# 在宅勤務のリアル。メリットデメリット色々あるけど、これって人によるのでは？ アラフォーアンママの働き方ラジオ。この番組は大学時代の友人であるアラフォーアンママ2人が働き方について考えるラジオです。 はい、おはようございます。 おはようございます。 今日は4月7日ということで、入学式の方もいらっしゃるのかなと思います。おめでとうございます。 私、入学式。 あ、素晴らしい。おめでたいね。 ありがとう。 ドキドキだね。 だったっていうか、今日か。 そうだね。ドキドキだね。 入学じゃないうちもそうなんだけど、人たちはまだまだ春休みで本当にお疲れ様でしたっていうところなんだけれども、 春休みにね、大変だなと思う一方で、やっぱり在宅勤務ですごく良かったなと思うこともあって、 たもさんは在宅勤務だよね、基本。 うん。 そうだね、今は。 在宅勤務をしていて、前の会社とかもそうだったと思うけど、良かったこと悪かったことみたいなのある? そうだね。在宅勤務がいいのは、やっぱり家にいるから家のことが全部できる。 そうだね。 子供が帰ってくるのも家なわけだから、単純に移動コストがなくなるのは、やっぱり楽だよなとは思う。 そうだね。単純に家にいると、それを出社してた時はさ、全部業務時間がいててなんだけど、夜にやるとかしてたわけだもんね。 そうだね。ずっとお料理作るとか、食選挙をかけるとか、そういうのもね、全部後でまとめてやらないといけないってなるのと、 自分がお昼食べたついでに作っちゃうのだと、やっぱり体感の大変さは積み重ねで違ってくるよなとは思う。 そうだね。あと通勤のストレスっていうか、通勤って地味に疲れるよね。 そうだね。通勤、住んでるところにもよるかな。 ゆるさんは今、在宅? ほぼ。95%ぐらい在宅で、たまにオフィスに行くこともあるんだけど、週1回とか月1回とかね。 頻度はすごく低いけど、やっていて。 あのさ、前、ゆるさんが1人目の育休復帰した時とかは通ってたよね。遠くまで。 通ってた。まだ在宅っていうカルチャー分についてなかったよね。 そうだよね。通ってた時はやっぱり大変だった?今と比べると。 すごい大変だったなと思っていて、これは住んでる地域とか、自分の体調の具合とかにもよると思うんだけど、 私が住んでる地域は通勤ラッシュが普通にあるし、移動手段がそもそも電車なのね。 東京は特にね、電車は混んでるしね。 で、まだ私が1人目の時に出社してた頃は、在宅勤務が一般的じゃない。コロナ前だったから、結構コロナだったという効果で。 すごい混んでるのよ。もう寿司だよ寿司。 で、行くってなると、体調悪くなくても普通に朝からしんどいじゃん。 そうだね。 私、2人目の座りの時とか、帰宅ごとに降りてたもん。 そうだね。体調が悪い時の通勤ほど辛いものはないよね。まわり電車ほどね。 そういう意味でもね、やっぱり通勤がないことによって、そのエネルギーを別に使うことができるっていうのはすごい良いよね。 うん、と思う。 ただ、私思うのが、私、前の会社では週2か3出社してたんだけど、今ほぼほんとに100%在宅になってみて、 時間的に家事ができるとか、そういう楽さは在宅勤務にはあるんだけど、私、外に出るのが好きだなってすごい思うようになって、最近。 おー、なるほど。人に会うってこと? そう。人に会って対面で話ができるっていうことが、自分にとって、家にいる時に家事をちょっとちゃちゃっと済ませられちゃう以上の楽しさ、幸福度が自分に降りかかってくるんだなってのを、今回、3月にちょっと外勤がいつもより多めだったのね、仕事で。 それが、すごい私、楽しみに仕方がなくて。 えー、面白いね。 その場で直接のコミュニケーション、すごい楽しいんだな、自分がって思って。 だから、在宅勤務確かにいいなと思うんだけど、もし自分が次、例えば会社に就職します。