き嫌いはありますよ。以前もワンワンでプレミアム会員向けのワンワンやったんですけど、その時に得意なんだけど好きじゃないとか結構あるんですよ。 以前、竹川さんとの対話談でもそうでした。得意を見つけるっていうプロセスが、僕はキャリア磨きの本質だと思うんですよ。得意を磨くとき、もしくは見つけるときに、フィックスマインドセット、固定マインドセットやめませんかっていう。信念を固定しないってことですね。得意を固定しないっていう。 例えば、主婦の方でこれから社会復帰しようとする方もいる。例えば、今、体調が整わないから、今は休んでるけども、いつか職場復帰しようとする人がいる。そういったときによく使われる言葉がキャリアブレイク。本当にキャリアブレイク?ブレイクしてる?本当に?っていうふうに僕は思います。 フィックスマインドセットの人であれば、例えば育児を捉えたときに、究極のマルチタスクだと思いますよね。仕事をしている部長、本部長、取締役、社長よりも育児をしてる人の方が、様々なことをチャンク化して段取り付けて、期限にやってますよ。 例えば、夕食を作るとき、食材を先に買う。いつで買う?お子さんのお迎えもある?その前に買うの?お子さんをお迎えした後に買うの?その後に何時に家に着いて、食事をするときにもお子さんがストーブに手をつけちゃいけないから、目の前に近くにいてもらう。 iPadを渡して、YouTubeを見ておいてもらう。静かにしてもらう。という状態の中で、早く、例えばおかずを3つ作るとか、終えて、お子さんに食べさせて、旦那さんのとかってやってるの。こんなの、仕事より複雑だから、キャリアブレイクじゃないですよ。 究極のタイムマネジメントですから。というのは、仕事でも生きるから、このブレイクと考えるんじゃなくて、キャリアの準備として、キャリア磨きの一つとして、育児とか介護とか、旅行とか、出張とか、趣味とかと捉えると、決してブレイクではなくて、キャリアコネクトのような気はしますよね。 今も、グローズマインドセットでそういうことを言ったんですよ。つまり、僕が皆さんに言いたいのは、やりたいことがある人は素敵です。これは明確で、そういった方には解想度を高めてください。お金持ちになりたいとはならないですよ。お金持ちってどういう定義?というのが決まってないと。 頂上が決まってないと、たどり着くことができない。やっぱり準備ができないんですよ。だって、例えば10キロ歩こうという人と、2キロ歩こうという人で、服装が違うでしょ。準備が違うでしょ。水分が飲むタイミングが違うでしょ。というのが、やっぱりキャリアでも必要です。 ウィルやりたいことある人は解像度を高めて、そうするとステップが見えてくるから、それをチャンク化して着実にやる。これ一つ目ね。もう一つは、今回の主たるテーマなんだけど、キャリアの8割は偶然だから、ウィルなくてもいいんじゃない?僕はウィルなくてもいいと考える派です。 ウィルって後からついてくると思うんですよ。キャンを追求してたら、自分ができることを追求してたら、やりたいことが出てくる。法人営業をやりたいと思ったんだけど、いきなりマーケティングに飛ばされちゃって、マーケティングのことを仕方なくやってたら、そっちの科学的な検証の方が楽しくなっちゃったみたいなやつが、僕は偶然の出会いだと思うんです。 こういった偶然の出会いを獲得するためには、先ほど言った固定マインドセットじゃなくて、グロースマインドセット、成長マインドセットにするということ。これが一つね。もう一つは、偶然って人から来るんですね。 行きたい部署があったら、その部署の管理職の方とランチに行ってください。全く知らない人でなければ、対応してくれます。行きたい会社があったら、そこの学校の先輩とかとランチとか夕飯とかコーヒーとか誘ってください。 これ無理だって言うでしょ。確率10%ぐらいで無理です。だったら10人誘えばいいでしょ。10%だったら。確率20%だと思ったら5人に声をかければいいでしょ。声をかけるってこと。人との繋がりによって偶然を引き寄せるんです。 ぜひ、グロースマインドセットで勇気を持って会いたい人と会って、情報を仕入れて、意外な嬉しさ、意外なこと、偶然をぜひあなたの手で引き寄せてください。これが自分塾キャリアです。 # 寝耳にウォーターな話し 今回のネミミニウォーターの話です。マイクロソフトに入社したのを後悔していた。 もともと、僕はWebExっていうオンライン会議サービスの会社に入ったんですけど、 その後にちょっとライバル企業のCiscoから買収される みたいな噂もあったので、ちょっとそのキャリアの可能性を探るために 様々なエージェントから情報を仕入れてたんです。 エージェントがくれるから。その中で、 もう今だから言えますけど、Googleからお話もらってたんですね。 2004年前ぐらいだったかな。 その時はあんまりキャリアのことを考えてなくて、もうちょっとWebExでやりたいなと思ってたんです。 その後に、どこからまたオファーが来るだろうというふうにちょっと軽く思ってたんですよね。 