# Voicy有料放送：現役マネージャーが密かに実践する「令和時代の伝え方」※解説動画付き　好評発売中！ 安心してください。あなたの思いは伝わります。 このチャンネルは、疲れている会社員へ。ITセールススペシャリストの春行が、伝え方のコツをお届けしています。 さて、今日はですね、職場で信頼される人について考えてみましょうか。 今日はですね、誰でもできる具体策をお話ししていきたいなと思います。 特に会社員の方。改めてね、初心に書いてみましょう。 それは僕自身もそうなんですけれどもね。 信頼されると仕事もしやすくなりますので、今日は誰でもできる職場で信頼される人の行動を5つお話ししていきます。 10分ほどお付き合いください。 # ①朝早く出社する。②掃除・整理整頓をする。③長めに納期設定して、早く提出する。④小さな約束を自ら作り、必ず守る。⑤要点まとめを勝手に出す。 では早速、結論からですね。誰でもできる職場で信頼される人の行動5つ。1つ目は朝早く出社をする。 2つ目、掃除、整理、整頓をする。3つ目、長めに納期を設定して早く提出する。 4つ目、小さな約束を自ら作って必ず守る。 5つ目は、要件まとめを勝手に出す。はい、これらはすぐにできると思いますので、よければ活用していただけると嬉しいです。 僕はIT企業で働いています。セールスのスペシャリストです。今、年齢は42歳ですね。 会社員としては20年働いてきております。マネジメントもやってまして、マネジメントの経験としては10年以上ございます。 今の会社の中ではおかげさまでと言いますか、一応会社の中での最速で出世をしたという実績はあります。 出世をするのは、信頼をしっかり集めていかないと出世というのはできませんので、ではどんなことを意識していたのかというところ。 あとは、周りを見ていても、やっぱり信頼を集める人には共通点があるなと思うんですよね。 その辺りを今日5つピックアップしましたので、お話ししていきたいなと思いますので、ぜひ活用していただけると嬉しいですね。 まず1つ目は朝早く出社するなんですよね。 朝早く出社する人ってね、無条件に尊敬される風潮があるなと思います。 朝早いとね、仕事もはかどるというメリットも当然あるんですけれどもね。 僕は今の会社2社目なんですけれども、前の会社でも朝は一番でしたし、今の会社でも朝一番ですね。 なんとしても朝早く出社しているという形です。 実際、朝早く出社するメリットってめちゃくちゃありましてね、仕事もはかどりますしね、というのもありますので。 あとは周りから朝早く出てるから信頼できるよねってね、なんていうんだろうなこれは。 無条件にそう見られるのはあるんですよ、実際のところ。 面白いものでね。 ただ注意点はあります。職場の労務規定はしっかりご確認ください。 会社によっては、例えばそうですね、始業時間の30分前より、それ以前にそもそも室内エリアに入室しちゃダメですよとかね。 そういう会社さんもあるかもしれませんので、そこはしっかり守るようにしながらなんですけれども。 じゃあその場合どうするかというと、逆に言うとギリギリの出社はやめた方がいいと思います。 始業時間ギリギリで出社する人、いつも危ない危ないという感じで、なんとか間に合ったという感じで出社してきてる人いませんか。 しかも毎日いますよね。 あれめちゃくちゃ印象悪いですからね。 僕も管理職やってますけど、何も言わないですけど。 でも電車とかちょっと遅れたら遅刻しますもんね、それね。 であれば、もう少し1本早く出るとかね、電車1本早く出るとか、やっておくだけじゃないかなっていう風に思っちゃいますので。 遅れてもいいと思ってるのかなって思っちゃいますので。 これね、僕ね、朝早く出社するというか、この職場にギリギリ出社しないようにっていうのはね、両親からの教えですね。 これは本当にいい教えだったなって思ってます。 僕学生時代にね、アルバイトをしてたんですけれども、その時にもね、両親から言われましたね。 ギリギリで行くなよって、周りから本当に嫌がられるからそういう人って言って。 絶対ギリギリで行くなよって言われていて、うんわかったって言って。 いつもそうですね、15分前ぐらいに着くようにしてましたね、アルバイト時代とかもね。 なので、色んな職場の労務規定もあると思いますけれども、ギリギリ出社やめた方がいいですね。 ということで、一つ目、朝早く出社する。 二つ目、掃除や整理整頓する。 これね、机の上でやったりとか、共有フォルダーとかありますよね。 あとは資料でやったりとか。 これだね、仕事の丁寧さって出るんですよね、環境に出るというか。 人によってね、デスク周りが汚い人とかね、います。 そういう人って、デスク周りが汚い人で仕事ができる人はね、あんまりいないですね。 まあ、稀にいますけど、基本的にはデスク周り汚い人は仕事も雑です。 