TOPビジネスキャリアアナタの人事部長日報とか目標設定とか自己評価コメントとか、とにかく臆せずAIを使ってみよう09:45 2025年6月30日 1,356再生 問題を報告する 再生する シェアする AI目次AIが変える業務効率化日報・目標設定をAIで効率化自己評価もAIにお任せAI活用で得られる気づきとはAI時代を生き抜く戦略 #マネジメント #人事 #人材育成 #評価 #生成AI活用 アナタの人事部長安田雅彦 Masa Yasuda00:131.タイトルコール01:052.初めのあいさつ & コメント返し07:183.日報とか目標設定とか自己評価コメントとか、とにかく臆せずAIを使ってみよう01:104.終わりのあいさつコメント感想・質問・応援メッセージを書こう 塩田セイ2025年7月16日便利な世の中になりましたよね。デリゲーションが下手なボクですが、AIは嫌な一つせずに何でも引き受けてくれるので、だいぶ楽になったなぁと思っています。笑最近では、思考の壁打ちをお願いすることが多くて、最終的に構造的に整理させると、頭の中にもやっと存在したものが形になってとても気持ちがいいです。頭を使わない仕事のスタイルにはなっていないものの、思考の整理をする思考が弱っていないか心配しています。返信 Shun Goto2025年7月5日先日はNottaで文字起こし→テキスト出力して→ChatGPTで議事録と説明しましたが、久しぶりに要約ボタンクリックしてみたら、クオリティ進化していましたので、是非お試しを。概念的な仕事はAIが代替してくれるので、付加価値は人間臭くてフィジカルな部分に寄ってくるのだと思います。何となくこの人と働いていると、同じ空間にいると、前向きになれるとか。てことで、AIを使いつつ、現場主義&飲みニケーションでサバイブします。返信 信長の野暮2025年7月3日転職活動をしていますが、年収が300万円以上落ちるオファーしか貰えません。その場合、転職せずに今の会社にしがみつきながら転職活動を続けるか、転職を断念するか、どちらかがおすすめでしょう?返信 ピップエレキバン2025年6月30日PIPを受けています。あと一年弱は今の会社に居座りたいと思ってます。自営業に移行するので評価は気にしません。残りの雇われ期間での会社での仕事の向き合い方を人事や起業家の目線からアドバイスください。返信 りょうた。2025年6月30日いつもありがとうございます😊Perplexityとchatgtpを主に使っています。情報を要約してもらって概要を頭に入れる、提出書類の整理や頭出しなど、重宝しております。余った時間で、調べ物をしたり、同僚と仕事の課題を話したりと、時間の使い方に幅ができて助かっています。返信 もっと見る
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最近では、思考の壁打ちをお願いすることが多くて、最終的に構造的に整理させると、頭の中にもやっと存在したものが形になってとても気持ちがいいです。
頭を使わない仕事のスタイルにはなっていないものの、思考の整理をする思考が弱っていないか心配しています。
概念的な仕事はAIが代替してくれるので、付加価値は人間臭くてフィジカルな部分に寄ってくるのだと思います。何となくこの人と働いていると、同じ空間にいると、前向きになれるとか。
てことで、AIを使いつつ、現場主義&飲みニケーションでサバイブします。
Perplexityとchatgtpを主に使っています。
情報を要約してもらって概要を頭に入れる、提出書類の整理や頭出しなど、重宝しております。
余った時間で、調べ物をしたり、同僚と仕事の課題を話したりと、時間の使い方に幅ができて助かっています。