# チャプター 1 おはようございます。たていしみつこです。 このチャンネルでは、毎朝7時に発達生涯をテーマにお伝えしています。 今日は最初にボイシーさんの方から、 失礼な相手との距離感というテーマをいただきましたので、 ちょこっとお話したいと思います。 失礼な相手というか、自分にとってとても苦手な相手、 嫌な相手っていませんか? いない人っていないと思うんですよ。 私にも今2人います。 リアルに会っている人です。 嫌でも顔を合わせなきゃいけない人です。 なので、少しは距離を縮めて会話をしようとか、 苦手だけれども、大人の対応して表面的には仲良くしようと思っていたんですけど、 それをすればするほど、自分がとても不愉快になってくるんですね。 相手がそれに対して応じないから。 求めても無駄なんですけどね。 要は無視をするんですよ。私のことをですね。 なので、私ももう無視することにしました。 目には目を、歯には歯を。 じゃないですけれども、私は精神君子でもマリア様でもありませんから、 そんなみんな仲良くなんてことはもうできません。 なので、失礼な相手との距離感ですけれども、 うんうんと距離を置くってことです。 ということで、今日のテーマに移りたいと思います。 今日は雨風呂の方に、 「手帳が中度や重度で進路や就職に響きますか?」というご質問をいただきましたので、 私の考えをお答えしたいと思います。 # チャプター 2 質問してきた方とリアルに会ったことはないので、どのような価値観や考えでこの質問を返ってきてくださったのか、ちょっとよくわからないんですけれども、 手帳が中度とか重度とか、それによって、当然進路も変わってきますし、障害が重ければ企業就労というのは難しくなりますよね。 例えばですね、これが知的ではなくて身体障害とか視覚障害とか身体障害者手帳であればですね、障害が重くても頭はクリアなわけですから、普通に就職できると思うんですけど、実際仕事で頭を使わなきゃいけない場合ですね。 頭を使わなくてもそうですね、接客業でも何でもそうですけれども、身体だけじゃなくていろんなことを考えて仕事をして会社に利益をもたらし、自分も給与を取るってなるとですね、領域手帳が重いとですね、やはり就職は難しいと思います。 具体的に言うとですね、特別支援学校高等部を卒業した後、手帳がですね、中度の人はB型作業所や生活介護に進む人が多いです。 軽度中度の人は企業就労する人もいますし、うちの小太郎のようにですね、就労移行支援事業所という福祉作業所に特別支援学校高等部卒業を進んでですね、その後企業に雇用されるというケースもあると思います。 質問してくださった方、そういう考えではないことを望みますけれども、障害が重いけれども、いいところに進級させたいとか、いい企業に就職させたいという思い込みはですね、子どもに無理をさせることになるので、そういう考えはやめたほうがいいと思います。 例えば、小学校入学の時ですね、障害がものすごく重いのに、これ知的ということですね、知的障害がとても重いのに、何とか通常級に入れようという考えとすごく似てると思うんですよね。 障害が重いのに、一般の人と同じように企業で働かせたいって思うってことはですね、ですから、ちょっとなんかまだ体調が優れなくて脳がクリアじゃないので話がうまくまとまりませんけれども、簡潔にまとめると手帳が中度とか中度で進路や就職は変わってきます。 その子に合った未来へ進んでいくっていうことですね。 # チャプター 3 では次にですね、まだお子さんが小さいとご存知ないと思うので、 重度判定ということについてお話ししたいと思います。 今からお話しするお話はですね、以前リタリコの発達ナビという記事に書きましたので、 リンクは貼っておきますが、後頭でもお話ししたいと思います。 重度判定というのはですね、 企業側がこの重度判定を受けた人を雇用すると、 助成金が2人分障害者を雇ったというふうにカウントされて、 2倍になるという制度なんですね。 対象はですね、ここ重要なんですけど、 東京都の場合はですね、 愛の手帳3度4度を持っている人が対象となります。 4度の人については、知能指数が62万の人ということです。 どういうことかというと、 東京の場合、療育手帳は愛の手帳という言い方をしますけれども、 いわゆる療育手帳ですね。 療育手帳、愛の手帳3度というのは中度ということです。 それから4度というのは軽度ということです。 つまりですね、療育手帳が、 重度、最重度の人は企業就労はしないだろうという前提で、 対象外であるということなんですね。 それから軽度の人でもですね、 これはもうIQが70とかだとダメで、 60未満で4度を持っている人ということです。 4度の手帳でも幅があるわけですよね。 