だからちょっとGoogleから結局面接とかも来て、Googleのエグゼクティブが バイスプレジデント副社長が日本に来てたときに、ちょっと面接もしてもらって、 なんかちょっと指名だったんでね。僕のことを指名してくれてたので、それで話をして、 ちょっとGoogleが日本で法人エリアに進出するっていうところで、 法人向けの一人目の社員ですみたいなことで、渋谷のセルリアンタワーのオフィスに行って、 もう具体的な金額提示までもらって、いつ来れるみたいな話で、 ジョブオファーもらってたんですけど断っちゃったんです。 その後にGoogle上場したんですよ、2004年にね。 その前だったから、もしかしたら振り返るとあまり上場のことを考えてなかったんですけど、 カツネがやっぱりすごい金額がついて、 もし上場前に株をね、ストックオプションなのか、ストックアワードなのか、株をもらっていたら、 上場の日に多分数億円とか数十億円になったみたいな時代だったので、 入っておけばよかったなと思ったんです。 その後にマイクロソフトから縁があって、マイクロソフトに2005年に入ったんですけど、 マイクロソフトに入った時は正直株価が下がると言うと、ちょっと下がっている時期だったんですね。 ちょっとバブルから落ち着いたみたいな感じもあったので、 初めはシアトルだったんですけど、すぐに日本に来て、コテコテの日本企業だった。 NTTと雰囲気が似てるなみたいなところもあって、ちょっと後悔してたんですよね。 1,2年勤めて、マーケティングの仕組みとかビジネスの仕方をしっかりと学んで、 それでまた起業しようと思ってたんですけど、気がついたら11年半いたっていう。 当時はマイクロソフト入って失敗かなと思ったんですけど、今考えるとマイクロソフトで本当によかったと思いますよね。 優秀な人たちと触れ合うっていうこともそうだし、グローバルビジネスの本質を理解できたし、 海外から見た時の日本の強みっていうことも分かったし、 海外から見た日本の弱点が僕は成長余力だと思ったので、それが今の企業に繋がっていることを考えると、 その時は後悔だったけど本当によかったなと思います。 だから転職するしないの評価というのは短期的なものじゃなくて、後で分かるっていうふうに考えるといいですよね。 短期的にゴールが出ない、結果が出ないというふうに考えて、中長期でキャリアを見ていって偶然の出会いを必然にするような動きを続けていけば、皆さんもそういったチャンスが降ってくると僕は強く信じています。 # コメント返し　足元のセレンディピティ いつもコメント届けます。ありがとうございます。 先週はですね、大きいことだけに目が行くと足元のセレンリプティに気づかないという放送でした。 すごいコメントいただきありがとうございます。 いただいたコメントは必ずお返しをさせていただきたいと思います。 先にコメントをいただいたのは、すごいコメント数なんですよ。 これね、スクロールするのも大変くらい。 はい、ハヤトさん。いつも早いですね。 最初から大きな変化ばかり狙うと小さな変化に気づかない。 その通り。本質を捉えてますね。 仕事が立て込んでるにも関わらず、家庭の事情で定時帰り必須でちょっと心配になってましたが、今に集中して、今日はまず2分取り組んでみます。いいですね。 ローリスク、ローリターン。小さな行動実験の積み重ね。 整形さん、根拠が多すぎるので、社内報告用として必要な枚数に絞るようにちょうど指導をしたところでした。 資料作るときにね。いいじゃないですか。素晴らしい指導ですね。 ミリアさん。やっぱり小さな学びの積み重ねって大切ですね。ケロケロタイム。振り返る。カエルになる。いいですね。大正解。 ドラボンさん。ローリスク、ローリターン。小さな行動実験積み重ねるに納得です。 ふくちゃんさん。ローリスク、ローリターン。聞いててダイエットと似てると思います。体の体重を減らすね。体の重さを減らすダイエットと同じ。 時間のダイエットも一緒。挑戦じゃなくて実験だからね。いいですね。 トーカンさん。まとめてるからね。トーカンさんは。コメント回数多いですね。 山登りというのは頂上ばかり見てると疲れるから足元の草花。登っていくと変わっていく。楽しく続けられるプロセスを楽しむというのがポイントですね。 アルファベットヨシさん。大きな目標も小さくして行動実験していってきます。 フルさん。私も通勤時間に少しずつ本読みます。 マンマルさん。小さなことからコツコツ起きよんだなと思ってるけど計測できる人ってすごい。だからハードル下げる。そしてプロセスを楽しむというのがポイントね。 ヒロヤさん。小さな良かったことを気にするぞ。ワカチコワカチコいいですね。 僕はワカシコワカシコなんですよ。腰皮を逆から読むとワカシコワカシコ。ありがとうございます。 カタガラヒッキーさん。動くことでセレブンディプティを見つける。いいですね。 チョケシさん。ゴールデンウィーク系仕事の垂直立ち分けベビーステップで少しずつ前へ。