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#879 心身に疲労が蓄積する”職場のメカニズム”を止めよう

13:59
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#メンタルヘルス #ヘルプシーキング #質問にお答えします #チームワーキング #心身不調
明日の景色を変える「仕事サプリ」
小田木朝子 | NOKIOO取締役
  1. 10:00
    1.

    心身不調者が続発する職場をナントカしたいというお悩み

  2. 03:59
    2.

    情報解禁！スクラ夏のオープンスクール

    https://schoola.jp/event/detail.php?p=6759
    チャプター添付画像

コメント

avator
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ケンティママ
2024年6月14日
1年ぶりにこの放送を聞き直しています。同じ悩みにまたぶつかっているのです…情けないけれど、戻って考える場所があったと嬉しく思っています。またここから始めてみようと思います！もっとチームをよくしていけると思えました。そしていまの私にはメンターがいないとガッカリしていたけれど…いた！小田木さんが私のvirtual メンターだ！と気付き、コメントを書き残します。
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aru.
2023年7月2日
オープンスクール参加したいのですが、当日は仕事の都合で参加できません😭
もし可能であれば、別日でも開催希望します🖐️
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さわ
2023年6月30日
早速リクエストにお答えいただき、ありがとうござます。
同じ仕事でも、孤独な環境でするのとチームが応援してくれている中でするのでは違いますよね。
4月から直属の上司が変わったのですが、「仕事は一人でするものではない」というスタンスの方です。上司も新しい部署に来たばかりで大変なのに、私含め部下が相談すると忙しい中でも前のめりで話を聞いてくれます。この上司のおかげで少しずつ職場の雰囲気が変わって来たと感じるこの頃です。
今回の小田木さんからのエールで職場がさらに良くなる予感がしています。
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ケンティママ
2023年6月30日
早速の返答放送ありがとうございます！エールを確かに受け取りました💕私が元気に働ける理由は一人で抱え込めないヘルプシーキング行動力が育ってきたからだと気づきました(両立サプリを聴いてるからです～！)リーダーに「チームとして乗り越えていきましょう」と声を掛けることが始めて行こうと思いました！
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ステイリー
2023年6月30日
こんなチームで仕事したくない。そして孤独感、でしょうか。
私は正しい❗というマインド。誰しもが自分が間違っているとは思っていないと思います。でも、その正しさが組織（チーム）にフィットしているかどうか？という問い、対等な立場で対話し横の関係性を築けるか。そうでもしないとみつけられるものではないのかな？と思います。チームワーキングも一つの手段で、仕事も最終的にはやる気（楽しいか？)が前に進める要素ではないでしょうか？
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この放送に「差し入れ」しませんか？
「差し入れ」することでパーソナリティに
感謝や応援の気持ちを伝えることができます

明日の景色を変える「仕事サプリ」

小田木朝子 | NOKIOO取締役

「私たちの仕事の景色」を変えるヒントを耳からお届け。仕事・キャリア・人生に効く“音声サプリ”を毎日配信中！

このチャンネルは株式会社NOKIOO（ノキオ）が運営しています。小田木朝子をはじめ、多様なNOKIOOメンバーが日替わりで放送や対談をお届け。チームで成果を上げる「全員マネジメント」をキーワードに、日々の仕事の進め方、チームや組織づくり、キャリアや働き方のヒントなど、毎日の景色が”ちょっと”変わるようなトークをお届けします。

🎧リスナーのみなさんからのご質問、大歓迎です！
「こんな質問、していいのかな…？」という内容こそ、他のリスナーさんにも役立つことも。
いただいた質問はすべてに目を通して、できる限り放送で取り上げています✨
▼質問BOXはこちら（匿名OK・お気軽にどうぞ！）
https://forms.gle/NjHci61Gn5XDHuWJ7

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📅Voicy配信スケジュール　※2026年8月より放送回数を変更しています※
【レギュラー配信】
・月曜日：メインパーソナリティ小田木朝子による所感放送や、いただいたご質問へのお答えをお届けします。
・水曜日：NOKIOOメンバーの桐山・大椨・岡内による、3人のパーソナリティ放送をお届けします。
・木曜日：月替わりでNOKIOOの営業メンバー（古賀・桐山・古畑・長岡）が登場。小田木との対談形式で、小田木への質問コーナーや、今週のイチオシ放送・コメント返しをお届けします。

【不定期配信】
・火曜日・金曜日：メンバー同士の対談、ゲスト対談、AIラジオなど、さまざまな企画をお届けします(^O^)／

👤NOKIOOのメンバーはサイトのプロフィールからご覧いただけます。
　https://nokioo.jp/about/member
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