2026年7月
プレミアム2021研究⑥考察から結論最終回、人事のプロは人事のエビデンスを活用していない上20年前と比べて俗説を信じている人が多いかもしれないという結果。
35:59
Fisher, P. A., Risavy, S. D., Robie, C., König, C. J., Christiansen, N. D., Tett, R. P., & Simonet, D. V. (2021). Selection myths: A conceptual replication of HR professionals' beliefs about effective human resource practices in the United States and Canada. Journal of Personnel Psychology, 20(2), 51–60. https://doi.org/10.1027/1866-5888/a000263
Barends E, Villanueva J, Rousseau DM, Briner RB, Jepsen DM, et al. (2017) Managerial attitudes and perceived barriers regarding evidence-based practice: An international survey. PLOS ONE 12(10): e0184594. https://doi.org/10.1371/journal.pone.0184594
Barends E, Villanueva J, Rousseau DM, Briner RB, Jepsen DM, et al. (2017) Managerial attitudes and perceived barriers regarding evidence-based practice: An international survey. PLOS ONE 12(10): e0184594. https://doi.org/10.1371/journal.pone.0184594
エビデンスに基づく人生デザイン
ドクターりん🎓🕊10月文化祭
- 09:571.
人事が科学的根拠に基づかず行われてるかもしれないっていう研究、⑥考察
- 09:272.
限界と今後の研究
- 02:473.
結論
- 05:164.
コメントありがとうございます🎓🕊
- 00:305.
7月11日9AMジャーナルクラブは8週間で3歳若返った介入研究
- 00:246.
プレミアムメンバー＆過去のプレミアムメンバーアンケートのお願い
- 05:007.
プレミアムご案内、各種テスト、もくもく会、相談、コラボ等
- 02:418.
ア〇ロ計画
コメント
バックナンバーを購入するとコメント欄に参加することができます
