# 大丈夫シャワー🚿 大丈夫、大丈夫ですよ。頑張ってるから大丈夫。 その頑張りを無駄にしたくないですよね。 考えて動けば、その無駄がわかります。 一緒にTM、Think&Moveやっていきましょう。 時短の一流、二流、三流の著者である私、コッシーが、個人の経験と17万人の調査データをもとに、 働き方やキャリアについて、あなたへ語っていきます。 # この放送は、「SaaS」から一歩すすんだクラウドサービスモデル「CXaaS（シーザース）」を実践するコムデザインがお届けします。 この放送は、SaaSから一歩進んだクラウドサービスモデル、シザースを実践するコムデザインがお届けします。 シザースでTogether。 # 初めのあいさつ いつもリスツ頂き、ありがとうございます。 腰いること腰からです。今日もあなたとトゥギャザーしちゃいますけども、いいですか? 朝からね、聞いて頂く方、グッドモーニング! お昼の方、お昼にね、聞いてる方も多いですよね。 お食事食べてます?ランチね、楽しんでくださいね。 夕方、帰宅途中に聞いてる方、頑張りましたね。もう認めてますからね。 自分を癒してね、褒めてくださいね。 帰りに肉まんとかお菓子とか食べていいですからね。 夜、育児、介護、終わってからゆっくり聞いてる方、本当にお疲れ様です。 副業ですね。お仕事と、ご家庭と、副業してる皆さん、本当に感謝、リスペクトですよ。 そんな皆さんをですね、大丈夫な状態にするべく、毎朝6時から放送を続けていきたいと思いますが、今回は副業ですね。 副業、副業、副業、まあ色々ありますけども、皆さんのね、行動ハードルをめちゃくちゃ下げていいですか? めちゃくちゃ1メートル、いやいや高い高い。50センチ、まだ高い。30センチ、いやいや高い高い。2センチ。 2センチってジャンプできます?今ちょっとその場で2センチジャンプできませんか? 2センチの壁を歩いて乗り越えてもらえませんか?できますよね。 そう、自分に蓋をしないでね。副業は全員できますからね。 副業制度、ルール、副業規則、税金、色々あるけどそれを理由にしない。 2センチは飛び越えられるから。そんなね、あなたの副業を支えられる放送を今日は流していきます。 # 「全員が副業」時代 今回はですね、副業の始め方ということで、皆さんに情報をシェアしたいと思います。 ぜひ私のインフォメーションは一時情報なので、私にとってのね、皆さんにとっての二次情報なので、 まずやってみて、自らの一時情報にしてくださいね。 私の情報はあなたにとって二次情報、私の情報は私にとって一時情報。 ぜひ聞いて、自分でやってみる。 あ、なるほど、そういうことか。意外とよかった。いまいちダメだった。 ということがあなたの一時情報になりますからね。 副業、思い描くことではないですし、アルバイトをするということでも単純にはそうじゃないかなと思うんです。 結論から言うと、全員が副業する時代に突入します。理由は二つ。 まずは、決定的な雇用不足ですね。 人手不足、人手不足、もう97.5%の企業が人手不足です。 人手不足の中で、会社は成長していかなきゃいけない。 会社がい続けるためにも成長していかなきゃいけない。 維持のまま売上利益、維持のまま継続するって難しいんですよ。 なぜならば、他が経済成長するから。 例えば、インフレ、政府目標4%とか言ってますけど、2%から4%って言ってますけども、 やっぱり例えば人手不足であれば給与を上げていかなきゃいけないですよね。 今年ね、カレンダーイヤーの2024年は、賃上げ率大体3%から4%くらいいくと思ってるんですね。 給料が上がっていく。他が上げてるんだから、自分たちも上げなきゃいけないでしょ。 そうすると給料を上げるためには、売上利益は去年と同じってわけにはいかないんですよ。 そうなってくると、売上利益を上げるためには人が必要だ、でも人がいない。 でなると、日本経済全体が沈んでいっちゃうでしょ。 こういったことは基本的にはないと思うんですよ。 いろんな非観論はあると思うんですけども、これを会社経営としては、 僕も経営者なので、これは厳しい状態ですよ。 そのためにいろいろ工夫していくってことが必要。 これは働いている皆さんにとっても同じことなんですよね。 現状維持、給料一生、できるスキル一生ということは、なかなか難しくなってくる。 なぜならば、他が進化、成長しているから。 だって他の人が、例えば給料が4%上がっていく、自分は上がらないというのは、 これは相対的な価値で言うと、めべりしていきますよね。 もちろん自分塾で、このままでいいんです、給料上がらなくていいんです、全然ありですよ。 