AI目次
4ヶ月で見えた社会の変化と生活者の実感
AI時代の労働市場、人手不足と働き方の未来
DXの本質、技術から「人の勇気」への変革
ジェンダー平等、制度の壁と文化の課題
政策と現場のズレ解消、広がる活躍のステージ
前総理大臣補佐官 やたわかのウラ話。
矢田わか子
  1. 01:00
    1.

    4か月ぶりで、すみません。

  2. 02:47
    2.

    労働市場の変化は待ったなし。

  3. 08:49
    3.

    DX、ジェンダー、そして政策と現場

  4. 00:53
    4.

    これから話していきたいこと

コメント

avator
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山の神やまのかみ
6月16日
4ヶ月ぶりなのですよね
お帰りなさい😮
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soa.しろあの
6月4日
ありがとうございます😊
返信
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矢田わか子公式アカウント
6月5日
いつも聴いてくださり、有難うございます🙏
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YTR-334S
6月2日
久しぶりの配信をありがとうございます!
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矢田わか子公式アカウント
6月5日
久しぶりなのに聴いていただき、ありがとうございます🌸
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ばんこう
6月1日
人材不足て言いますが、50代女性リスキリングなんか不要なDX人材いっぱいいますが、なぜかいない事になってますよね?人事はなんで年齢とブランクで落とすのでしょうね?
返信
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矢田わか子公式アカウント
6月5日
ほんとですね。人手不足の時代。年齢や性別に関わらず、その仕事に必要なスキルを発揮できる人が活躍できる社会にしたいですね。
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ここでいただきました差し入れは、これまで繋がりがあった、幼い頃より親の愛情を受けていない居場所のない子どもたちのために、寄付させていただきます☘️☘️☘️☘️☘️☘️

前総理大臣補佐官 やたわかのウラ話。

矢田わか子

子育てしつつ、介護しつつ、働き続けて42年。
「もう無理、やめたいわ!」と思う気持ちと戦いつつ。働いてきたからこそ、その延長で、なんと総理大臣補佐官にもつきました。
Panasonic社員、労組役員、参議院議員、内閣総理大臣大臣補佐官をつとめた経験をもとに、さまざまなシーンで得た経験から、ウラ話をお話しします。

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