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#362 新入社員は、上司や先輩に何を求めているのか？(「2023年度新入社員の意識調査」から)【キャリアコンサルタント・宇根千恵との対談】

15:41
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#キャリア #コミュニケーション #能力開発 #人材育成 #新入社員 #OJT #オンボーディング #新入社員研修 #人材開発 #好印象は作れる
田中淳子の「人材育成」応援ラジオ
「世界を変える「人」を育てる」トレノケート
  1. 02:46
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    「今日のテーマ」は？　新入社員2023の意識調査結果が出ました！（全レポートのダウンロードはコチラから↓）

    https://info.trainocate.co.jp/newtrain_report2023
  2. 09:59
    2.

    2023年度新入社員への意識調査。注目ポイント「上司や先輩にどのように接してほしいか」という回答について会話しています。（画像も参考にしてください）↓

    チャプター添付画像
  3. 02:57
    3.

    明日の続編の予告。そして、詳しく知りたい方におすすめの無料セミナー（2023.12.15、オンライン）は、まもなく開催。お申し込みは↓コチラからお早めに）

    https://seminar.trainocate.co.jp/20231215_1

コメント

avator
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エスせん
2023年11月28日
小学校現場とは大きく異なる話に、「今回も勉強になるなぁ」と思いながら拝聴しました。明日も楽しみにしています。
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鍼灸師おさむん
2023年11月28日
人材育成は親子関係、夫婦関係、介護問題にも通じるので勉強になります📚
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けんけん
2023年11月28日
儀式のように毎日の作業報告を真面目に書かせるより、週一の振り返りをインタラクティブに行う方が、自然と先輩たちとの関係性も築けて相談できる場にもなると感じています。成長も一緒に感じられるのが何より良いですね。
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mari.mari
2023年11月28日
とても参考になりました！
新入社員はいませんが、社内でこの様なやり方を実行したらスムーズに業務が進むなと思いました。
小さな会社ですので、いつも田中さんの配信を聞いて知る事がたくさんあります。これからも配信楽しみにしております！
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「差し入れ」することでパーソナリティに
感謝や応援の気持ちを伝えることができます
いつもお聴きくださり、ありがとうございます。

「差し入れ」は、放送内容につながる書籍代に活かします！（頂戴する場合は、Webからをおすすめします）

田中淳子の「人材育成」応援ラジオ

「世界を変える「人」を育てる」トレノケート

★Voicy 「VOICE OF THE YEAR 2025」(学び部門16位)&(企業部門4位)に選出されました！★

人材育成、組織開発、学び、キャリアをテーマに毎朝配信。自ら楽しく学び、成長し、他者の成長を支援することを応援するチャンネルです。

パーソナリティは、人材育成40年、国家資格2級キャリアコンサルティング技能士/キャリアコンサルタント田中淳子です。（詳細プロフィールは、下部にあります）

☆配信スケジュール
月～金 (含む:祝日) 午前6:00から約15分。　
※放送100回刻み毎に、「リスナーアンケート」を実施。

＊いつもコメントありがとうございます。全てのコメントを紹介できない可能性があります。
ただし、全てに目を通しており、励みになっています。

＊過去放送一覧：https://blog.trainocate.co.jp/tc_voicy
＊田中淳子詳細情報：https://blog.trainocate.co.jp/info20220629

▼配信主催　トレノケート株式会社(旧グローバルナレッジネットワーク)
URL：https://www.trainocate.co.jp/
Twitter：https://twitter.com/TrainocateJ
Facebook：https://www.facebook.com/TrainocateJ/
弊社へのお問い合わせ：https://www.trainocate.co.jp/gkinfo/form.aspx
※人材育成のご相談、人材育成コンテンツやサービスに関するお問合せは上記までどうぞ。

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