#4【マネジメント】「ちゃんみな」さんから学ぶマネジメントの在り方

最近観てハマってしまった、ちゃんみなさんプロデュースのNo No Girls オーディションから、ちゃんみなさんの素敵さや、マネジメントの在り方について考えました。


⚫︎No No Girls オーディションについて
https://nonogirls.audition-bmsg.tokyo

〜〜このチャンネルについて〜〜

個人と企業のライフキャリア教育や女性活躍・DEI支援、働き方改革の現場に15年以上携わってきた、堀江敦子がお届けするVoicyチャンネルです。
スリール株式会社代表取締役、こども家庭庁有識者委員、プライベートでは1児の母。


若者から管理職層まで、のべ2万人以上に研修を提供。また中学時代から200名以上のベビーシッターを実施。1000名以上のご家庭にも関わり、一人ひとりのライフキャリアやパートナーシップ、組織の“リアルな葛藤”と向き合ってきました。

このVoicyでは、キャリアの迷いや、パートナーシップの葛藤、インクルーシブな職場づくりなど、日々のリアルに“ゆるっと”寄り添いながら、「どう働くか」だけでなく「どう生きたいか」を一緒に考える時間をお届けします。


◎キャリアの選択に迷っているとき
◎仕事と家庭の両立がつらいとき
◎職場での関係性にモヤモヤするとき

そんなときに、コーヒー片手に聴ける「問い」と「ヒント」をお届けできたらうれしいです。


◎受賞
・日経ビジネス「チェンジメーカー10」
・第9回若者力大賞「ユースリーダー賞」


◎著書など
・両立不安白書〜モヤモヤ4タイプ診断付き〜
https://sourire-heart.com/ryoritsufuan/moyajoshindan/index.html

・『新・ワーママ入門』（ディスカヴァー・トゥエンティワン）
Amazon.co.jp: 自分らしい働き方・育て方が見つかる 新・ワーママ入門 : 堀江 敦子: 本

・『女性活躍から始める人的資本経営』（日本能率協会マネジメントセンター）
https://www.amazon.co.jp/女性活躍から始める人的資本経営-多様性を活かす組織マネジメント-堀江-敦子/