TOPトーク専門家在宅介護の最前線から介護を理由に年間10万人11:10 2024年7月7日 370再生 問題を報告する 再生する シェアする 介護を理由に仕事を辞める人が年間10万人もいるよってハナシ!AI目次2歳児の意外な願い事とは?年間10万人!介護による離職の現実仕事と介護の両立、その課題とは?企業と支援者の役割とは?解決への糸口、セミナー開催AI文字起こし(β版) # オープニング おはようございます。地域包括支援センター社会福祉士のライトです。 地域の高齢者を支える仕事をしながら、 介護保険についての発信活動をしています。 インスタをメインに発信していて、 インスタでは現在2万8千人の方にフォローしていただいております。 こちらのVoicyのチャンネルでは、 難しくてとっつきにくい、 介護保険の世界を楽しく分かりやすくご案内していきます。 今日も在宅介護の最前線からお届けします。 # 七夕飾り 7月7日、日曜日です。 七夕ですね。 七夕で思い出したんですけれども、 思い出すというか、 子供、一番下の子が2年生、2歳なんですけど、 七夕飾りを作ってきて、 可愛いですよね、子供の七夕飾りって。 七夕飾りというか、子供が作ってくる、 工作で作ってくるものって、 全部可愛いな、愛おしいなと思うんですけど、 丁度七夕の飾りのものを作ってきて、 短冊があったんですよね。 短冊に願い事を書くようになっていて、 何々になりたいよとか、 ケーキ屋さんになりたいよとかが、 相場だと思うんですけどね。 そういうのが書いてあったんですけど、 ちょっとうちの子が変わっていて、 その短冊に何て書いてあったかというと、 6年生になりたいって書いてあったんですよ。 # 介護を理由に年間10万人 はい、ということで 6 年 生 に なり たい うち の 3 女 でし た 2 歳 な ん です けど ね どう いう 意味 だろう と 思っ て ました 時間音 が 経てば勝手 に なる ん です けど ね はい まあ と いう こと で ね 今日 の メイン テーマ な ん です けれど も 介護 を 理由 に 年間 10万 人 と いう テーマ で お 話 を し て いき たい と 思う ん です けれど も まあ この 数字 が 何 人 か 分かる 方 って いらっしゃい ます か ね この まあ 結論 言っ て しまう と 介護 を 理由 に 仕事 を 辞める 人 が 年間 約 10 万 人 いる ん です よ そう そんな に いる ん です ね あの 働き ざかり 50 代 だ と か その くらい 40 代 50 代 の 人 たち が 親 の 介護 が いざ 始まっ て そしたら 仕事 が 続け られ ない 辞め て しまおう って いう 人 が 10 万 人 いる ん です よ ね これ が ね もう 国 に とっ て は かなり の 課題 に なっ て ます で 2023 年 の 3 月 の 経済 産業 省 の 調査 で は 仕事 を し ながら 家族 の 介護 を し て いる 人 いわゆる ビジネス ケアラー って いう 言葉 が ある ん です けれど も の 人数 だっ たり 経済 損失 に つい て 将来 推計 を 公表 し て い て その 推計 で は 2030 年 に は 家族 介護 者 が 833 万 人 これ に 対し て その 約 4 割 318 万 人 が ビジネス ケアラー に なっ て その ビジネス ケアラー の 離職 だっ たり 労働 生産 性 の 低下 に 伴う 経済 損失 は 約 9 兆円 って いう ふう に 推計 が 出 て ます そう です よ ね そう です よ ね と いう か 社会 に も もの すごい インパクト を 与える ん です よ ね その 段階 の 世代 の 人 たち が 介護 が 必要 な 状態 に なっ て その 子供 たち 40 代 50 代 まさに 働き盛り の 人 たち が 辞める こと で 会社 に も 打撃 が で えっと その 打撃 に よっ て 経済 損失 が 生まれる と あと まあ 働き ながら 介護 大変 な 介護 を 続ける こと で 労働 生産 性 も 落ち て いく まあ そう って 考え れ ば ね そう その くらい その くらい と いう か そう な ん だろう なぁ と 思う ん です けど これ は かなり の 深刻 な 問題 です で 社会 に とっ て も 会社 に とっ て も 社会 に とっ て も あの 打撃 で は ある ん です けど も まあ その で 介護 離職 を し た 当事 者 も 大変 な ん です よ まあ 退職 離職 を し たら もちろん 収入 面 の 心配 も ある