#029 1日に何回「すみません」を口にしていますか？それ、ホントに謝る場面ですか？
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田中淳子の「人材育成」応援ラジオ
「世界を変える「人」を育てる」トレノケート
- 00:111.
オープニング
- 04:512.
大半の「すみません」は「ありがとう」に置き換えられるはずですよ
- 01:513.
なぜ「すみません」と言いたくなるのか？&エンディング
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人材育成、組織開発、学び、キャリアをテーマに毎朝配信。自ら楽しく学び、成長し、他者の成長を支援することを応援するチャンネルです。
パーソナリティは、人材育成41年、国家資格2級キャリアコンサルティング技能士/キャリアコンサルタント田中淳子です。（詳細プロフィールは、下部にあります）
☆配信スケジュール
月～金 (含む:祝日) 午前6:00から約15分。
※放送100回刻み毎に、「リスナーアンケート」を実施。
＊いつもコメントありがとうございます。全てのコメントを紹介できない可能性があります。
ただし、全てに目を通しており、励みになっています。
＊過去放送一覧：https://blog.trainocate.co.jp/tc_voicy
＊田中淳子詳細情報：https://blog.trainocate.co.jp/info20220629
▼配信主催 トレノケート株式会社(旧グローバルナレッジネットワーク)
URL：https://www.trainocate.co.jp/
Twitter：https://twitter.com/TrainocateJ
Facebook：https://www.facebook.com/TrainocateJ/
弊社へのお問い合わせ：https://www.trainocate.co.jp/gkinfo/form.aspx
※人材育成のご相談、人材育成コンテンツやサービスに関するお問合せは上記までどうぞ。
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無意識に言っていることでも自分の言葉は自分が聞いているので、なるべくポジティブな言葉を使いたいですね。
私はちょっと、なんか、という意味のない単語をつかう癖があります。あまり頻繁だと相手は気になるかもしれません。自分がつかっている言葉に、一度意識を向けてみようと思いました。
少し違いますが、私は不要な「させていただきます」を使わないことを心がけています。巷に溢れるこのフレーズって、話し手はほとんど相手の了承を得ようともしていないし、了承が必要だとも思っていないんですよね。
私が１つ心掛けていることは、社内リアル対話が減ってからでしょうか、メール冒頭に「○○ありがとうございます」を入れています。受け手も自分も建設的に前進できるといいなぁと。