AI目次
日曜日の娘と親友の会話から、人種問題を考える
娘の中に潜む、肌の色のヒエラルキー
日焼け止めの塗る行為が示す、親の価値観
組織変容における矛盾と、真の解決策とは?
安全運転と同様に、世界と接する在り方を見つめ直す
人と組織をみる視点
Yumi Sera I 人と組織の専門家
  1. 08:01
    1.

    Because you don’t look like princess? 日曜日の会話から

  2. 09:46
    2.

    自分の内側の世界に設置されたヒエラルキー

  3. 06:37
    3.

    安全運転を見直そう

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人と組織をみる視点

Yumi Sera I 人と組織の専門家

⭐️お知らせ1⭐️
Podcast、Spotifyにて日本語版と英語版の配信始めました。
【日本語版チャンネル名】ひとをみる
【英語版チャンネル名】Zen Perspectives

NOTEで記事も投稿中。
https://note.com/serayumi

⭐️お知らせ2⭐️
現在、フローコーチング(世羅との雑談)を個人の方向けに行っています。日常のなかでフロー状態に入りやすくなるよう、手段を問わず伴走します。フローに入りたい!人と組織をみる視点を豊かにしたい!世羅と話したい!などなど、ご興味がある方はぜひSNS経由でDMください。
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ひとをみる。
日々の小さなできごとの中に、人がみえる。組織がみえる。

はじめてアメリカのスタバでラテを注文したとき。「ちょっと待って〜!」と店員同士の雑談のために5分間待たされた客としての私。

自分の期待や常識とズレたほんの小さな出来事のなかから、人、組織をみる新しい視点に出会う。

店員と客の境目はどこなのか?
サービスって何だ?
時間って何だ?

人と組織の数だけスタンスがあり、愛がある。すべてが正解で、すべてが不正解。

たった5分に満たないような小さなできごとの中にも「人と組織をみる新たな視点」が溢れている、そんなことを配信していきたいと思います。

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