NPOならではの経営戦略のあり方　スケールアウトって何？！

4/23(日)今週の一本は!?まさかのアノ映画を紹介☆仕事が速い人とは？

強いだけでは人は集まりません

#116 障害児のママが楽しく働けて、血縁を越えた家族のような会社にしたい。古くて新しい組織のビジョンと形態の話。【OEM日記】

あなたは騙されている！2倍よりも10倍を目指す方が簡単な罠！

#23 サイバーエージェントのミッションステートメントが秀逸な件：組織の「ルール」には変更への柔軟性を残す

ポジティブ心理学講座の学び① ポジティブ心理学とは？

僕の野望

組織の価値観を継続的に浸透させるためには、どのような取り組みが必要ですか？

組織の価値観を日々の業務や行動にどのように反映させるか？

【ゆる話し】ミッションと覚悟がキャリアに必要なわけ

組織の価値観を組織内でどのように共有し、どう共感を得るのか？

#100 人生は逆算の法則

#227 『経営理念2.0』著者の佐宗邦威さんに聞いた、これからの組織と人間のあり方

日本を代表する女性リーダーにお会いして、私が感じたこと

#24 わたしのパーパス- あなたのパーパスは？

フィードバックから自分の新たな一面を見つける

組織内での価値観の浸透度をどのように評価し、改善点するのか？

人生のカルマを『エフォートレス思考』でスムーズに

「ミッション」の重要性。プロジェクトの存在意義、提供する価値の話。(MVV言えますか？笑)