全然ありですけど、そのお金を使う先の物価が上がっていくわけですから、2%、4%ね、直近で言うと。 そうすると、やっぱり給料も増やさなきゃいけないということで、 1つ目の理由としては、人手不足だから副業が必要だというのが1つ目ね。 2つ目は、スキルの多様化ですね。 1つの会社で同じことをずっとやっているということが、昔は美徳されて、 特に、例えば製造業とか、あとは伝統工芸とかね。 何年かけてスキルを磨いていくという意味では、1つの会社で同じスキルを磨くというのは必要。 今でもそういった業界とかね、職種はありますよ。 ありますけども、全てがそうではないですよね。 例えば、スマートフォン、20年前に使ってました? いやいや、使ってないですよね。 というのは、20年ってすごく昔ですけども、今使ってるけど過去使ってないものって山ほどあるじゃないですか。 チャットGPT、オンライン会議、Zoom、使ってないですよね、10年前に、5年前に。 ということがどんどん出てくるためには、そういったスキル、いろんなものをトライしていく、テクノロジーを活用する。 例えば、違う会社で求められるスキルを磨いていくということが必要になってくるということで、 こういった複雑で変化が激しい時代は、行動の選択肢をたくさん用意してくださいねって言ってますよね。 この行動の選択肢っていうのが、いわゆるスキル履歴ですね。市場から、もしくは企業、人から必要なスキルをたくさん用意しておく。 用意しておいて、状況に合わせてこれ提供します、これ提供します、やっていくと変化に対応できるっていうんですね。 1つの会社に1つのスキルを磨くっていうのがすごく素敵ですよ。 素敵ですけども、そういった一本足だ方は会社が永続するっていう前提ですよね。 会社がなくなってしまったり、そのスキルがもしかしたら他のテクノロジーに乗り換えられるということがもしあった場合は、 ちょっとその時間がもったいないことになってしまいますよね。 なので、他のスキルも磨いておきましょうということで、変化に生き抜くためには多様なスキルが必要だからというのが2つ目です。 そして長くなりましたが、じゃあどうやって実現していくか。 ベイビーステップいきましょう。ベイビーステップ。ベイビーですよ。赤ちゃんのステップ。 大きな一歩を踏み出さなくて大丈夫です。股が裂けちゃうからね。もう痛くなっちゃうから、股関節が。 なのでちょっとの一歩です。皆さん、副業というとすごくハードルが高いような感じがしますよね。 でも、ちょっとのことだったらできますよね。 ちょっとのことをやってもらいたいんですけど、そうすると多くの方が、 いや、うちはね、うちの会社は副業禁止にしてるんです。 副業するとですね、確定申告とか年末調整でバレちゃうんです。 副業やるとね、なんか家族の人が嫌な顔されるんです。 副業するっていうとね、上司がね、本業に集中しろとか言われちゃうんですっていうできない理由を並べるでしょ。 いや、全然あれだよ。全然そうだし、実際にはそうだと思う。ファクトとしてはね。 でも、そしたら何もできないじゃないですか。 なので、皆さんに踏み出してほしいベイビーステップは、ベイビーステップは周りの人を喜ばせること。 お金をもらうこと、副業っていうのの、まずその前、TM、Think&Moveの小さな行動実験、赤ちゃんの第一歩というのは、周りの人を喜ばせることです。 この周りの人を喜ばせるの、周りを家族以外、それから所属してる会社、組織、学校以外と思ってください。 いわゆる、僕は外縁と言ってるんですけど、自分が所属してる組織、それから家族以外の人を喜ばせるということをやってみませんか。 これが副業のベイビーステップです。 喜ばせる、それによって対価を得るというのが、そもそものビジネスですよ。 もう言葉を選ばずに言いますけど、副業の業はビジネス、英語で言うとルー語で言うとビジネスですよ。 ビジネスって何かっていうと、仕事をすることじゃないですよ、ビジネスっていうのは。 ビジネスっていうのは、お客様からお金をもらうことです。 これをビジネスと言います。逃げずに言うとね。 お金をもらう前の段階として、お金をもらうためにはどうしたらいいだろうって考えるのがすごく重要なんです。 すぐに動くっていうTY、とにかくやるっていう竹顔さんの方式も重要だけど、 プラス皆さんにやっていただきたいのは、スインク&ムーブのTM、TMの中でもTです。 T、まずやってベイビーステップやってみませんか。 そのベイビーステップが他人のことを喜ばせること、嬉しくさせること、不快なことを取ってあげること、これで考えてください。 