し まあ 1 回 離職 し たら その 年 で 離職 し たら 再 就職 って なかなか 大変 な ん です よ ね な の で 収入 面 の 心配 だから 精神 的 に も 心配 だ し で 介護 も し ない と いけ ない 体力 的 に も 心配 経済 面 も 心配 って いう よう な すごく 大変 な 状況 に なっ て しまう ん です よ ね で そんな 状況 の 中 国 は ね 2016 年 に 介護 離職 者 数 ゼロ って いう 目標 を 掲げ て 介護 離職 者 の 防止 に 焦点 を 当て た 取り組み を 進め て いる ん です よ で 2021 年 の 厚生 労働 省 の 委託 調査 に よる と 介護 離職 者 の 55% が 支援 制度 に 関する 個別 の 周知 が あれ ば 仕事 を 続け て 来 られ た と 思う 続け られ た と 思う って いう ふう に 回答 し て いる ん です よ 制度 が 仕事 と 介護 の 両立 支援 制度 って いう 制度 が 今 ある ん です けれど も その 制度 を 知っ て い たら 仕事 を 続け て 続け られ た な と 思う 人 が 半分 以上 いる ん です よ ね で 一方 で 23% の 企業 が 悩ん で いる 社員 の 課題 が 顕在 化 し て こ ない って いう ふう に 回答 し て い て 社員 の 支援 が 十分 に でき て い ない 現状 が あり ます 社員 が 介護 の こと で 悩ん で いる って いう の が そもそも 見え て き て ない ん だっ て いう 課題 が あり ます 2023 年 の 10 月 に 実施 さ れ た 東京 商工 リサーチ の アンケート で は 企業 の 38% は 両立 支援 に 取り組み が 十分 と は 考え て い ない って いう ふう に 回答 し て い ます そもそも 取り組み でき て ない ん だっ て いう ふう に 回答 し てる ん です よ ね 将来 介護 履職 者 が 増える って 考え て いる 企業 は 65% に 達し て い ます 取り組め て い ない の に 介護 履職 者 が 増える って 予測 し て いる 企業 が 65% いる ん です よ ね つまり 企業 は 介護 履職 防止 に 向け て 取り組む 必要 が ある って いう こと は 認識 し て いる もちろん 認識 は し て いる けど リソース が 避け ない よ って いう よう な 現実 が あり ます そんな 取り組み が ね なかなか 進ま ない 中 で 経済 産業 省 も 企業 向け の ガイドライン 介護 履職 防止 仕事 と 介護 の 両立 支援 に 向け た ガイドライン を 今年 出し て いる ん です よ ね で 国 は ね あの ようやく 経済 産業 省 が 企業 側 に 対し て アプローチ 始め て いる ん です けれど も 介護 側 の 専門 職 に も ね もう 前 から ずっと 対応 を 求め て き て いる ん です よ ね 地域 補活 支援 センター だっ たら あと 今 毛山 人 に だっ たり も 介護 履職 に 関する 取り組み を する よう に って 言っ て いる ん です よ ね で 僕 地域 補活 支援 センター で 勤め て いる ん です けれど も 地域 補活 支援 センター で も あの 介護 履職 防止 に 向け た 取り組み って いう の を 取り入れる よう に 言っ て 国 の 指針 で 言わ れ て いる の で えっと 毛山 で さん 向け に で 研修 を 取り入れ たり だ と か あと は 介護 履職 防止 に 関する 相談 を 受け付け たり 受け付け たり と いう か あの 統計 取っ たり だ と かっ て いう よう な ところ を し て い ます で まあ 現場 間 現場 で 働い て いる ね あの 感覚 で 言う と 介護 履職 に 関する 相談 そんな ない ん じゃ ない か なっ て あんまり 数字 と し て 出 て き て ない 年間 10万 人 いる の か なぁ って いう よう な 地域 柄 も ある の か も しれ ない ん です けれど も あの 僕 の 地域 は 結構 田舎 で 農家 だ と か が 多い 地域 な ん です けど も 介護 者 は ね 結構 もう リタイア し た 人 たち が そもそも あの 就労 し て ない 人 たち が 介護 者 に なっ て いる ケース が 結構 多い ん です よ ね なので これ から な の か な と も 思う ん です けれど も