報酬を渡してあげる
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AI目次
自己管理の秘訣：脳の報酬系を操る人を動かす原則：相手が主人公であること人を動かす「配慮」：相手が主体となる仕掛け「意見採用」が金銭的報酬に匹敵する心理人間関係を壊さない：相手への真の報酬設計
コミュニケーション少しのヒント
松永貢/合コンプレゼン人事
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はじめに
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報酬を渡してあげる
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コミュニケーション少しのヒント
松永貢/合コンプレゼン人事
京都の専門商社 上原成商事で人事をやってます。年間数百人の学生とやり取りをする中でモヤモヤするコミュニケーションの話をします。他には「上司と部下」と「父親と子ども」を中心に人間関係の話。日常の些細なことのとらえ方が人と違うらしいので日々の気付きをお伝えします。
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結局はどれだけ我を無くす勝負なのかなと思います。
我が強い人は付き合いづらいですもんね。
本日もありがとうございました。