#114 キャリア入社者がぶつかる6つの壁。『中途採用人材を活かすマネジメント』（尾形真実哉 著）を読んで。
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田中淳子の「人材育成」応援ラジオ
「世界を変える「人」を育てる」トレノケート
- 00:421.
「今日のテーマ」は？
- 09:372.
中途入社者が直面する6つの再適応課題とは？
- 03:453.
受け入れる職場側も転職する本人も知識として持っていると何かと助けになるのでは？
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人材育成、組織開発、学び、キャリアをテーマに毎朝配信。自ら楽しく学び、成長し、他者の成長を支援することを応援するチャンネルです。
パーソナリティは、人材育成40年、国家資格2級キャリアコンサルティング技能士/キャリアコンサルタント田中淳子です。（詳細プロフィールは、下部にあります）
☆配信スケジュール
月～金 (含む:祝日) 午前6:00から約15分。
※放送100回刻み毎に、「リスナーアンケート」を実施。
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＊過去放送一覧：https://blog.trainocate.co.jp/tc_voicy
＊田中淳子詳細情報：https://blog.trainocate.co.jp/info20220629
▼配信主催 トレノケート株式会社(旧グローバルナレッジネットワーク)
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中途採用の方はもっと混乱すると思います。
業界で言っても、この業界の常識は他業界の非常識みたいなものもありますし。。
弊社も中途採用者も増えている(特に技術系)という傾向ですので、自分も中途の方もwinー winになるように
教えたり、教えられたりしながら新入社員とは違う化学反応を起こせていければいいですね
今回、転職とは違う話しだと思いますが私は、現在4ヶ所で複業しています、ダブルワークと言う言葉が珍しくない現在ですが、メインの本業と副業の働き方を変えられる方っていないのでは？と思う時があるんですよね！
私なりに気付いた事ですが262の法則は、どんな職種や職場でも絶対なんだなぁと思いました。（笑）