4度の中でも重めの人ということなんです。 要はですね、重度判定というのは、 障害が軽い人、中度、軽度の人対象に対して、 その中で重度判定を受けるということなんですね。 特別支援学校、高等部に行っていると、 おそらく就職活動の時に、 学校側からですね、 ハローワークに行って重度判定をもらってきましょう、 みたいな話があると思うんですね。 高校3年生の時にこの重度判定を持っているとですね、 就職に有利なわけですよ。 というのは、その子を雇えば 2人分障害者を雇用したという形になって、 助成金が出るからなんですね。 ごめんなさい、知識がない方のために ちょっと大事なことを言い忘れていました。 障害者雇用促進法という法律があって、 企業はですね、小規模の企業はいいんですけど、 従業員が50人以上いればですね、 障害者を2.3%に上がっているのかな。 障害ある人を雇用することが 法律で義務付けられているので、 障害者を雇用しなきゃダメなことになっているんですよ。 その時に、 1人雇って2人分にカウントできる子を雇った方が、 企業はですね、この2.3%の雇用率を 満たすことができるので、 そういう人を欲しいんですよね。 だから重度判定を持っている人を欲しがるので、 これは受けておいた方がいいということです。 もう特別支援学校を卒業してしまっている場合はですね、 就労移行支援事業所に行けば、 これはですね、ハローワークというか、 障害者職業センターというのが 各自治体にあると思うんですけど、 そこでいろんな行動観察だとか、 いろんな検査をしてですね、 重度判定というのをもらえます。 一度もらうとこれ一生使えるって言われました。 なんだかめちゃめちゃ言葉で話すと 分かりにくいですよね。 自分でしゃべっていても わけ分かんなくなっちゃっています。 なのでこれ文章になったものの記事を書いたことがありますので、 リンクをちょっとクリックして、 また分からない人は読んでみてください。 実際その職業センターで息子は検査を受けたんですけど、 聞き取り内容はこんなものでした。 まず、家のお手伝いを進んでできるか、 電話を自分でできるか、 指示されたことは間違いなくできるか、 外であったことを家で話すか、 一人で外出できるか、 挨拶はできるか、 ということで、 これね、全部できちゃうと 重度判定受けられないと思うんですよね。 息子の場合は家のお手伝いを進んでできるかということについては、 進んではしないですよね。 でも決まりごととして ルーティン化するとやるって感じですね。 電話を自分でできるか、 これ息子できました。 指示されたことは間違いなくできるか、 全然できません。 外であったことを家で話すか、 もう全然話しません。 トイレの話しかしませんでした。 一人で外出できるか、 できます。 挨拶はできるか、 できます。 できるというか、 見知らぬ人でも 誰かにも挨拶するって感じでした。 2時間近く面談ありましたよね。 その後、 この聞き取りは 保護者も同席で聞き取りをされたんですけれども、 その後1時間ぐらい 私は待ち合わせて待たされ、 息子が検査室に連れて行かれ、 何か心理テストみたいなのを受けました。 親の横目で 柔度判定もらいたくないっていうのも分かるんですけど、 柔度判定を持てた方が とにかく就職には めっちゃ有利ですので、 これは受けた方がいいと思います。 本当にですね、 この複雑回帰というか、 私もこの柔度判定なんて精度を知ったのは、 特別支援学校高等部3年生の時に 学校の先生から聞いて初めて知りました。 なので、まだ子供が小さいうちに そんなことまで知る必要はないんですけれども、 この障害が、手帳が重いと 就職に響きますかという相談がありましたので、 ちょっと情報として今回はお伝えしました。 # チャプター 4 ということで、今日の一言です。 私のこの風邪、だいぶ収まったんですけれども、 咳が出そうになると息子はパニックを起こすので、私はさささっと咳を外して、 ドアを閉め、お風呂場に入り、お風呂場のドアもピチッと閉めて、咳をするようにしているんですけど、 咳の音は聞こえなくても、私の行動で何をしに行くか分かっているようで、じっとまたにらむんですよね。怖いですよね。 本当に嫌です。奴隷です。 ただ、これは私に対してだけするので、救われています。 外に出て、見知らぬ人にこれをやると、ナイフでブスッと殺されちゃったりするかもしれませんから、 よしとするかと思っています。 ということで、徐々に体調も戻りつつあります。 皆さんもインフルエンザ、コロナには気をつけてくださいね。風邪にも気をつけてくださいね。 じゃあ、良い一日を。また明日7時に寄ってくださいね。質問、相談、コメント、愚痴、何でも自由に書いてください。 じゃあね。またね。バイバイ。