▼組織づくりの課題を根本から解決したい方へ
RECOMOでは、経営視点で組織と人事戦略を設計し、課題解決をサポートしています。お気軽にご相談ください。
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「なぜ、あの人が高評価？」
人事評価の時期になると、社員の不満が噴出し、マネージャーは頭を抱える…。
どんなに制度を整えても、現場での納得感が得られないのはなぜか？

今回のRECOMO OS Podcastでは、社員の魂に火をつける「評価者会議」の設計方法と、
評価を“個人の密室芸”から“組織全体の対話”へと進化させる3つの実践について掘り下げます。