正解ね。いいですね。 それからSさん。今日もロリスクロリタンで一歩前進していきます。一歩いいね。一歩だけね。 カタカラマッキーさん。コメント聞いててで読み終えた本の読み返しいいなと思いました。確かにね。読み返してね。それで自分のものにする。 二次乗法だったものを一次乗法にするというのがポイントですね。ありがとうございます。 ゴール設定して行動修正。ちょっと止まって景色を確認しながらゴール目指します。大正解ですね。 糸吉さん。小さくコツコツ継続する手法の最大メリット。成功体験積み。たくさん積めるので比較的簡単に自己効率感を上げられる。 ステップで自己効率感を感じながら進めるのがいいですね。 めぐみさん。ロリスクロリターン。小さな積み重ねとケロケロタイムという振り返るタイム。 トモエさん。やる気爆発させて余白を潰すところでした。気づいたから大丈夫。今日も小さくTMします。 ウィンターズさん。週末のリフレクションタイムに考えるのが良さそうな気がします。 ベアーさん。ベイビーステップでいいんだって自分に言い聞かせてるね。いいね。これね。 ヨシノマキさん。頂上ばかり見てると足元の四つ葉のクローバーを見逃しちゃう。本当ですね。 コマオさん。足元のセレンディフィティに気づくって意識してれば大丈夫ですよ。 ケイタンさん。行動してケロケロ。行動してケロケロ。継続中。大正解。 ツミキノヒロさん。昨日は在宅勤務だったので今日は連休明け。出社です。ロリスクロリターン。行動していきます。 タバコージさん。小さな行動実験。TM続けていきます。自分で考えて動く。THINK&MOVEのTM。 テルリッツさん。そんな人もいるよねを考えます。これね。この前やりましたね。TMね。 サトチさん。アルファベットサトチさん。何事も積み重ね。朝から勇気が湧いてきました。 ジュアクソンさん。今取り組んでる案件でロリスクロリターン実践してみたいと思います。 ヒヨカさん。体動かすと気持ちすっきりしますね。 じゅんかつゆじゅんちゃんさん。あんかけスパゲティ初めて知りました。お得感満載ですね。 広告も知らなかったんだよね。でも名古屋でも有名みたいですよね。名古屋飯としてね。 コヒペンさん。ロリスクロリターン目指すゴールデンウィーク明け。新習慣がありますよね。 いいじゃないですか。苦手な事務所がちょっと苦手だったのが神の空間にする。 昨日一日頭の中で泊まり続ける。いいですね。いい感じですね。少しずつね。 アルファベットナオヤさん。ゴールデンウィーク明け7割スタート成功。いいですね。 ヤスデスさん。頂上でカップラーメン目指して足元の四つ葉の黒葉を見落とす。にドキッとしました。 お散歩さん。ゴールデンウィークでケロケロタイム忘れてました。大丈夫だよ。 SSEさん。今日は帰りに図書館やって大学の資料分析して帰ります。 Kマッツさん。意外とやってる事ハイリスク入りたんだったと気付く。気付いちゃったから大丈夫。 カブさんさん。今日もシャンクカー。一歩一歩歩み進めます。大正解。 シンゴさん。いつもの朝の大丈夫シャワーで勇気と活力頂いてます。よかった。ありがとうございます。 ヨシクコシカオリさん。ちっちゃくても行動は止めない。 アンコッペさん。チャオのあんかけスパゲティ。いいですよね。やっぱ有名なんですよね。有名ですよね。 ヨコイが一番有名なのかな。チャオもいいですよね。結構混んでました。 シノさん。あんかけスパゲティ鉄板ナポリタンの地元ですので嬉しくなりました。ありがとうございます。 ボンタさん。ボンタさんシャドウの件。何も言えねえの振り絞り。 めぐみさんにもこうしーさんにもパー頂きたたたた感謝です。よかった。 チャオ。行きたくなりました。ありがとうございます。 ゴトウチクルメルボ。大好きなコーナーです。ありがとうございます。 今週は東北地方に行きますのでまた美味しいものをレポートしたいと思います。 最後。シンゴさん。課題解決のためのアプローチのヒントをたくさん頂きました。よかった。 ヒントもらってぜひやってみてね。実験して自分のものにしていく。 ぜひ小さな行動実験ベイビーステップで皆さん進めちゃってください。 # さーて明日の放送は「ぬるま湯か熱湯か見極める」です。明日のプレミア放送は「良い転職、悪い転職」 最後までリッスンいただきありがとうございます。 自分塾キャリアを取り戻すウィーク第3日目いかがでしたでしょうか。 こんな感じでね日曜日までやっていきますので、ぜひ引き続きリッスンください。 さて明日の放送は ぬるま湯か熱湯か見極めるです。そして明日 プレミアム放送木曜日と日曜日やってますが、木曜日の夜の放送は キャリアウィークに関連しまして、良い転職悪い転職という放送をします。 ぜひねちょっと転職考えている方なんかプレミアム放送も聞いていただければと思います。 ということで今週皆さんと一緒にですね 私たちはキャリアを考えていきますので引き続きどうぞよろしくお願いします。本日はここまで じゃあねー せーのじゃんけん グー