自分の身の回り整理整頓できない人で、仕事整理整頓できる人はね、ほとんどいないですね。 なので、その印象って多分僕以外も周りもみんな持ってると思うんですよね。 なので、掃除や整理整頓っていうのはやっぱりバカにしちゃいけないものでして、 僕は朝早く行ってね、掃除とか整理整頓とかしたりね。 帰る時も、掃除整理整頓は自分のところはちゃんとやってから帰るようにしてますね。 これは徹底してますね、結構ね。 で、そういうところもやっぱり周りも見ているので、そういう姿をね。 そういうところでも信頼感っていうのは生まれてくるんじゃないのかなと思いますね。 続いて3つ目。長めに納期を設定して早く提出する。 これは、あ、なるほどなーってやってる方は、あ、それはわかるっていう感じかもしれませんけど。 例えば、資料を作ってくださいって言われたとしますね。 資料を作ってくださいと。 これは大体2日間ぐらいかかりそうだなと思ったら、 2日間ぐらいかかりそうだなと心の中で思っても、 納期設定は3日後にするんですよ。 納期設定は3日後。 じゃあ3日後の何時までに提出しますって言って、2日後に提出しましょう。 そうすると、相手は1日早く提出されたっていう風に認識をしますので、 期待値を上回ることになりますので、これで信頼感アップしていくんですよね。 2日かかりそうだなと思って、2日後にそのまま出したら、これは、 なんていうか、何だろうな、普通なので。 あとバッファ、余裕がないと、何かあったときも、別の仕事とか入ってきたときに、 下手したら提出が3日後になってしまう可能性もありますので、 長めに納期設定しておいて早く提出する。 これもちょっとしたコツかなと思いますけれども、 このようなことができる人は信頼されます。 続いて4つ目。小さな約束を自ら作って必ず守る。 例えば会議とかで、何とかのデータを集計しようと。 あなたが指定されたとします。 何々さん、あなた、あなた、あなた、あなたが何々さん、 集計して皆さんに展開しておいてくれると言われたとしますね、上司からね。 分かりました、分かりました、で終わってもいいんですけれども、 そこで小さな約束を自ら作っちゃうんですよ。 分かりました、で終わらせるんじゃなくて、 今日の15時までに皆さんに送りますねっていうふうに、 自分で約束を作っちゃうんですよ。 これだけでも信頼されます。 さらに先ほどの合わせ技もできます。 長めに納期設定して早く提出するという3つ目と合わせ技をすると、 15時までに皆さんに送りますねって言って、 13時ぐらいに送ったりすると期待値は上がりますので、 こういうことが自然とできる人は信頼されますね。 5つ目、要点まとめを勝手に出す。 要点のまとめ、会議などとか打ち合わせとかあると思うんですけれども、 議事録とかまで行かなくてもいいので、決定事項とか宿題とかだけでもいいので、 カタカタっとメモとかを取って、その場でチャット送ったりとかする方ってのは、 やっぱり信頼されますね。 僕は今でも結構勝手に出るというか、要点まとめ係は率先してやるようにしてますね。 これはちょっと話ずれちゃうんですけれども、会議をリードできるっていうメリットがあります。 会議をリードできます。要点まとめを自分が勝手に出る。 例えばリモート会議とかでもあっても、テキストファイルでもいいですけども、 そこにその日のアジェンダを書いておいて、画面共有とかしてモニターに移すわけですよ。 そこでまとめ役としてその場で出たことをカタカタカタって書いていくと、 気づくとまとめている人が会議をコントロールできるようになりますので。 あとはちょっとしたたかな裏技を言いますと、話が長引く人とか話が長い人がいたら、 もうその場でカタカタ、つまりこういうことですねってカタカタカタってまとめて、 じゃあ次の方どうぞっていうふうに回しちゃうのもありです。 これぐらいのことは必要ですよ。ということでまとめます。 誰でもできる職場で信頼される人の行動5つは、朝早く出社する、掃除、整理、整頓する、 長めに納期設定して早く提出、小さな約束を自ら作り必ず守る、要点まとめを勝手に出す。 これらすべてすぐできることだと思いますので、ぜひやってみてください。 今日の放送と合わせて聞いていただきたいのが、913回の放送ですね。 安心して任せられるタイプと任せられないタイプ。 これもぜひ今日の放送とは一緒に聞いていただきたいですね。 去年の12月の放送なので、リンク貼っておきますね。 安心して任せられるタイプと任せられないタイプってやっぱりいますので、 今日の放送と合わせて聞くとより効果があるかなと思います。 聞いてみてください。リンク貼っておきます。 # 今日のコメントテーマ：職場で信頼される人は、どんな行動をしている？ では、今日のコメントテーマですね。 職場で信頼される人はどんな行動をしているでしょうか。いかがでしょうか。職場で信頼される人はどんな行動をしているか。 