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AI目次
仕事の問題、どこから手をつける?
問題の真の大きさ、見極め方
緊急度と重要度、最適対応の軸
抱え込まず解決、周囲との連携
問題を測る力が導く仕事の成果
のりラジオ|対話の質が変わるコーチング
プレミアム放送配信中!
  1. 02:09
    1.

    お届けする内容

  2. 00:49
    2.

    プレミアム放送『のりラボ』

    チャプター添付画像
  3. 07:53
    3.

    仕事ができる人は、問題の大きさを測る① まず「どこまで影響しているか」を確認する② 「緊急性」と「重要性」を分けて考える③ 自分で解決する問題か、周囲を巻き込む問題かを判断する

  4. 01:07
    4.

    銀座コーチングスクール鹿児島校「オンライン無料体験講座」はコチラ

    チャプター添付画像
  5. 00:35
    5.

    コメントテーマ「仕事ができる人の特徴は?」

  6. 02:41
    6.

    #183 リーダーの存在が強すぎると、チームは弱くなるへのコメント返し

コメント

avator
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りゅーいち公式アカウント
10月18日
今日も学びのある放送をありがとうございます。仕事の中で緊急性と重要性でわけることはやっています。まずは自分が判断して対処できるものはすぐに対応していますが、時間がかかるものはじっくり考えてから対処するようにしています。のりさんがトマトジュースを飲めるようになるにはといった問題は重要なのでじっくりと向き合っていきます。
返信
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のりさん|対話になやむ管理職の味方公式アカウント
10月18日
緊急性と重要性で分ける視点は持っておしたいですよね✨
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こーへい公式アカウント
10月18日
こんにちは!!
やっぱり問題が起きた時にすぐに反応しない!
まずその問題の概要と影響度をつかみ、周囲を巻き込んで進める!この繰り返しですよね!!

昨日シンレモンサワーという缶を飲みましたが、めっちゃ美味しかったです!
返信
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のりさん|対話になやむ管理職の味方公式アカウント
10月18日
シンレモンサワー気になります👀✨
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ヒッキー★
10月18日
おっはよ〜ございまーす!

仕事かできる人はトラブルが発生した際に冷静に問題の大きさや影響を考え、動ける人ですね😊

焦っても良い事は無いので一報は早く入れて冷静な判断を行っていきます!

ではまた!
返信
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のりさん|対話になやむ管理職の味方公式アカウント
10月18日
冷静に全体を見る視点がある人ですね✨
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ゆきの | 0円ダイエット
10月18日
いつか、コメント返しで
Voicyパーソナリティのゆきのさん
って言われたい🤭
返信
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のりさん|対話になやむ管理職の味方公式アカウント
10月18日
きっとその日も近いとおもます😁✨

のりラジオ|対話の質が変わるコーチング

のりさん|対話になやむ管理職の味方

【部下との対話になやむ管理職へ】コーチングの国際資格をもつのりが、今日から変わる”対話の質”をお届けします。



💁‍♂️放送する内容

引きだす対話のコツ、部下との関係性づくり、コーチング、マネジメント、ライフハック、キャリア、営業についてなど。ひとつでも興味があればフォローしてください。



🗣️のりからコーチングを受けた方の声

・「鹿児島弁のなまりが、なんとも良いですね」

・「話をしっかり聴いてくれることと、自然な流れで質問をしてくれるので、じぶんでは考えていなかった答えが引きだされる」

・「あらためて、自分が何をしたいのかに気づけました」

など、嬉しいお言葉をいただいております。

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