# オープニング おはようございます。地域包括支援センター社会福祉士のライトです。 地域の高齢者を支える仕事をしながら、介護保険についての発信活動をしています。 インスタをメインに発信していて、インスタでは現在2万9千人の方にフォローしていただいております。 こちらのVoicyのチャンネルでは、難しくてとっつきにくい介護保険の世界を楽しく、分かりやすくご案内していきます。 今日も在宅介護の最前線からお届けします。 # アンパンマンが強い理由 7月19日、金曜日です。 あの、うちに娘が3人いるんですけども、 真ん中の子がね、いくつぐらいだろ、4歳ぐらいかなの頃に、 こんなこと言ってたんですよ。 アンパンマンってなんで強いか知ってる?って、なんか唐突に聞いてきたんですよね。 その4歳か、そのくらいの頃に急に聞いてきて、 どんな質問してくるんだ? まあ強い、確かに強いね、毎回負けないし、強いなって思って、 え、なんでわかんないよ、なんで強いの?って聞いたら、 優しいからだよって答えたんですよ。 いや、めちゃめちゃかっこいい答えだなって思って、 確かに優しいしなって思って、 優しいって強いんだって思って、 100点満点の答え出してくるんだこいつって思いました。 そんな話。 # 仕事と介護の両立ってどうすんの？ はい、ということで、どんな話だよって感じなんですけど、 優しいって強いよねっていう話です。 人に優しくできるっていいですよね。 かっこいいし、強いし、そんな大人になりたいです。 はい、ということで、今日のテーマは 仕事と介護の両立ってどうするのっていうテーマで お話をしていきたいと思います。 本題に入る前にお知らせです。 7月21日、日曜日、8時からZoomセミナーを開催します。 いや、もう今週の日曜日です。もうあっという間です。 着々と準備をこなしてきました。 テーマは、最新介護博、仕事も介護もバランスよくこなす方法 というテーマでお話をさせていただきます。 働く人たちの介護リテラシー向上のために 京都大学初ベンチャー企業株式会社ウィッカーとライトが立ち上がりました。 これから親の介護を控えている人たちに向けて 仕事と介護の両立について楽しく分かりやすく解説いたします。 こちらのセミナーは一般の人向けのセミナーになるんですけれども 専門職の人にはちょっと物足りないかなと思うかもしれないんですけれども 家族へ説明する際の言い回しだったりだとか 知識として必ず役に立つと思いますので ぜひよろしくお願いします。 実際、専門職の方からも結構多くお申し込みいただいております。 今40名ちょいぐらいかな、申し込みいただいております。 ちなみに無料です。無料なんでね、せっかくなんで受けてみてください。 はい、ということで 今日のテーマが仕事と介護の両立ってどうするのっていうテーマなんですけど 今回のセミナーの内容と重なる部分というか ネタバレの部分もあるんですけども そんな話です。 仕事と介護の両立支援って大事だよねっていう話をさせていただきたいと思います。 そもそもね、なんで大事かっていうと 介護離職っていうのが超深刻な社会問題になっているんですよ。 毎年大体10万人ぐらいの人が介護を理由に仕事を辞めてるんですよ。 やばくないですか。 最近ビジネスケアラーっていう言葉も出てきたと思うんですけれども 2030年には大体318万人ぐらいの人がビジネスケアラーになるって言われてます。 働きながら介護をする人、それをビジネスケアラーって言うんですけど 318万人ぐらいの人がビジネスケアラーになって このビジネスケアラー、介護をしながら仕事をするっていうことに対する経済損失は 約9兆円っていうふうに試算が出てるんですよね。 これ経済産業省が出した試算なんですけども ものすごい国としても大きな問題になるんですよ。 介護離職なんでダメかというと、こういう経済損失もあるんですけども 介護離職した本人も収入面の不安だったり 一回離職しちゃうともう一回就職する、再就職ってなかなかハードモードなんですよね。 国でもデータ出していて ちょっとデータが見つからないや。 介護離職すると精神的なところと身体的なところと あと経済的なところで負担を感じるようになるっていう統計も出ていて この課題に対して国もね、主に厚生労働省が管轄になるんですけども 介護離職者数ゼロっていうのを目標に介護離職防止の取り組みを ずっと強化してきてるんですよ。 介護離職ゼロって厚生労働省だけ頑張ってもしょうがないんですよね。 なので経済産業省も最近ガイドラインを出しました。 中小企業向けに介護離職防止に向けたガイドラインを出して 国全体で介護離職を防止しようっていうのを動いている状況なんですよ。 そうは言われてもね、なかなか介護の問題って当事者にならなかったら なかなか自分ごととして考えられないというか 僕も元々介護保険に関する情報発信を始めた目的としては そういった人たち、介護をしている人たちに向けた情報発信だったんですけど なかなか届かないんです。 今実際フォローしていただいている方たちって 専門職の人たちが多いんですよね。 