今日5つお話ししましたけれどもね。他にもいっぱいありますよね。多分ね。 あなたのお考えをお聞かせください。よければコメントをお待ちしています。 # ★特に1月～おすすめ★会社員の攻略本です。プレミアム放送「裏はるラジオ」表では話せないはるゆきの戦略など週3回公開。プライベートDiscord「裏はるコミュ」入口もあり。限定セミナーを月1～2回開催。Web加入800円です。 さて、今日のお話、職場って本当にいろんなことがありましてですね。 今日のお話の内容は結構爽やかな内容だと思うんですよ。 自分で言うのもあれですけど、爽やかな話をしました。 でも会社って爽やかなことだけでは生きていけないんですよ。 いろいろありますよね、会社ってね。 で、お知らせです。プレミアム放送のお知らせなんですけど、 最近はね、特に入会を強くお勧めしております。 特に1月から。1月、2月、お勧めです。 なぜかと言いますと、僕の会社が比較的ですね、最近爽やかじゃないんですよ。 改めてね、信頼される人ってこうだよな、こういうことしてたら信頼なくすよな、 とかっていうのを考えさせられることがね、めちゃくちゃあってね。 要はバタバタしてるんです。いろいろとね。 僕のVoicy、今5年目ぐらいかな。5年目に入ってるんですけれどもね。 ちょっと近年、稀に見るバタバタっぷりもありましてですね。 そんな話をよくしてます。1月から。 プレミアムの1月の最初の方からね、ちょっとバタバタしてるんですよ、会社関係のことでね。 それは暗い話なのかというと、別に暗い話はしてなくて、 そのバタバタの話をしてるんですけれども、暗い話とかではなくて、 たぶん会社員の方とかが聞くと、 ああ、分かる分かる。会社ってそういうのあるよね。あるある。分かる分かる。 はるゆきさんもいろいろあるんだなって。そういうふうにね、思える内容なんじゃないかなと思います。 で、僕はそういうバタバタ会社、組織内のバタバタについてどう考えてるかというと、 正直そんなに気にしてないんです。 じゃあなんでそんな心境でいられるのっていうね。そんなところまで深掘ってお話ししてますので。 なので、特に1月からがおすすめですね。もう2月になってますけれども。 なんでかっていうと、最近僕の周りがバタバタしてるからなんですよね。 ただ、エンタメとして聞いていただけると面白いんじゃないかなと思いますので。 まあそういうのあるよなーって苦笑いしながら聞いていただけると。 ただね、会社の中の話なんでね。事実そのまま話してるわけではないです。 ちょっと事実から変えてね。ニュアンスはめちゃくちゃ伝わると思いますので。 プレミアム放送。浦原ラジオっていうふうに呼んでます。表では話せない話してます。 特に僕の戦略的な話とか、活動の裏話とかね。 などさせていただいてます。週3回お届けしておりますね。 なので月12回は放送してますと。 プライベートのディスコードがございまして、浦原コミュって呼んでるんですけれどもね。 そちらの入り口もあります。そこの中ではコミュニティなんですけれどもね。 ゆるいコミュニティの中で限定のセミナーを月1,2回はやってますね。 これら含めて、全部含めてウェブ加入で月額800円となっておりますので。 お値段以上の価値があるんじゃないかなと個人的には思っております。 なのでおすすめはね、1月から。1月からがおすすめです。 1月はバックナンバーで1月分を買うと800円ですので、だいたいランチ代ぐらいですか。 2月も入っていただくと1600円。2日分のランチ代ぐらいですか。 あとは、もし今までのプレミアムを全部聞いてみたいという方。 プレミアムもね、480回ぐらいやってきてますので、3ヶ月分で聞ける。 2400円か。いろんなプランありますけれども。 特に1月からおすすめですね。もしよければ聞いてみてください。 プレミアムのリンク貼っておきます。 では今後の放送。今後の放送は月曜日、水曜日、金曜日がレギュラー放送で、火曜日、木曜日、土曜日がプレミアム放送ですね。 日曜日はお届けできそうであればレギュラー放送を一本放送したいなと思ってます。 今後の放送もどうぞお楽しみに。 # 今後の放送：月水金（日）がレギュラー放送。火木土がプレミアム放送。 さていかがでしたでしょうか今日は誰でもできる職場で信頼される人の行動5つ そんなお話でしたぜひね今日のお話 もしねまぁもう 春木さん言うことをもうやってるよという方はもうぜひ継続しましょう やってないよという方は一つでもいいのでちょっとやってみてください 結構ね変わると思いますよ本当にはい ぜひ試してみてください 伝え方のチャンネルなんですけどこんなお話もこれからもしていきますので チャンネルフォローがまだだよという方はぜひフォローをよろしくお願いします では今日の話は以上です安心してくださいあなたの思いは伝わります 今日も笑顔でいってらっしゃい