今、私フリーランスなんだけど、会社に就職しますってなった時は、フルリモートは選ばないなって思うのね。 あー、面白いね。これちょっとでも分かる気もする。え、どうだろう、あんま分かんない。 だから、ゆるさんはきっとフル在宅が向いてる時に、そっちで色々やれたりする方が、人に会うとかよりも重要度っていうか、自分にとっての幸福度が高くて、私は家でできるってことよりも、外に出る方が結構同じぐらいの幸福を自分に与えてくれるんだなっていうのを、両方やってみて感じて。 面白いね、それは。 ママは、まあまあ在宅がいいとかって、一般論として特にコロナ以降言われてるけど、ママ向け転職とかだと、やっぱりフルリモートの仕事とか、すごい押されてるけど、結構人によって違ったり、それは子供のフェーズとかによってももちろんフル在宅じゃないと厳しいって人もいるかもしれないけど、 自分の捉え方によっても、どっちがいいかって結構違うんじゃないかなって最近感じている。 なるほど。確かに子供のフェーズによって違うかも。 なんか私、保育園、子供たちが小さい時って、職場に行っておしゃべりするの楽しいなって思ったこと、そういえばあったなって思ったのね。 でも私の3月を思い出すと、すごい外勤ばっかりで、週3とか外出てて、 今月? 今月だね。 あ、先月か。 うんうん。 なんかもうしゃべり疲れちゃってたの。 あ、そうなんだ。 で、なんでかっていうと、それって子供もベラベラしゃべるじゃん。 うんうん。 毎日誰かしらお迎えとかでも会うし、ってなってるから、子供が大きくなっちゃうと、 なんていうの、ちょっとおしゃべりの機会が増えるとか、そういう子供のフェーズにもよってさ、お家で働くが有効なのかは違いそうだね、確かに。 そうだね。 どっちがいいとかではないけど、でも子供が大きくなって在宅ってありがたいなと思う反面、大変なこともさ、保育園児とかだともう無理じゃん。 いながら在宅とかは。 うんうん。 でも結構やってる方いらっしゃって、本当にすごいなって思ってる。 そうね、確かに。 思ってるほどキラキラしてない気もするよね。大変なことだね。 どっちもどっちなのかもしれない。その自分にとって、今の自分にとってどっちが大事かっていう話で。 そうそう、本当はそれがさ、もっと自由に選べるようになるといいよね。 そうだね。 自分がどういう人で、じゃあ外出るの好きだから、外出たいけど子供が体調悪い時は家で働きたいなとか、そういうのができるようになるとさ、いいなと思っています。 # 天気悪い日は在宅勤務に感謝している。組織にもよるよね。 はい、ということで今日は在宅勤務のリアルについてお話ししました。 はい、天気悪い日とかでも普通にいいよね。 そう、私前の会社では天気が悪い日は在宅ってしてた。 そうなのよ。天気悪い日とか送り迎えだけで疲れるもんね。 疲れちゃって通勤どころじゃないって思っちゃったりとかする。 それが本当に柔軟にできる組織と絶対そういうのができない組織って結構二分化してる。 本当は組織によって違うなと思っていて。 そうだね。 だからそれがみんなできるようになるといいなと思うけど。 でも私母がエッセンシャルワーカーなんだけどやっぱり休めないんだよね。 いや、そりゃそうだよね。 本当に雨の日も風の日も嵐の日も行かなきゃいけない。 それはオンラインではできないからやっぱりっていうのとかを見ると 私たちは逆に言うとそういう方に支えていただいているんだよなっていうのを 忘れてはいけないなって今ちょっと喋りながら思ったり。 絶対ね、保育園の先生とかも絶対来ないといけない人っているし その人たちがいて私たちがいるみたいなことだもんね。 確かにな。 では今日もお付き合いいただきありがとうございました。 よかったら是非フォローしてください。 ではまた明日。