「人事×仏教」_正論では動かない~目的でつながる力~ #55
20:24
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\本日の放送(第9回-3本目)のポイント/
今回もテーマは「人事×仏教」!引き続きゲストに安養寺(浄土宗)住職の松島靖朗さんをお迎えしてお届けします!
今回のテーマは「正しいことを言っているのに現場が動かない」という人事のよくあるお悩み相談。採用や育成の重要性は誰もが理解しているものの、現場の協力が得られない場面も多いですよね。人事側からすると「会社全体の課題だから協力すべき」という、いわば正論を伝えているつもりでも、現場には響かない。。。このように、正しさを押し付けるだけでは人は動かず、どうすれば現場を巻き込めるのか、多くの人事が葛藤するテーマだと思います!
こうした状況に対し、仏教の考え方や実体験からヒントを探っていく流れで対話が進んでいきます!今回もお聴きください!!
【松島 靖朗さん】
・安養寺(浄土宗)住職
・早稲田大学入学を機に上京
・卒業後、企業にてインターネット関連事業、会社経営に従事
・14年間の東京生活の後、自坊へ
・2014年、おてらおやつクラブをスタート
・代表理事を務め、2018年グッドデザイン賞大賞
おてらおやつクラブ https://otera-oyatsu.club
利他ラジオ https://voicy.jp/channel/821896
おやつのおぼうさん https://www.amazon.co.jp/dp/4774338850/
\人事の交差点ラジオ/
一つのテーマを入口に、毎回ゲストの抱える葛藤やゲストとの対話を通じて、人事という仕事の本質や奥深さを探っていく対話型ラジオ📻意外な視点が交わることで見えてくる人や組織のリアルそんな交差点に今日も一緒に立ってみませんか??
フォローよろしくお願いします!
(サポート:https://x.com/o_matsu0527)
今回もテーマは「人事×仏教」!引き続きゲストに安養寺(浄土宗)住職の松島靖朗さんをお迎えしてお届けします!
今回のテーマは「正しいことを言っているのに現場が動かない」という人事のよくあるお悩み相談。採用や育成の重要性は誰もが理解しているものの、現場の協力が得られない場面も多いですよね。人事側からすると「会社全体の課題だから協力すべき」という、いわば正論を伝えているつもりでも、現場には響かない。。。このように、正しさを押し付けるだけでは人は動かず、どうすれば現場を巻き込めるのか、多くの人事が葛藤するテーマだと思います!
こうした状況に対し、仏教の考え方や実体験からヒントを探っていく流れで対話が進んでいきます!今回もお聴きください!!
【松島 靖朗さん】
・安養寺(浄土宗)住職
・早稲田大学入学を機に上京
・卒業後、企業にてインターネット関連事業、会社経営に従事
・14年間の東京生活の後、自坊へ
・2014年、おてらおやつクラブをスタート
・代表理事を務め、2018年グッドデザイン賞大賞
おてらおやつクラブ https://otera-oyatsu.club
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人事の交差点ラジオ
坪谷邦生
- 00:201.
タイトルコール
- 02:272.
テーマ:採用チームからの現場巻き込み
- 01:253.
社会人経験からの共感
- 01:534.
愛語~相手の立場に立つ~
- 03:145.
方便を使いこなす
- 01:506.
同じ方向を見る
- 01:267.
指ではなく月を見よ
- 02:508.
目的と語り方
- 02:319.
引き受けるということ
- 02:0110.
引き受けざるを得ない何か
- 00:3211.
次回予告
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