相手が欲しいのは変化ですから。 お金を出す人が欲しいのは変化です。変化。変化って何? 今、不平不満不快がある、これを取ってください。 これマイナスをゼロにするってやつですね。 もう一つは、やりたいんだけどできてない。やりたいんだけどできてない。 あとは、やったことない経験をしたいっていうのは、これプラスね。ゼロをプラス1にする。 どっちですか?あなたができるのは。 っていう風に考えると、嬉しがらせるとか、痛みがなくなるのは嬉しいですね。 嬉しいですね。僕なんか肩こりすごいから、マッサージで肩こりを取ってもらったら嬉しいですよ。 マイナスをゼロにするっていう意味ではね。 それがあなたにできますか?っていうことと、嬉しさを与える。 例えば、会社でありがとうと言うんじゃなくて、具体的にありがとうと言ってあげる。 名前を呼んで、あなたのこと重要だよっていう内発的動機づけを刺激する。 頑張れ頑張れって言わずに、大丈夫と言って、しっかりと包み込んであげるとかね。 というのはできますよね。挨拶する、ありがとうという、めちゃくちゃタイパー高いですよ。コスパ高いですよ。 これやって喜ぶかどうかの実験はできますよね。これですよ、副業って。 副業ってそういうことだよ。 というのも、社内の人じゃなくて社外の。社内は正直気を使うとかね。 上司が親父ギャグ言ったら付き合って笑うとか、そういう忖度もあるじゃないですか。 社外はどうですか?っていうのをやってみてください。 例えば、電車で席を譲るなんていうのも、僕は副業の起点だと思います。 そういうとこから始めてみて、そういったとこから。 そうなると、例えば、座りたいけど座れない人たちをどうしたいのか。 その人たちってなんでダメなんだろう、疲れちゃうんだろうっていうふうに考えるじゃないですか。 疲れちゃうのは、例えば駅は階段が多いからと。 階段が多いんだったら、エレベーターの場所をしっかりと教えてあげられればいいよな、例えばね。 例えば、駅のエレベーター、最短ルートで示すようなルートがあるといいな。 例えば、Googleマップで疲れてる年配の方、ベビーカーを抱えてる方向けの地図があればいいなっていうことが人助けになるじゃないですか。 例えば、それをGoogleマップに落とし込むとか、ノートとかウェブサイトで発信するとか、 駅のアドバイザーになってココナラとか、さまざまなサービスとして売るとかね、ということができるじゃないですか。 ぜひ皆さんは社外の人、家庭外の人を喜ばせる、痛みをとる、楽しくさせる、新たな経験を与える、これをまずやってください。 その後です、ビジネスになっていくのは。 # ヤブからスティックな一言 はい、ということでものすごくハードルを低くしましたからね。 ハードルを低くして、その次のステップとしてどう ビジネスにしていくかですね。ビジネスの話はね、またやっていきたいと思います。 マーケティングだと思いますけどね。ただ、まあ圧倒的にね、給与を4%増やすよりも、今の給与の4%副業でもらう方が圧倒的に楽ですからね。 これはもう間違いないです。間違いないです。 例えば手っ取り早いところで言うと、会議の録音データを文字起こしする、聞きながら文字に起こす、動画編集する、 画像編集する、代わりに投稿してあげる、文章を作る、全然できますよ。あなたの給料の4%とかもらえますよ。 というのを、まずはね、そういったそのテクニックとか、そのスキルとかの前に、前に相手を喜ばせるにはどうしたらいいかって考えてくださいね。それに関してヤブカリスティックな一言です。 副業をすればするほど副業がなくなる。副業って言ってるのは、メインとサブの副業ね。今、あのチャプターのタイトルに入れてますけど、主と副ね。主と副。 副が増えてくると、これがマルチになります。複数の副ね。パラレルキャリアのパラレルね。さらにそっちが増えてくと、そっちが主業になってきます。本業になってくと。主の方になってくということですね。 という意味で、副業っていうのは頑張れば頑張って成果が出るほど、そっちが本業になるっていう意味と、あとは副業副業って、僕は全員が副業になると思いますよ。 だって皆さんが、全員が副業してもらわないと回らないですから、経済が。っていう中で、例えば副業してる人いるでしょ。育児と仕事、全然副業じゃないですか。 もうものすごく素晴らしい副業ですよ。介護と仕事、副業です。というように、家事と仕事、これも副業ですからね。 ということを考えると、できることあるんですよ。というふうに考えて、皆さんが副業をやっていくと、副業っていう言葉がなくなると思います。 