介護系の人もそうだし、医療系の専門職の人たちに フォローしていただいているんですけれども やっぱね、介護の問題って問題っていうのもあれだけど 介護のことって当事者にならないとなかなか情報を取りに行こうと思わないんですよね。 なので、ゆえに最初の心構えが大事なんですよね。 慌てないために急に来て、いざ介護しなきゃってなった時に いろいろ情報収集するんじゃなくて あらかじめ知っておくことが大事だよねっていうところです。 一言じゃないんですよ、介護って。 まず親の介護に直面します。 75歳ぐらいを過ぎると養子園養介護の比率が高くなるんです。 これも統計データで出てます。 そこを親がそうなったら急に慌てるんじゃなくて 事前に備えておくことが大事だよねっていう話です。 家族が40歳後半ぐらいから介護の課題に直面する人が増えてきます。 50歳から定年までのキャリアは 仕事と介護の両立の時期になりますよね。 なりますよねってなるんですよ。 脂が乗り切ってる時代ですよね。 時代というか世代ですよね。 管理職だったりっていう重要なポストに就いてる人たちの年代です。 そのタイミングで親の介護に直面するっていうようなところがあるんですよね。 例えば専業主婦で奥さんが家にいてくれるからといって 自分の親の介護になってくれるとは限らないっていう数字も出てます。 そうなんですよ。 あんまり僕のボイシーとかフォロワーさん、男性の方多くないんですけども 奥さんが見てくれるからいいやっていうのもなかなか相当も限らない。 これ肌感で僕も現場で働いてるんですけどそういうの感じますね。 長男の妻が介護してますって。 あんまり聞かないんですよね。 結局決定権あるのは息子だったりするのでね。 結構娘がいるとそのあたりでキチキチやってくれるイメージがあるんですけども 僕の場合娘3人いるんで老後のリスクヘッジはできてるかなと思います。 誰かしら面倒見てくれるんじゃないかっていう。 僕も親いるんですけど2人。 息子ってなかなか心配はするけどちょっと照れくさいっていうか この歳で何言ってんだよって感じなんですけど照れくささもあったりして ちょっとなかなか上手くできない部分もある。 僕こういう仕事しててもそういう風に感じます。 娘の方が上手く機能してるかなっていう印象がありますね。 ジェンダーのこと言っちゃうのもあれなんですけども 結局数字としても出てるし現場で働いてる肌感としてもそんな印象はあります。 こんなこと話したらもうちょっともうあっという間に10分経っちゃいそうなんで こんな話をします。 そのためにはどんなことが必要かっていう話を 日曜日のセミナーではお話をさせていただきたいと思うので ぜひ楽しみにしていただきたいと思います。 僕一人でだーってしゃべるんじゃなくて 株式会社Wikkerの代表の山本さんと一緒に わいわい楽しく話していきたいと思いますので ぜひこのチャプターの概要欄に申し込みフォームを貼っておくので またチェックをしていただけたら嬉しいと思います。 では日曜日お会いしましょう。 # エンディング(お便りコーナー) はい、ということでお便りコーナーです。 お便りコーナーは突然始まります。 突然始まる理由としては コメントいただけたりいただけなかったりなので あったりなかったりのコーナーではあるんですけども 毎回お便りコーナーやりたいんで 本当もう適当なコメントでいいんで コメントください。 もうこれは今土下座してます。 コメントください。 良かったよ、悪かったよでもいいし 分かるとか共感のことでもいいので 本当にコメントマジで励みになります。 コメントがあるからこうやって毎日 続けられてるんだなっていうところもあるので ぜひ応援する気持ちで 何か一言いただけたら嬉しいです。 はい、ということで naoさんからコメントいただきました。 放送はちょっと前の放送 社会福祉士のフィールド 地域包括支援センターの魅力っていう放送で コメントいただきました。 いやいやチャプターのタイトルがお前もなって アドルめっちゃ上げてるじゃないですか。 期待値が半端ない。 ニヤニヤが止まんない。 ライトさん楽しい瞬間をありがとうございます。 ありがとうございます。 かなりコアなところを聞いてくれていて 僕の小話ですね。 冒頭のところのオープニングの後の話をね 楽しみにしてくれているみたいで良かった。 ちょっとね、この このシリーズちょっとずつ続けていきたいと思うので 現場で気づいたことと合わせて お前もなっていうのをね いつかちょっと現場で使ってみたいな。 いやダメでしょ。使ったら絶対 絶対ダメだよねこれ。 お前もななんて。 いやー良かった。 ちょっとこういうこともちゃんとチェックしてくれているのがね 非常に嬉しいと思います。 ありがとうございます。 あれあのいきなり ありがとうございますを噛んだらダメですね。 ありがとうございます。 はい。 ということで引き続きよろしくお願いいたします。 はい。 今日も最後までお聞きいただきありがとうございました。 在宅介護の最前線から 介護保険のスペシャリストライトがお送りしました。 皆様の健やかで幸福な一日を願っております。 それでは、いってらっしゃい。