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#1201 続けたくなる仕事の振り返り～ダメ出しや反省会はキツイ～

11:10
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AI目次
育児介護休業法改正の新たな視点
チーム振り返りの習慣化と効果
振り返りの目的：目線合わせと論点出し
建設的な振り返り：ダメ出しからの脱却
振り返り習慣による仕事の効率化
#コミュニケーション #習慣化 #言語化 #チームワーキング #仕事の振り返り習慣
明日の景色を変える「仕事サプリ」
小田木朝子 | NOKIOO取締役
  1. 02:14
    1.

    7月29日★育児介護休業法・法改正を制約にしないための視点を得よう

    https://education.nokioo.jp/seminar/detail/122
  2. 08:57
    2.

    振り返りが当たり前になると、振り返ることを前提にした仕事のやり方が根付く

コメント

avator
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ユタカ
2024年7月23日
チームの振り返りをする習慣はあるのてすが、どうしてもここは良くなかった、ここで本来はこうすべきだったなど反省会やダメ出しの会になりがちです。
振り返りは次にもっとよくするにはどうしたらよいか考える、よかった点についても共有するなど前向きなものにしたいですね。
返信
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なべむら
2024年7月22日
チームのふりかえりが難しくなるのが、時間を奪ってしまうなぁという認識です。
でも、ふりかえりの美味しさをシェアできれば、もっとふりかえりができるように思います。
今はまだひとりですが、質問形式で巻き込みながらよふりかえりを続けていきたいと思います。
返信
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明日の景色を変える「仕事サプリ」

小田木朝子 | NOKIOO取締役

「私たちの仕事の景色」を変えるヒントを耳からお届け。仕事・キャリア・人生に効く“音声サプリ”を毎日配信中！

このチャンネルは株式会社NOKIOO（ノキオ）が運営しています。小田木朝子をはじめ、多様なNOKIOOメンバーが日替わりで放送や対談をお届け。チームで成果を上げる「全員マネジメント」をキーワードに、日々の仕事の進め方、チームや組織づくり、キャリアや働き方のヒントなど、毎日の景色が”ちょっと”変わるようなトークをお届けします。

🎧リスナーのみなさんからのご質問、大歓迎です！
「こんな質問、していいのかな…？」という内容こそ、他のリスナーさんにも役立つことも。
いただいた質問はすべてに目を通して、できる限り放送で取り上げています✨
▼質問BOXはこちら（匿名OK・お気軽にどうぞ！）
https://forms.gle/NjHci61Gn5XDHuWJ7

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📅Voicy配信スケジュール　※2026年8月より放送回数を変更しています※
【レギュラー配信】
・月曜日：メインパーソナリティ小田木朝子による所感放送や、いただいたご質問へのお答えをお届けします。
・水曜日：NOKIOOメンバーの桐山・大椨・岡内による、3人のパーソナリティ放送をお届けします。
・木曜日：月替わりでNOKIOOの営業メンバー（古賀・桐山・古畑・長岡）が登場。小田木との対談形式で、小田木への質問コーナーや、今週のイチオシ放送・コメント返しをお届けします。

【不定期配信】
・火曜日・金曜日：メンバー同士の対談、ゲスト対談、AIラジオなど、さまざまな企画をお届けします(^O^)／

👤NOKIOOのメンバーはサイトのプロフィールからご覧いただけます。
　https://nokioo.jp/about/member
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