2026/9/12 土曜パーソナリティ（もも&書籍アンバサダーのケーさん）対話しているのに、なぜ組織は変わらないのか？ - 『実践 対話型組織開発』を読んで -
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「実践 対話型組織開発」の核心対話の前に必要な地ならしとは組織が変わらない本当の理由適応課題を解決する対話の可能性Netflixで学ぶ対話の本質
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館長よっさんの書籍『「人事のプロ」はこう動く 事業を伸ばす人事が考えていること』が発売中でじわじわ話題になっています！
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楽しい時間をありがとうございました😍✨✨
「人的資本経営」ではなく「心的資本経営」なのか…。色々と気になります。
放送スタートおめでとうございます🎉
お二人の明るい雰囲気で、耳から元気になりました👂️✨️
人事図書館、おもしろいコミュニティですね！
日替わりメンバーでの運営とのことで、どんな回答になるのか楽しみです！