これ で ひょっと し たら 介護 履職 あの 仕事 と 介護 の 両立 に つい て 悩ん で いる 人 キャッチ アップ でき て ない だけ な ん じゃ ない か なっ て いう あの 課題 も ある なぁ と 思い まし た つまり こう 地域 保護 支援 センター に 総合 相談 で 一 発 で ボーン と 相談 き た 時 に 介護 保険 の 相談 です ね じゃあ 先生 の お 手伝い し ます よ って いう よう な アセスメント 結果 で 対応 し て いっ てる ん だ けれど も 実 は そこ もう ちょっと 深く アセスメント する こと で 本当 は 仕事 と 介護 の こと で 悩ん で いる ん だ けど も そこ の もう ちょっと 深い ところ 顕在 化 し て ない 部分 の アセスメント って いう の が でき て ない から な の で まあ 支援 者 側 に も 一定 程度 スキル が 必要 と いう か 課題 が ある の か なぁ って 思い ます ね 本当 は もっと 相談 件数 と し て 上がっ て くる べき な ん だろう けど それ が 上がっ て き て ない って いう こと は もう 表面 化 し て ない もの が ね 表面 化 し ない 課題 が いっぱい ある ん じゃ ない か な と 思っ て おり ます な の で 企業 側 に も 課題 は 十分 ある で 支える 側 支援 者 側 に も かなり 課題 が ある ん じゃ ない か なっ て 思っ て おり ます って いう こと で ね あの 今年 今年 が 去年 から か あの 介護 離職 防止 に 向け た 取り組み って いう こと で ビジネス コンテスト 調整 し た ん です けれど も ね それ が ね ようやく ようやく と いう か あの 介護 離職 防止 に 関する 取り組み を ビジネス プラン を 作っ て で コンテスト 応募 し た ん です けれど も で まあ 結果 まあ 最終 まで 言っ た ん です けれど も 惜しく も 審査 員 特別賞 グランプリ に は なれ なかっ た ん です けれど も で まあ その 取り組み を ね 今 水面下 で コソコソコソコソ ずっと やっ て い て 今度 ね 仕事 と 介護 の 両立 支援 に 関する セミナー を さ せ て もらえ ます えっと いつ だっ た か な 8 月 の 21 日 の 日曜日 オンライン で 夜 の 8 時 から セミナー を 仕事 と 介護 の 両立 に 関する セミナー を さ せ て いただく の で えっと ちょっと そこ で ね あの そんな お 話 を どう し たら 上手く いく か と いう よう な 話 を し て いけ たら なぁ と 思う の で また ね あの お 時間 あっ たら 参加 し て いただき たい な と 思い ます の で あの オンライン で やり ます で もちろん 8 無料 です の で あの また ご 案内 を さ せ て いただき たい と 思い ます の で ぜひ ご 参加 いただけ たら 嬉しい な と 思い ます # エンディング はい、ということで最後までお聞きいただきましてありがとうございます。 仕事と介護の両立に関するセミナーをさせてもらうんですけども、 株式会社ウィッカープレゼントでさせてもらいます。 何の会社かというと、高齢者向けのサービス展開している、 孫友というサービス展開している会社なんですけれども、 その代表の方といろいろと、 彼これどのくらいだろう、結構頻繁に連絡取り合わせてもらっているんですけども、 ちょっと一緒に何かやっていけないかということで、 介護リテラシーを上げていこうということで、 そんな感じで取り組んでいきたいと思いますので、 またそんなところも追っていっていただけたらと思います。 はい、ということで最後までお聞きいただきありがとうございました。 在宅介護の最前線から、介護保健のスペシャリストライトがお送りしました。 皆様の健やかで幸福な一日を願っております。 それでは、いってらっしゃい。 もっと見る #介護 #介護離職 #仕事と介護の両立 在宅介護の最前線からライト@介護保険のスペシャリスト00:261.オープニング00:562.七夕飾り08:483.介護を理由に年間10万人01:014.エンディングコメント感想・質問・応援メッセージを書こう ヨーhey!!2024年7月7日おはようございます8月21日参加させていただきます!1返信 ライト@介護保険のスペシャリスト2024年7月9日お申し込みありがとうございます!7.8の配信でお返事させていただきました!
