AI目次
Collective Confidenceの定義を再考
仲間との相互信頼が育む集団の力
楽観主義を超えた真の自信の源泉
個人の能力だけでは勝てないチームの現実
集団的自信を「言葉」で終わらせない方法
成長に繋がる問いかけコーチング
プレミアム放送配信中!
  1. 04:52
    1.

    集団的自信は個人の自信を単純に足し合わせたものではない。メンバー同士が「この仲間となら乗り越えられる」と信じられる状態。個人が優秀でも、互いを信じられなければ集団的自信は生まれない。逆に個々人に不安があっても、支え合える感覚があれば集団は強くなる。

コメント

avator
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院長
6月16日
勝負の分かれ道に繋がる非常に奥深い話をありがとうございます!
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かつを
6月16日
スター選手が揃っていても勝てないが、この理論を物語っていますよね。チーム力は足し算ではなくかけ算で例えられることがありますが、となると、ゼロやマイナスの者は絶対に出してはいけないとなりますね。
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フェリュミエ
6月16日
集団的自信とはなにか?✨

週末、避けたいものと向き合う時間がありました
その避けたかったものは、ずっとわたしのなかにあって、共にい続けたものでもあった
そして本当は一番向き合いたいものでもあった

一人じゃとても無理だった
でも多様性溢れるメンバーと、誰ひとり間違っていないという前提のもと取り組んだ

逃げたいわたし、怖がるわたし、甘えたいわたし、涙するわたし
そんな普段は隠してるわたしをたくさん出せたのは評価や判断がなく、見守ってくれる仲間がいたから

集団的自信は仲間とともにい続ける状態✨
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テル🎶
6月15日
おはようございます! 

ワールドカップが始まり
タイムリーなトピックス!

選手はもちろん
ベンチ、コーチ、監督の一体感、支え合いそしてそこにある集団的自信こそ
日本チームの素晴らしさなのだなと
 
今日のオランダ戦
失点した後の円陣が印象的でした

今日もありがとうございます!
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ラグビー大好き
6月15日
おはようございます。今週もよろしくお願いします。私たちはできるという感覚をもつチームにするには何をするのか、考えていきます。今日もありがとうございます。
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成長に繋がる問いかけコーチング

中竹竜二

「成長」について様々な角度からお届けします。激動の時代の中で、私たちは、何を、どのように学び、成長すればいいのか?そもそもなぜ成長する必要があるのか?また「他者の成長」を促進するにはどうしたらいいのか?上司であれば部下育成、コーチであれば選手育成、先輩であれば後輩指導など。さらに「組織の成長」についても事例を交えながら言及していきます。スポーツ、ビジネス、アカデミック等、多様な観点で「人間の成長・学び・育成」について発信します。
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早稲田大学卒。
レスター大学大学院社会学修士課程修了。2001年、三菱総合研究所に入社。06年、早稲田大学ラグビー蹴球部監督に就任。翌年から2年連続で大学選手権制覇。10年、日本ラグビーフットボール協会、初代コーチングディレクター。12年より3期にわたり、U20日本代表ヘッドコーチ、16年には日本代表ヘッドコーチ代行を兼務。14年、企業のリーダー育成トレーニングを行う(株)チームボックスを設立。18年、(一社)スポーツコーチングJapan を設立。

株式会社チームボックス
http://corp.teambox.co.jp/

一般社団法人スポーツコーチングJapan
http://sports-coaching.jp/

書籍『ウィニングカルチャー 勝ちぐせのある人と組織のつくり方』
https://amzn.to/30sAfOl


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