基本は2つ以上のものをやっているっていう前提になると、副業って言わないで、そっちが常識になるからね。僕はそっちになってくと思います。 テクノロジーを活用して人間しかできないこと、1つじゃなくて複数持つ、そうすることによって経済も潤えば、お財布の中も潤う、こんな全副業時代っていうのを来るというふうに私は予測します。 それに先駆けて、うちのクロスリーバーは副業しないと入れない会社にしました。複数の業、サブじゃなくてメインを2つ持ってくださいね。 サラリーマンとクロスリーバー、例えば自分の仕事とクロスリーバーとか、自分の事業とクロスリーバーとか、お坊さんもいますし、お医者さんもいますし、コンサルタントの人もいますし、 そういった副業を当たり前にするために私もTHINK&MOVEの行動実験、7年以上続けています。 # 愛❤️のコメ返　もっと認められる いつもコメントは解けずありがとうございます。 そしてコメントを見てくれているサイレントリスナーの皆さんもありがとうございます。 いいねを押してくれているいいなぁの皆さんもありがとうございます。 いいなぁ、いいなぁって付けてくれる人、いいなぁ、走る人がランナーだから、ランする人だからランナー、いいねする人はいいなぁです。 ありがとうございます。 真っ先にコメントをいただいたのがミリアさんでした。 先週はですね、この3つであなたをもっと認められるにはという放送だったんですけど、ミリアさんからすぐねコメントをいただきました。 今日も励みになるポストありがとうございます。 こちらが励みになります。本当にいつもありがとうございます。 清潔さん、今日は評価されるテクニックについてここが一番知りたいを学べた内容でした。 ありがとうございます。共感できましたね。 カツさん、成功と失敗のメカニズムを掴みたいと思います。 それからカタカナマッキーさん、締め切りは来週早速、早速早めてやってよかった。大丈夫だって最後言っちゃってるから大丈夫ですね。 鈴木よしのるさん、ゴールをアイミートする。 ルーグありがとうございます。 ちょけしさん、期待値を超えた分をアピール。 ジローさん、考えて聞いていこうと思いますっていう宣言、素敵。 トーカンさん、3つまとめてもらって、寝ぼけた奥さんに企業戦士だねと言ってらっしゃいもらいました。よかったですね。 Kマッツさん、承認の仕方、させ方、使い分けるぞっていう宣言。 ハルさん、ハル神様、どう評価するかと褒めるポイント違うんですよねって気づき最高。 あやなむさん、いつも気づきありがとうございます。あやなむさんのコメントで僕は気づきをもらってます。ありがとうございます。 こまおさん、明日は内勢ドゥ。 明日は内勢ドゥ。これね放送木曜日だとか金曜日。いいですね。内勢振り返って無駄を取っていく。 ともえさん、内勢時間取れてない。もやもや溜まりますよねっていう感覚があれば大丈夫ですよ。 なおやさん、カタカナじゃない、アルファベットなおやさん、完璧主義から進歩主義に変換します。いいですね。 完璧主義から進捗主義ね。完璧主義から進捗主義。いいですね。 たばこおじさん、子供にはしっかりプロセス褒めたいと思います。 カタカナひっきさん、計画よりも良かった分はしっかりアピールしていきたいと思います。 てるりつさん、再現性のあるメカニズムを獲得する。 とっとすさん、コミュニケーションにする。伝えるから伝わるようにするのが課題だな。内勢できてるから大丈夫。 けいたんさん、再現性のアピール今日から行動実験します。 ジョージさん、腹にホール。ありがとうございます。 FK27さん、努力した結果を褒めてみます。 みーさん、プロセスを褒める。継承すること。TMします。 アルファベット7さん、午前中に手直しします。 という修正ね。いいじゃないですか。 じゅんかつゆじゅんちゃんさん、この2ヶ月間腰痛で大変でしたね。体調、体優先にして良くなってきました。だから優先見極めができてるってことね。じゅんちゃんはね。 ゴンシーさん、結果を出して信頼信用を獲得してきます。 グリーンアップルさん、子育てにも生かすって個別最適。素敵。 セリザワノノさん、ゴール握る大切さ。あらめてメモしました。 アルファベットサトチさん、たくさんのゴール向けて乗り切るぞっていうポジ編大好き。 うみにっきさん、この時間に充実したコメントの内容すごすぎですって。触発効果素敵。 コヒペンさん、アピールすることに大事なのは3つまとめてくれました。 ぜひ他の皆さんもコヒペンさんのコメント見てくださいね。よかったらいいねボタン押してください。 