# 雪に気をつけてくださいね どうもどうも先生です。小学校の先生をしながら、 学校教育について情報を発信しています。 今日のテーマは、働き方改革なのか、働かない改革なのか。 本題に行く前に少しお話をさせてください。 寒いですね。 僕が住んでいる関東地方ではですね、 大雪警報が出ているようです。 もう本当に気をつけていかなきゃいけないですよね。 幸いですね、僕が住んでいる関東地方が出ていると言っておきながら、 僕が住んでいる地区では出ていません。 これは本当に良かったなぁということを思っています。 子供の頃って雪すごく嬉しかったですけどね。 今本当に雪降ると大変だなぁと思っているので、おじさんになったなぁと思いつつ、 皆さんのご無事をお祈りしています。 # 働き方改革って何？ それでは本題です。働き方改革なのか、働かない改革なのか。 皆さんは働き方改革についてどう思いますか? 業務を生成してですね、無駄な時間を省き、働く時間を短くするというのが働き方改革なのですが、一方ですね、 いやいや、それはやらなきゃいけないでしょう。働き方改革じゃなくて、それじゃ働かない改革だよね。 なんていうふうにおっしゃる方もいらっしゃいます。 なるほどと。 今までの仕事を削ること、なくすこともとても大切が、いやいや、それって大切でしょう。っていう気持ちもわかります。 じゃあ一体どうすればいいんだろうということで、僕なりの考え方をお話しさせてください。 もちろん僕はですね、無駄なこととかですね、今まで時間をかけ過ぎていたことを見直して、勤務しなければいけない時間を短くするということはとても大切なことだと考えています。 もうね、今でも覚えているんですけども、僕がね、2年目かな、出席簿ですよ。 今出席簿がデジタルで、もうこれ奇跡だなあっていうことを思うんですね。 当時の僕のやっていたときは出席簿が手書きだったんですよ。 で、表が前月の後半部分で、裏がですね、今月の前半部分になるんです。これどういうことちゃっていうことだと思うんですけど。 あの、1枚の紙に前月の分と裏の今月の分があるんですよ。で、前月の分がうまくいって終わったとするじゃないですか。 そうするとですね、今月の分の出席簿を書くんですけど、もし今月の分の部分を失敗して書き直しになってしまうと、前月の分も書き直さなければいけないという謎の現象が起きてたんですね。 もうこれ最悪だなあということを僕当時の時思っていました。まあこれうまくできればいいんですけど、僕ね、英語絵作り本当に苦手なんですよね。 一番うまくできなかったのが、1時間ぐらいかけて出席簿書いたんですよ。どんだけかけてんだって思うんですけど。 で、あとは僕の指名印を押せばいいだけの状況になったんですね。よしこれで今日の出席簿終わる1時間かかったかまたなんてことを思いながら、最後の指名印を押したんですよ。 そして指名印を押してびっくり、ああーって僕声出したんです。なぜか、指名印で押したとこは赤だったんですね。 黒のスタンプ台使えばよかったのに朱肉を使ってしまって赤い指名印を押してしまったんですね。はい1時間の成果やり直しでございます。 こんなことをしていたんですよ。僕が1時間以上かけていた仕事が今では5分かからずとも終わるんですね。こういう働き方改革ってすごく大切なことだと思うんですね。 いいじゃないですか。紙だってデジタルだってこんなことは。なのでこういったところから働く時間を短くしていくこととはとても大切なことだと考えます。 一方ですね、じゃあ働かない計画って何なんだ。それもですね働かない計画だよねと言われてしまえば終わりなんですけれども、 こうね僕思うんですけども短くなった部分を時間を何に使うかっていうところなんですね。短くなったんだから他の部分に使う、他の子供に関わる部分に使ってですね 他の働く時間を伸ばすのが大切だっていう考えもあるかもしれないんですが、僕はですね逆にお家に帰っちゃった方がいいのかなということを思っています。 家に帰ってやっぱり家庭での時間を大切にするとかですね、サウナに行ったり好きなアニメを見てメンタルを整えることも大切だと思いますし、 あとですね僕が大切だと思うことは本を読んだりセミナーに参加したりして自分を磨く時間ということも大切だと思っています。 勤務時間はもちろん8時から4時半まで短くなったりできるだけ早く帰った上でですね、自分の人生を充実させることが大切だと思っています。 家族と向き合う時間が豊かになればですね、自分の人生も豊かになるじゃないですか。 自分のメンタルをコントロールする時間があればですね、自分の心が余裕があって生活することができるようになるじゃないですか。 本を1冊でも2冊でも読めば自分のことが磨かれて新たな方法が使えるようになるじゃないですか。 ということでですね、そういった時間を通して自分の豊かになった人生、幸せになった状態で子供に向き合うことができるようになるということを考えています。 なので働き方改革というのは、ただ時間を短くするだけではなく、短くなった分自分を幸せにする、自分を磨くということをするのが働き方改革なのかなと思います。 だってそうじゃないですか。前に立っている先生がニコニコ笑顔だったり授業が上手だったりするとすごく子供たちも幸せなのかなということを思います。 なので自分のためにも子供のためにも働き方改革を通して時間が短くなった分、自分自身、教師自身を幸せにする。これが働き方改革なのかななんてことを思っています。 # スタプロ本 最後にお知らせです。スタプロ本という本を書かせていただきました。こちらはですね 初任者に向けた本になっています。初任者の方は授業をどうしたらいいのか迷ってしまうという方が多いと思うん ですけども、そちらの方に向けた本です。僕が書いたわけ、僕だけが書いたわけじゃなく何人かが知恵を絞って、知恵を集めてですね書き上げた本になって います。概要欄にリンクを貼っておくので手に取っていただけたら嬉しいです。それでは皆さんの学級が素敵な1年になることを願っています。 よろしければいいねやフォローコメントをお願いいたします。トモ先生でした。またねー