#380-40代、大人になるって難しい？

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2021年9月10日

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40代サラリーマンのための相談室

ストーンズ（40代のサラリーマン術・解説員・相談員）

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   40代課長さんからの相談「新入社員の時は、40代はすごく大人な存在だと思ってみていたんですが、いざ自分が40代になってみると、あんな貫禄があると思えないし、部下から大人な人と見られている感覚もない、、、これでいいんでしょうか？」
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   たしかに、「大人な感じ」を会社で感じることは、減っているかもしれない
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   社員の平均年齢は、リストラなどをしなければ、普通は大卒新入社員を大量に取らない限り、じわじわと上がっていく
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   「大人として見られるかどうか」は、相対的な年齢的位置にもよる。昔は社員平均年齢20代であれば、40代はオトナに見えるし、今平均年齢が40台なら、そうでもないだろう
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   もう一方で、40代や50代が多い今の日本社会の中で、当然この世代は多様化していく
7. 00:46

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   いろんな年齢感覚の40代、50代がいるのも今の日本の現状。
8. 01:29

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   おもちゃやカードゲームの「大人買い」と呼ばれる現象は、決して昔のオトナな態度、ではなく、むしろ幼少期の代償行為ともいえる。
9. 00:24

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   昔の「大人」は、そんなに良かったか？
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    土日ゴルフ、単身赴任、飲み会、付き合い、、、昔の大人は、威厳はあったかもしれないけれど、家庭人としては失格だったケースも多かったのでは？
11. 01:04

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    昔の「大人」な仕事人は、今の環境で通用するのか？たぶん無理、、、
12. 00:21

    12.

    昔の大人な上司像や、イメージは、そうなってなくても、案外気にしなくていいかも？
13. 00:31

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    大人になることよりも大事なことは、自分がしっくりくるマネジメントスタイルや、リーダーシップスタイルを持つこと
14. 00:12

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    無理をしても続かないし、無理は見抜かれる。
15. 00:37

    15.

    自分が無理をすると、部下も無理しなければならず、苦しい。
16. 01:02

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    そういう意味では、40代から目指すは、「求められる姿」と、自分の自然体の融合。

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