コーヒー127さん、再現性のあるメカニズムを確立することで信頼積み重ねていきます。 素敵。メイコさん、コシーさんの大丈夫シャワーで癒します。 周りが認めてくれなくても僕はメイコさんを認めますからね。 SSEさん、成功の再現性意識することで向き合い方が変わりました。行動実験の結果共有ありがとうございます。 スピカさん、3月の引き算足し算手帳に書きます。いいですね。これ振り返ってね。 ボンタさん、多くの気づきやる気ありがとうございます。コメントでやる気いただいてますからボンタさんありがとうございます。 それからベンチビさん、ベンチビさん初コメ。ありがとうございます。 大丈夫シャワー前向きになっているスタッフも大丈夫だよというようにしてます。 ティームって何ですかって言ったらまさかのみんなが教えてくれるこれですよね。食圧効果ね。 Think&Move小さな行動実験です。 ですね、もぐもぐさん、腹ごしらえをしてから仕事をする大正解ですよ。 こういうのはめちゃくちゃ重要だからね。 さおさん、3つまとめてプロセスを褒めてあげること大切なことを周りからやってみてくださいね。 ご家族とかね、同僚とかね。 としさん、今朝の評価面談終わったのでライブに向けて何かなと思いながら聞きました。 いいですね。自分ごと化してる。 おさんぽさん、やっぱり始まりは小さなティームからですね、という共感。 アルファベット春さん、ここから軌道修正していきます。修正できるから大丈夫ですよ。 糸吉さん、ティームの輪が広がって嬉しい。 海外出張なのにすごいコメントが返ってきてね。 ジャクソンさん、職場じゃなくて家庭や欲しいコミュニティでも活用できるっていうね。 ハイアットさん、相手の期待値を超えた分をアピールするぞ。 藤沢さん、数字が人格みたいな文化があるので気をつけます。 そして最後、いぐっちゃんさん、評価者の期待値イコールミスが全くない完璧な業務って気づいちゃったから大丈夫ですね。 評価基準が分かればそれに合わせていけますよね。 認められなくていいっていうものももちろんある。自分軸だからね。 でも自分の選択肢を増やす、自分の自由度を増やすためには信用されて評価されるということも手段として必要だからね。 割り切ってくださいね。 # 長崎県の波佐見焼（はさみやき） 最後までリスンいただきありがとうございます。先週ですね、出張に行ってまいりまして、山口、福岡、佐賀、長崎というふうにね、4つの県を横断してまいりました。 最後の県ですね、長崎県でハサミ焼きって知ってます?ハサミ焼き買ってきましたよ。すごくね、モダンなデザインというかね、結構ね、器とかね、そういうの好きなんですけどね。 ハサミ焼きのお店があったので、急遽ね、レンタカーだったので、移動中、ちょっと時間があったので、たまたま立ち寄ったハサミ焼きショップ、めちゃくちゃ良くてですね、めちゃくちゃ良くて、器買っちゃいました。 毎朝ね、僕は東京にいるときはね、食パン食べるんです。食パンを乗せるのに、丸いお皿もいいんですけどね、四角いお皿ってないのかなと思ったら、なんとあったんです。 で、たまたま元々持っていたコーヒーカップ、ちょっと青っぽい色のものがないかなと思ってたら、四角の器で、そしてちょっと青みがかかった素敵なデザインのお皿をハサミ焼きショップで偶然見つけちゃったんです。セレンデピティ。 で、これを早速帰ってきてね、使ってます。朝ごはんね、あんまり食べないんです。さっぷり飲んで、水の水分とって、コーヒーと食パン一つぐらいなんですけど、食パン、美味しく見えません?このチャプターに画像載せてますけど、こんな感じで自分のテンションを高める。 長崎の観光とかね、長崎の仕事を思い浮かべる。そうすることで、すごく豊かな時間を過ごせてるなというふうに感じてます。身の回りのものを快適なものに揃えるっていうね。そして洗いやすい。お皿なんか重ねやすいのがポイントですよね。 こういった自分基準でものを選ぶ。快適になる。無駄なものは無くしていく。これが自分の時間を作るってことかなというふうに思います。ジャネーの法則があって、僕なんか一年間早く感じがちなので、こういった新たな経験、新たな食器で新たな経験をする。そうすると、豊かな時間が長く感じる。 こんな自分塾での時間を過ごしていきたいなと思います。是非画像を見て、ほっこりしていただければありがたいです。お腹が空いてる皆さん、ちゃんと栄養をとってね。パンとコーヒー、おいしそうだな。食べたいなと思った方はちゃんと食べてね。引き続き皆さんのワクワク感が増すような放送を続けていきます。引き続きTogether、よろしくお願いします。ジャネー。