# 子どもと一緒に掃除をすることの是非 子供の頃、ニュース番組で政治家の汚職事件と聞いて、政治家って意外とグルメなんだなぁと思っていた47歳だったです。 これ、皆さんも経験あるじゃないですかね。あんまり最近汚職事件っていうキーワード出てこないですけど、皆さんわかりますよね。 汚れている職人の職と書いて、就職の職と書いて、汚職事件って言いますけれどもね。 私が小学生の頃、なんか汚職事件、汚職事件とかってよくニュースで言っててですね。 耳で聞くと、汚職事件って言うと、食べる汚職事の件の話かなって思うわけですよね。 何々大義士の汚職事件と言うか、汚職事件を配布しているのかなみたいなね、グルメだなと思ってましたけどね。 そういう聞き間違い、聞き間違いというか動音異議語って言うんですか。 そういうの他にも多分あったような気がするんですけど、それをふと思い出したんでね、タイトルコールにしてみました。 さて今日のテーマはですね、子供と一緒に掃除をすることの是非というテーマなんですけども。 これ私是非って言ってますか、別に是非っていうか、もう私の中では当然教員も一緒になって掃除をするもんだと思ってましたし、そうすることがいいと思っている派だし、そこに何の疑いもないんですけども。 この間ちょっとSNSでですね、掃除について投稿されている方がいらっしゃってですね、その時に、その先生の主張としては、 いいとか悪いとかじゃなくて、その先生が主張していることとしては、その先生は掃除の時間に一緒になって掃除をすることよりも、自分は掃除をしないで、 子供たちがどんな風に掃除をしているかという観察をして評価をして勝ちづけるということの方が大切でしょうと、そういう主張なんですよね。 そういう主張なんですけども、それはそれで別にダメだとは私は思わないんですけども、それでその先生なりの効果を実感できているんだったらいいと思うんですけども、 ただね、私最近ほとんど思うのは、これは掃除に限ったことではないんですけども、それこそ木村昭宏先生のコーチング入門を読んだから余計にそう思うんですけども、 そこで子供たちを観察して評価をしてということを、完全にそういう時間だという風にすることで、確かにもしかしたら子供はその先生に評価されようと思って頑張るかもしれないんですけど、 一方で怖いのは、そのコーチング入門から私が会った学びと連動させますと、評価する人、される人というこの関係性を明確に、くっきりとさせることが果たして本当にいいことなのかなというと、私は最近はちょっと怖いなと思うんですよね。 もしかしたらそれをすることで子供たちを確かに一生懸命掃除するようになるかもしれないんだけど、ちょっと一方で評価する人、される人を明確に、というかしょうがないんですけどね、子供たちと教員なんで、どうしても評価する人、される人という関係性を全くのゼロにすることはできないんですけども、 ただあまりにその全面にそれを押し出しちゃうと、子供がその先生の前でどういう振る舞いをしたらその先生に認められるだろうかとか喜んでもらえるかだろうかという思考になっちゃうから、だから怖いなと思うんですよね。 だから究極的にはその先生がいるときしか頑張らないということになるかもしれないし、かもしれないし、それはそんなことなくできてる人もいるんでしょうけれども、でもあまりにもそういう気の使わせ方を子供たちにさせるのが本当に健全なのかなという極めするんですよね。 子供たちは掃除してて、自分は掃除しないで、ずっと子供を観察してってやっちゃうと、なんか疲れちゃうかなって子供がね、なんか常に監視されてる感じがして、ちょっと疲れちゃうかなって感じがするんですよね。 だからそれよりは、もちろん子供たちに指導をしないといけないんだけど、でも一緒に掃除をすることで子供の良さとかが見えてくるのもあるし、あとは教師であるんだけれども、なんていうかな、子供たちのお手本である部分もやっぱり欲しいっていうか、なんていうのかな、人間性、結局は大事なのは人間性だと思うんですよね。 だから教師が、大の大人だっていうか、子供たちからしたらすごく大人である年上の尊敬できるというか、その年上の先生が、例えば膝をついて雑巾掛けをしてるだけでも、すごいなんか、この先生頑張ってるなって思うじゃないですか。 別にそう思われたくてあるわけじゃないんだけれども、日頃からとにかく何かに汗水垂らして夢中で善の行動をするっていう、その姿を子供たちに見せることが一つの教育であるようなふうにも思うんですよね。 で、我々教員の世界でも、なんていうかな、例えば私の今まで勤めてきた学校って、校長先生が、例えば運動会の準備とか片付けとかもそうなんですけども、当たり前かもわからないですけど、どこの学校もそうかもしれないですけど、前置きなんかです、申し訳ないですけど。 とにかく何かの行事の準備とか片付けとかって、歴代の私が出会ってきた校長先生って一緒に仕事するんですよね。一緒に汗水垂らして仕事するし、みんなと同じようなラフな格好になって、ジャージとかTシャツとかになって一緒に汗水流しながら仕事してるんですよ。 私はその姿を見て、こういう人になりたいなって思えるんですよね。それが全員が仕事してるときに、わかんないですよ、こんなことないでしょうけど、職員が普通に汗水垂らして仕事をしてるところを校長先生が腕組みして、どの職員が仕事してるのかなとかって。 そんな嫌じゃないですか、見られたら。それで変な気の使い方して、校長先生が見てるから、ちょっとここでいいとこ見せるかみたいな感じになっても嫌だし。それより一緒に汗水垂らして、汗水流しながらやって、でも実はそうすることによって、どの先生がどんな給油の配り方してるってことを自然と見てて。 例えばそれが関係のないときに、大活躍だったねとかわかんないですけど、ポロって言ってくれるのが嬉しかったりするじゃないですか。職員が片付けとか準備とかやってるのを、そのまま校長先生が見て観察とかしたら嫌だなって。 子供と大人は違うっていうことかもわかんないですけど、掃除は教員も一緒になってやるんだった方がいいですし、だから子供たちが掃除してるのに事務付けに座って、丸付けとかするのは私は論外だと思ってるんですよ。 まあそれいろんな考え方あるんでしょうけど、例えばどうしても定時に変えないといけないとか、定時に変えるために逆算したら掃除の時間に丸付けしないといけないなって主張もあるかもわかんないんですけど、そんな掃除の時間にどうしてもしなきゃいけないようなことだったら、そもそもそんな宿題出しちゃいけないと思うし。 1年目だってやりくりを、どこに力を入れてるんだって話じゃないですか。なんかの事務作業を子供たちに掃除させてる間になるなっていうのはね、緊急性の要するものだったらいいですよ。 たまたまどうしてもその日の、例えば掃除終わって昼休み終わった後の5時間目の授業のときにどうしても必要なものがあるんだけれども、間に合わないんだと、今どうしてもこの時間にならないといけないんだって言うんだったら、でもそれだとしても私はたぶん子供に断り入れると思いますけど、どうしても申し訳ないけど先生ちょっと今日はできないとかって言うかなと思いましたね。 皆さんはどうお考えでしょうか。