#091 「好き」を仕事する？「好き」は仕事にしない？
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田中淳子の「人材育成」応援ラジオ
「世界を変える「人」を育てる」トレノケート
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さかなクンとさかなクンのお母さんの話/好きから仕事へ/「好き」のコア（核）は何かを探ってみると意外な発見があるかも！
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人材育成、組織開発、学び、キャリアをテーマに毎朝配信。自ら楽しく学び、成長し、他者の成長を支援することを応援するチャンネルです。
パーソナリティは、人材育成40年、国家資格2級キャリアコンサルティング技能士/キャリアコンサルタント田中淳子です。（詳細プロフィールは、下部にあります）
☆配信スケジュール
月～金 (含む:祝日) 午前6:00から約15分。
※放送100回刻み毎に、「リスナーアンケート」を実施。
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ただし、全てに目を通しており、励みになっています。
＊過去放送一覧：https://blog.trainocate.co.jp/tc_voicy
＊田中淳子詳細情報：https://blog.trainocate.co.jp/info20220629
▼配信主催 トレノケート株式会社(旧グローバルナレッジネットワーク)
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※人材育成のご相談、人材育成コンテンツやサービスに関するお問合せは上記までどうぞ。
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自分は好きを仕事にして上手くいっている方だと思いますが、たまたまという感もあり、それを根拠にして人に勧めることはとてもできないです。
これからそのような決断をされる方は、うまくいかなかった場合のプランやそれを見極めるための期限についても考えておいた方がよいかも知れません。
私は好きなことを目指して就活をしましたが、好きな分野の会社は全く通らず（ことごとく適性検査で落ちました）、得意な分野の会社に変更しました。
今はまた違う分野（育成）でお仕事をしています。
当初は異動に戸惑いましたが、今は大好きです。
自分が知らないところに「自分の好き」を発見した、そんな感じです。
「ジョブディスクリプション」がない日本の異動文化にもいいこともありますね。
ですが、ピアノが好きだけど音楽は好きではないということから、自身の特性を知るというのも面白いですね。
クランボルツつながりでは、連合的学習経験のように、ある経験からキャリアの方向性が見えることもありますし、キャリアの選択の道筋も様々だなと、自分のキャリアも含めて考えさせられました。
若いうちは、思っていた理想と現実の違いに、がっかりしたり、落ち込んだり、悩んだりしました。今はそれを乗り越え、現実路線を歩んでいます。実戦、この悩みに直面し、「思ってたのと違う」と言って辞職する人もいます。さかなクンのお話をされてましたが、個人的には理想かなと思います。
通っているカフェのマスターも、コーヒーに取りつかれてこの仕事をしていると話す笑顔が最高なんですよね。