【コーチング】プレーを止めて指導すべきはどんなとき？　24-4-16　#217

#195 “褒めるのが苦手”な方へ。褒めなくていいので、見えた事実を言葉にしてください

#194 強みを人に言うのが恥ずかしい人へ。“自分の取扱説明書”として伝えてみる

#160 真夏の研修現場から。人が動き出すのは“暑さ”じゃなく“空気”が変わった時

#142 個人面談で心がけていること

#46 口に出す言葉があなたの人生である理由

#171 休み明けの気まずさに。“おかえりなさい”の一言が、距離をほどきます

#166 メンタル不調の原因は「つまずき」と「こじらせ」にあり。心の風邪への免疫力を高めるためには？

#176 COUNT UP！2期申し込みスタート！残りわずか

#178 つい助言したくなる人へ。「わかります」より「教えてください」

褒めた方がやっぱり伸びる

ネガティブは自分自身を成長させてくれる。

#187 強みが活きていないと感じる人へ。強みは“置き場所”が変わると、別物になります

#163 お盆の前に。“ありがとう”を言葉にすると、いちばん整うのは自分の心です

#123 部下が思うように動かないと悩むリーダーへ。人は“正論”じゃなく“承認”で動き出す

#166 帰省シーズンに。あなたの強みは“昔からあなたを知っている人”がいちばん知っています

#159 夏バテぎみの人へ。強みは“疲れていても、つい やってしまうこと”に現れます

#124 自分の強みがいまいち信じられない人へ。強みは“誰かの役に立った瞬間”に本物になる

#1031 学んでいる人をとにかく応援するのだ。「頑張ってるから、無条件に褒めて欲しい」という叫び。/おまけ:2026.7.3無料セミナーご参加のリスナーさんの声！

#131 頑張っても成果が出ない人へ。生産性は“足し算”じゃなく“引き算”で上がる