職場でも家族にも言えないことを話せる場所 15分・昨日・ 141再生AI目次認知症カフェに学ぶ心の拠り所職場や家族に話せない理由の深掘り職場でも家族でもない「第三の場所」支援者が求める「話せる場所」解決よりも「受け止める」ことの意味
改めまして、ライトです! 24分・9月12日・ 180再生AI目次幼少期の統合保育経験から福祉の道へ組織で評価を追い求めたキャリア変遷地域包括支援センターがもたらした転機副業と独立、試行錯誤の末に掴んだものライトケアサロンと未来への新たな挑戦
400回目前!質問をもらって気づいたこと 17分・9月10日・ 119再生AI目次AI最新モデルの衝撃的な進化質問箱で気づいた自己の盲点語られなかった福祉への道標発信活動がもたらす自己整理400回で語る原点と目指す未来
支える人も、支えられる人も、ひとりにしない。 19分・9月7日・ 185再生AI目次支える側の本音、誰に話す?プロが抱える「知らない」の壁心理的安全性が生む変化言語化前のモヤモヤ解消法あなたは「ひとりじゃない」と言えるか
「次の1年へ」人とつながること、言葉にすること 14分・9月2日・ 178再生AI目次オンラインとリアルの相乗効果とは?モヤモヤ解消!言葉にするアウトプット術業界No.1へ、LCSが重視する居心地成長と安心、LCSが両立する理想次の1年へ、人とつながる言葉の力
介護が必要になる前にできることってないの? 15分・8月31日・ 194再生AI目次介護が必要になる前にできることとは?事例から考える「介護保険だけでは」の課題社会参加がもたらす介護予防の新たな視点介護保険に頼らない「地域での支え合い」地域で探す「介護が必要になる前の居場所」
支援者はどこまで口を出していいんだろ? 13分・8月24日・ 185再生AI目次危険な状況でも本人の意思を尊重すべきか?高齢者の「安全」を奪う支援の意図とは「愚行権」本人の真意と選択の確認点リスクを考慮し本人の選択を支える方法支援者の選択、それは誰のためなのか
正解を教える勉強会を、ぼくはやりたくない 18分・8月17日・ 170再生AI目次知識ではなく「視点」を増やす勉強会介護・医療・福祉に「正解」がない現実異なる視点から生まれるディスカッションLCSが目指す「正解探し」ではない共考の場地域ケア会議から考える孤立防止と社会づくり
その困りごと、本当に“その人だけ”の問題ですか? 15分・8月10日・ 177再生AI目次高齢者の異変から見えた潜在的問題個別課題は本当に「その人だけ」の問題か地域包括支援センターが担う広範囲な役割地域ケア会議による課題抽出とその活用個別支援から地域づくりへの発展の鍵
施設に入れば転倒しない…それって本当? 11分・8月3日・ 189再生AI目次施設での転倒事故、SNS炎上の背景「施設なら安心」その期待は真実か転倒リスク、介護現場の避けられぬ現実入所時にすべき「リスク共有」の重要性家族と施設の信頼を築く対話の秘訣
8月21日参加させていただきます!
7.8の配信でお返事させていただきました!