#016 若手部下に「そんなの常識でしょ」と言いたくなったら

13:16

2022年7月25日

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#教育 #マネジメント #管理職 #部下マネジメント #常識 #マネージャー #ビジネスマナー #人材育成 #新入社員 #部下育成

田中淳子の「人材育成」応援ラジオ

「世界を変える「人」を育てる」トレノケート

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YKK

2022年9月7日

いつも応援ありがとうございます。
新入社員研修をしていると、毎年、思いもよらないことが起こります(笑)
言動も質問も「今年はこうきたかー！」と（心で）苦笑しつつ対応をします。

これがジェネレーションギャップだな、と感じます。

私自身が入社数年のころ、「普通ねー」と言いながら怒る先輩がいて（よく怒られていました）、「”普通”といわれても、私にとっては普通じゃない」「普通ってなんなんだろう」と思っていたので、後輩や部下と話すときには「普通は…」「常識は…」という言葉を使わない様に気を付けてます。

返信

かばちゃん

2022年7月26日

わかります！
○○の常識
□□の非常識
って言いますよね。
この辺りの変化が早くなったなと感じます。歳のせいかもしれませんが(笑)

返信

ずびずば

2022年7月25日

配信ありがとうございます。
知っている知らないの常識だけでなく、行動や思考の常識も本当に人それぞれですよね。
ちなみに、敬語の運用力を向上させるには、日本語検定がおすすめです。

返信

あまみん

2022年7月25日

どんなふうに収録しているのかなぁと気になっていたのでちょっとスッキリです、試行錯誤の収録現場ご紹介ありがとうございます。
さて、「そんなの当たり前でしょ、常識じゃん」という場面、どちらも経験してきたなぁと思い出しました。他社から来られた上司の発言も、自分が後輩に抱いた想いも、今ならもっと冷静に事態を受け止めて上手く発展することができるかも？なんて。
見えない世界を少しでも埋めるために、関係性と対話を大切にしていこうとあらためて思う朝でした。

返信

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