「人事×組織コーチング」_最高の人生を届ける~外部から経営と現場をつなぐ~ #008
10:28
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\本日の放送(第1回-2本目)のポイント/
今回もグッドサン山口こと山口嘉竜(よしたつ)さんをお迎え!ぐっさんの「一人でも多くの人に最高の人生を届けたい」という信念、個人向けから組織向けへと活動領域を広げた背景が語られます。そして、組織コーチングの目的や、外部から関わるメリットなど、どんなことを目指しているのか、ぜひその思いに触れてください!!
\ 今回のゲスト/
【ぐっさん】
・グッドサン山口
・36歳、3姉妹のパパ
・ミズカラ(旧 GOAL-B)
・関西電力にて技術統括→新規事業統括を経験
・2社起業、2社の役員
(Xアカウント_@goodsun_yama:https://x.com/goodsun_yama)
\人事の交差点ラジオ/
一つのテーマを入口に、毎回ゲストの抱える葛藤やゲストとの対話を通じて、人事という仕事の本質や奥深さを探っていく対話型ラジオ📻意外な視点が交わることで見えてくる人や組織のリアルそんな交差点に今日も一緒に立ってみませんか??
フォローよろしくお願いします!
(サポート:https://x.com/o_matsukawa0527)
今回もグッドサン山口こと山口嘉竜(よしたつ)さんをお迎え!ぐっさんの「一人でも多くの人に最高の人生を届けたい」という信念、個人向けから組織向けへと活動領域を広げた背景が語られます。そして、組織コーチングの目的や、外部から関わるメリットなど、どんなことを目指しているのか、ぜひその思いに触れてください!!
\ 今回のゲスト/
【ぐっさん】
・グッドサン山口
・36歳、3姉妹のパパ
・ミズカラ(旧 GOAL-B)
・関西電力にて技術統括→新規事業統括を経験
・2社起業、2社の役員
(Xアカウント_@goodsun_yama:https://x.com/goodsun_yama)
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人事の交差点ラジオ
坪谷邦生
- 00:291.
タイトルコール
- 06:002.
組織コーチングとは?
- 03:303.
なぜ人事としてではなく外部からアプローチするのか
- 00:314.
次回予告
コメント

感想・質問・応援メッセージを書こう
前田まさき
2025年5月1日
「個人の目的」と「組織の目的」をリンクさせる話、めちゃくちゃ好きです
ぽん
2025年4月29日
ぐっさんの「前提条件を取っ払って本質を見る」という言葉が刺さりました。大事ですね💦ありがとうございます💡
tsubo92
2025年4月30日
ぽんさん!ありがとうございます🥐
前田まさき
2025年4月30日
いつも聴いてくださり、ありがとうございます!ぜひ実践してきましょう!
