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武蔵野EMCの設立秘話とは？民間企業から大学学部長へ転身学生エンゲージメントを高める秘訣武蔵野EMCの将来展望と課題高等教育の未来への提言
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授業の特性や対話を重視してる点も面白いですが、学生さんのエンゲージメント高くて卒業後も、社会人客員教授と繋がってサポートしてくれるって大きいですね。
僕の大学、院の同期も友達としては繋がっていたり、リクルーターでOB訪問したりはありますが、大学や学部が卒業後もサポートして繋がりを持とうとしてる所に新しさを感じました。
偉大な起業家が起業する時、一緒に起業しようと思える仲間と出会える事が大事だと思うので、こういう社会人、学生がつながる場は素晴らしいですね。
歴史ある大学がなぜそれが出来ないのか、要は大学はどういう場所と定義するかの問題なんです。
なかなかに刺激的な話しでした。
小学4年生の娘のために、大学見学行こうかしら😍と考えています✨
社会人になっても学び続けなければいけないし、学ぶ環境が欲しいですね👀
私もまだまだ話したかったです。
ほんとうに貴重な機会をいただけれてありがとうございました。
リカレント教育は、めっちゃ大事ですね。
社会人が学ぼうとしない率が諸外国に比して日本は圧倒的に高くて、そこはどうにかしたいです。
僕はそこ、グロービスの教員、LINEヤフーアカデミアで10年ほどやっており、Musashino Valleyで新たにやろうとしていますが、小学校から社会人に至るまで、成長するために学ぶ、という空気をどんどんつくっていきたいです。
肩肘張らずに軽く、日常的に学ぶスタイルなんかが確立出来るともっと面白くなりそうです。voicyもそんな方向性もアリかなと思ってます。
また機会があればよろしくお願いします。
春木先生による伊藤羊一学部長インタビュー、卒業5年後までアンオフィシャルのフォロー体制素晴らしいですね✨
伊藤羊一さんのお話は時代に即した斬新なご発想で何度もお聴きしていた内容でありましたが繰り返しお聴きしてもとても納得感があります。
また春木先生が深堀りして下さったので新しいお話もお聴きできました‼
そして、お二人の人間味を感じました。
うちは子供が多いので、経済的な問題で「大学行くなら国公立！」宣言をしていましたが、それにこだって選択肢を狭めるのって、絶対勿体ないって思いました！
選択肢は可能性ですからねー。