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  4. 『リーダーシップ千思万考』by 黒川公晴

ミネルバ式「適応型リーダーシップ」4つの資質とは？

14:53
1,371再生
AI目次
ミネルバ式リーダーシップとは？
適応が必要な3つの複雑性とは？
適応型リーダーシップの4つの資質
尊敬する上司のリーダーシップ資質は？
あなたに必要な資質と行動とは？
『リーダーシップ千思万考』by 黒川公晴
黒川公晴 | ミネルバ認定講師
  1. 00:53
    1.

    オープニング〜本日のテーマ〜

  2. 02:57
    2.

    そもそもリーダーシップとは？

  3. 03:32
    3.

    3つの複雑性〜なぜ適応が必要なのか？〜

  4. 03:48
    4.

    適応型リーダーシップの4つの資質

  5. 03:46
    5.

    お別れの問い

コメント

avator
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りょうた。
2025年6月5日
ありがとうございます。
①社会的複雑性
チームメンバーが正社員、契約社員等異なる立場の中で、目標に向かって進めていく必要がある。
② win win、ナビゲート
チームメンバーの性格を把握し、特性を活かしてチームがゴールに向かって進めるように、メンバーに届く言葉で話していた。
③セルフコレクト
メンバーの役割が固定している中で成長を促すため、新たな役割を与える必要がある。しかし、それにより混乱するようなら変更する必要がある。チームを進化させるために状態を把握し、私の思いを言語化する必要がある。
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Tonton
2025年1月19日
興味深い放送の開始をありがとうございます！今回の問いに考えたこと…
①社会的複雑性: 2年前から人事部でお仕事を始めました。組織を構成する人も多様、社会環境も一定ではないため、複雑だなぁと思います。
②ナビゲート: 組織の目指す方向を示してくれるからです。あまり細かいことを言わずに。
③ win win: 社員個人も会社自体も成長していく組織にしたいです。
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黒川公晴 | ミネルバ認定講師公式アカウント
2025年1月19日
コメントありがとうございます。
社会的複雑性が高いからこそ、Win-Winの難易度が高くなりますよね。その時にどんな力が必要になりそうかが次の大事な問いになりそうですね。
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福岡のひら教員
2025年1月13日
①動的複雑性と生成的複雑性です。未来に生きる子どもたちを育てる上で、『どんな世の中になるのだろう』と考えつつ、現状維持バイアスに囚われている人にリーダーシップ発揮するのかという課題を抱えています。
②ナビゲート：『主体性を発揮できる子どもを育てる』という最上位目標を示してくれました。
セルフコレクト：その中で私たちが提案すれば『確かに』と柔軟に対応してくれました。
③ナビゲートとセルフコレクト。子どもたちに『主体性』『好奇心』を説き、手段は認める。そして僕が思いつかないものも認めていきます。
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黒川公晴 | ミネルバ認定講師公式アカウント
2025年1月13日
コメントありがとうございますれセルフコレクトは一見するより難しいですが、リーダーとして良い器に直結する気がしています。
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ハルマキ
2025年1月13日
放送ありがとうございます。
①動的複雑性…人口減少や資材高騰を受けてマーケット全体が縮小している上に競合サービスが台頭しているため
②Empathy…1on1などでクライアントから見た時に足りない視点を毎回助言していただいている
③Win-Win…営業職であるためサービスをお客様に継続していただくことが重要なため
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黒川公晴 | ミネルバ認定講師公式アカウント
2025年1月13日
コメントありがとうございます！素敵な上司の姿が想像できますね。

『リーダーシップ千思万考』by 黒川公晴

黒川公晴 | ミネルバ認定講師

外交官→組織・人材開発コンサル｜ミネルバ講師の黒川公晴が、リーダーシップに悩む方々に向けて具体的なヒントを発信します。

「リーダーシップって何？そもそも必要？どうしたらいい？どう育てたらいい？」
本チャンネルは、この根本的な問いを胸に、リスナーのあなたと一緒に探求を続ける場です。

自己理解、対人知性、コミュニケーション、課題分析、意思決定など・・・複雑な環境で日々起こるチャレンジをどう乗り越えることができるか？
ミネルバ式の最先端リーダーシップ理論を軸に探ります。

そして、、、元外交官・総理通訳の経験を基に、たまにグローバルで戦うための英語実践戦略についても発信していきます。

【関連リンク】
✅著書：『ミネルバ式最先端リーダーシップ』 https://amzn.asia/d/eTj6DNX
✅ミネルバ式リーダーシップ講座： https://www.kokkaraxminerva.com/
✅Twitter：https://x.com/kimi_english
✅LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/kimiharu-kurokawa-9428005/
✅メディア（PIVOT）: https://youtu.be/s3N4mbKs--k?si=7eXOkdvzORwvg0uY

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