私は30代前半、医師として病院で働いていますが、若い頃長時間労働で、そのおかげで今の自分がある思っており、当時の上司にも感謝しています。しかし、最近はどうしても時間的に拘束されることを苦痛に感じてしまいます。話題の裁量労働制に興味がありますが、この職種でそれを叶える方法はないものかと悶々としています。何か行動したいとも思いますが、何からしたら良いのかも分かりません。アドバイスがあればお願いします。

いつも澤さんの放送を聞いて、自分の仕事へのマインドセットの見直すきっかけをいただいています。私も出産前までかなりの長時間労働でした。どれだけやってもまだまだたりない！そんな頑張る自分にも酔っている感じでした。
しかし、産後、時短で復帰し、やるべき事を絞って、本当に会社に必要なことを選んだ結果、短い時間で成果も出せて昇給も出来ました。今は、フルタイムで社内で自分がやりたい事、自分にしか出来ないことを見つけて働きがいのあることができています。
そんな体験を言語化できた放送でした。ありがとございます。

夢中になって取り組んでいたら、長時間になっていた。という場合と、長時間に渡って拘束されている状態。とは、気持ち的にも、体力的にも消耗度合は違うと思います。
マネージャーが、メンバーの興味のある事を突き詰めるチャンスやモチベーションを潰さないような、フォローができたら良いと思います。