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#232 野生を取り戻すためには、自分で自分を"道具化"しないこと

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AI目次
「野生の思考」が示す、合理的思考を超える経営論
組織論における「ブリコラージュ」的視点とは？
冒険する組織の作り方：合理性と野生性のバランス
軍事的世界観からの脱却、自己「道具化」の克服
野生を取り戻すヒント：探求と作家性の重視
#野生の思考 #冒険する組織のつくりかた
安斎勇樹の冒険のヒント
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    3.

    note『文化人類学の古典『野生の思考』から考える、合理的思考にとらわれすぎない経営論』

    https://note.com/yuki_anzai/n/n876b4dd6c301

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安斎勇樹の冒険のヒント

安斎 勇樹

経営者と研究者のふたつの顔を持つ安斎勇樹が、冒険の時代に創造的に働くためのヒントを探究します。経営、組織づくり、チームマネジメント、ファシリテーション、キャリアデザイン、学び方や仕事術まで。

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