7月19日（金）女性の管理職、あなたの周りには？〜with NIKKEI
06:54
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ニュースレター「with NIKKEI」コラボ放送です。
本日は初登場、政策報道ユニットの林咲希記者です。
日経電子版で先日、「厚生労働省が女性の管理職比率を公表するよう企業に義務付ける」というニュースを報じました。今回はこのテーマについて考えていきます。
■ニュースレター「with NIKKEI」の購読（無料）はこちら
https://regist.nikkei.com/ds/setup/briefing.do?me=B014&n_cid=DSPRM1OTR17_202304nagara_withnikkei
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AI目次
女性の管理職比率公表義務化で企業は変わるか？賛否両論！ネット上の意見から見えてきたものとは？日本と世界の差は？その背景にある問題点とは？積水ハウスの成功事例から学ぶ、女性の幸福度向上への道少子化対策の鍵は？多様な働き方の実現に向けて
ながら日経
ラジオNIKKEI
- 06:541.
チャプター1
コメント
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Luke.Roux.SCHMIT
2024年7月19日
ほんとそうだと思います。無理に増やしても、やっぱり女性はダメじゃん！っことになりかねないので、しっかり土俵を作ってからでないと危険な気がします。社会として今までの間ほとんど有効な手を打ててなかったんだから、仕方ない。今までの不作為が悪いんです。だから、しっかり土俵を作って、ゆっくり女性比率を上げていくのがいいと思います。絶対社会的にはそちらの方が有益なのは解ってますから。。。
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