最高の組織づくり聴き始めたら面白くてハマってしまいました！w

整理→提案タイプです

いま伸ばそうとしてるのは触発でしたが、共感が後回しになっていたことに気がつきました

一方で、共感をすぐ整理しようとすると、「自分の話を聞いてもらえていない」「一般化されたけど、それは自分の話ではない」と思われることもありそう

ひとりひとりに向き合うときは、案外整理をすっとばした提案の方がこころに響いて受け入れてもらいやすくなるかも？？？